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株式会社ギャラクシィ
の求人/会社情報
FinTech(金融)
株式会社ギャラクシィの企業情報
- 事業内容
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【オリックス アクサ生命保険 アフラックなど大手金融、生保から商社案件など多様なポートフォリオ】
主に保険・金融系の基幹システム等、VB.NETによる汎用系の開発、Webアプリケーション系など、幅広い開発に携わります。保険業界、通信業界が案件全体の50%以上を占めます。中でもコアクライアントであるアクサ生命保険、アフラック(アメリカンファミリー生命保険会社)、KDDIなどはプライムベンダーとして取引を行っています。
・利益はできるだけ社員に還元するという社風です
- 福利厚生
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- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
- 交通費全額支給
- 残業手当(全額支給)
- 技術者手当
- 資格手当(例:日商2級以上、英検2級以上)
- 家族手当
- 財形貯蓄援助制度
- 退職金共済制度
- 各種契約保養所
- 社員旅行
(ギークリー)は、
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。
リクナビNEXT 2023年度下半期 GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計7部門)
リクナビNEXT 2023年度下半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計7部門)
株式会社ギャラクシィの求人情報絞り込み結果:9件
職種で絞り込む絞り込み結果:9件
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株式会社ギャラクシィ
開発SE(リモート案件9割/プライム/商社向け案件/平均残業時間13h/教育体制充実)- 年収
- 400〜800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
商社向け基幹系業務システムの開発をご担当いただきます。一次請けの案件となっているため、要件定義からリリースまで一貫してエンドユーザ ー目線を重視した開発が可能です。
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リモート案件:9割
大手のクライアントが多いためリモート推進企業が多いです。
【具体的には】
開発システムの詳細 会計システム、生産管理システム、販売管理システムなどをメインに開発いただきます 。
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株式会社ギャラクシィ
開発エンジニア(生命保険システム/新規事業チーム/少数精鋭集団/残業10H以下)- 年収
- 500〜680万円
- 勤務地最寄駅
- 新大塚
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
外資系生命保険会社の顧客に対しシステム提供している部署にて、設計書・申込書作成システムの開発・保守をおまかせします。新商品開発や商品仕様変更、法令対応などの案件に丁寧に対応していくことができます。
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株式会社ギャラクシィ
開発エンジニア(基幹業務システム/少数精鋭集団/残業10H以下)- 年収
- 500〜680万円
- 勤務地最寄駅
- 新大塚
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
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国内の非鉄金属会社の顧客に対しシステム提供している部署にて、生産管理や販売管理などの基幹業務システムの開発全般をおまかせします。要件定義〜設計〜開発〜テストまで一気通貫で携わることができます。
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株式会社ギャラクシィ
開発エンジニア(労務システム/少数精鋭集団/残業10H以下)- 年収
- 500〜680万円
- 勤務地最寄駅
- 新大塚
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
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労務・給与計算委託会社の顧客に対しシステム提供している部署にて、社内・顧客向けのシステムソリューション提供を行います。クラウド化によるシステム刷新の案件強化の為、募集しています。
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株式会社ギャラクシィ
開発エンジニア(人事労務システム/新規事業チーム/少数精鋭/残業10H以下)- 年収
- 400〜680万円
- 勤務地最寄駅
- 新大塚
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
2023年1月より立ち上がったチームにて、人事管理パッケージのアドオン開発をおまかせします。少数精鋭のチームにて、ご自身の意見を反映させながら、PL/SQLの経験を活かして開発〜保守まで携わることができます。
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株式会社ギャラクシィ
開発エンジニア(リモート案件9割/プライム案件/平均残業時間13h)- 年収
- 400〜600万円
- 勤務地最寄駅
- 新大塚
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
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通信・商社・メーカー・生保等の大手企業の案件を中心としたWEB系の受託開発をお任せします。
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【使用言語】Java・Pythonなど
【開発システム例】
ERPシステム(金属メーカーの生産管理/販売管理等)・HRシステム(給与/社会保険/労働保険/勤怠管理等)・営業支援システム
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株式会社ギャラクシィ
開発SEリーダー候補(リモート案件9割/プライム案件/平均残業時間13h/教育体制充実)- 年収
- 500〜800万円
- 勤務地最寄駅
- 新大塚
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
大手企業の案件を中心としたWEB系の受託開発をお任せします。スキルに応じて上流工程へのチャレンジ、メンバーサポートも担当いただきます。
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【使用言語】Java・Pythonなど
【開発システム例】
・ERPシステム(金属メーカーの生産管理/販売管理等)・HRシステム(給与/社会保険/労働保険/勤怠管理等)・営業支援システム
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株式会社ギャラクシィ
【面接1回・リモート可】開発エンジニア(上流〜下流まで経験可/残業平均13時間)- 年収
- 450〜650万円
- 勤務地最寄駅
- 新大塚
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
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直接契約の保険・金融系の基幹システムをメインに、幅広い案件の開発に携わっていただきます。
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【具体的には】
1次請け案件が7割程度のため、要件定義等の上流フェーズから、運用・保守等の下流まで幅広く経験することが可能です。
【職種の魅力】
・プライム案件が7割程度を占めており、自社内受託の案件も増加しております。自社内開発かお客様先に常駐か、ご希望に合わせてお選びいただけます。
・開発フェーズ、言語共に案件が幅広いため、スキルアップを目指して日々新しいことに挑戦できる環境です。
・新卒採用にも力を入れており若手メンバーも多いため、今後PL/PMとしてマネジメントをしてみたい方は大歓迎です。上のポジションが詰まっているような会社ではないため、将来的に役員ポジションを目指してご活躍いただけます。
・基本情報技術者からITストラテジストまで、経済産業省認定の資格を取得した方に対して、ポジションアップとそれに見合う待遇がございます。(例/システムアーキテクト資格を取得した場合:社内の中堅ポジション「シニアSE」に昇格し、毎月の給与に技術者手当7万5000円を加算+資格取得一時金40万円が支給されます。)
・年に3回程度、目標シートのすり合わせを行い、明確なキャリアプランを描けるようにサポートしております。
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株式会社ギャラクシィ
【リモート可】システムエンジニア(COBOL経験者歓迎/手厚い手当制度有)- 年収
- 450〜650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
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直接契約の保険・金融系の基幹システムをメインに、幅広い案件の開発に携わっていただきます。
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長年の実績があることから、要件定義等の上流工程から携わっており、経験スキルに応じて、上流工程からお任せいたします。
【具体的には】
主に、保険・金融系の基幹システム等、Webアプリケーション系など、幅広い開発に携わります。
担当フェーズについては要件定義等の上流フェーズから、運用・保守等の下流まで幅広くご用意できることが得量です。
ご本人のスキルに合わせて案件をアサインし、そこからステップアップしていただきます。
【職種の魅力】
・基本情報技術者からITストラテジストまで、経済産業省認定の資格を取得した方に対して、ポジションアップとそれに見合う待遇がございます。
(例)システムアーキテクト資格を取得:社内の中堅ポジション「シニアSE」に昇格し、毎月給与に技術者手当7万5000円を加算+資格取得一時金40万円が支給
・年に3回程度、目標シートのすり合わせを行い、明確なキャリアプランを描けるようにサポートしております。
大きな目標に対しても、段階的にチャレンジをしていくので着実なステップアップと達成感が得られます。
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