株式会社ウィルオブ・ワーク
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業種SI・コンサル
従業員数3,545名
売上高616億円
資本金9,900万円
設立1997年1月
所在地東京都
勤務地

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株式会社ウィルオブ・ワークの企業情報

事業内容: 【東証プライム市場企業グループの総合人材会社です】
同社はウィルグループ(東証プライム市場)のグループ会社で、人材サービスやSI事業を中核とし多角的な事業展開により成長を続けている企業です。2030年にはグループとして売上3000億を目標として掲げ、中長期戦略ストーリーを描いています。

■求人サイトウィルオブ
「働くチャンスを、一人ひとりに」をキャッチコピーとした求人サイトを運営
■エンジニア転職支援サービス
ITエンジニアの転職支援サービス「WILLOFテックキャリア」を運営
■システムインテグレーション事業
ITインフラの設計･構築･運用、Webオープン系（Java、Pythonなど）システム開発などを提供

福利厚生

健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当
確定拠出年金
従業員持株会
結婚
出産祝金住宅ローン金利優遇

(ギークリー)は、
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。

リクナビNEXT 2023年度下半期 GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計7部門)

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株式会社リクルート主催リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門約450社中第1位受賞（2023年度下半期）

リクナビNEXT 2023年度下半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計7部門)

株式会社ウィルオブ・ワークの求人情報絞り込み結果：3件

職種で絞り込む絞り込み結果：3件

全てネットワーク・サーバーシステムエンジニア

株式会社ウィルオブ・ワーク
【リモート可】インフラエンジニア(平均残業10.4h/上流工程)

年収

300〜700万円

勤務地最寄駅

新宿

雇用形態

正社員

仕事内容

主に、システムエンジニアリング部のインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。

【具体的には】
大規模ITインフラの要件定義・設計を担っていただきます。
独立系マルチベンダーのため、情報通信や金融、官公庁、エンタープライズ、製造業、保険、医療、福祉、不動産、小売・卸売業など幅広い分野で活躍するチャンスがございます。実績フェーズは、設計／構築フェーズが全体の7割で、運用／保守は全体の3割ほど。上流フェーズの割合が多いのが特徴です。なお、半数以上のメンバーが、入職後に上流フェーズのプロジェクトを経験。経験の有無を問わず、高い技術レベルのプロジェクトに参画できるのが魅力です。キャリアアップ率は100％となっております。

【仕事の特色】
・大規模プロジェクトかつチーム体制
大規模プロジェクトは高いスキル要件が求められます。扱う機器・見積もりの範囲が多様な中、チーム体制をとることでそれぞれの強みを掛け合わせることができるのも、ITインフラに専門特化している同社ならではです。

・技術力の高い社員が多数
未経験者はもちろん、業界経験20年以上のベテランも多数在籍。技術力の高い社員が在籍し続けられる、刺激ある職場です。

・全社員が技術有資格者
技術研修や内部研修、外部研修といったプロの講師陣によるハンズオン型研修をはじめ、イーラーニングや勉強会などを積極的に実施。スキルアップに意欲的な方にも最適です。
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株式会社ウィルオブ・ワーク
【リモート可】システムエンジニア（年間休日125日/月平均残業時間10時間程度）

年収

375〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

通信、金融、メディア、EC等業界は様々。最近ではAI関連など最新技術を駆使したプロジェクトなど、多彩なプロジェクトをご用意しています。今後、受託・自社内開発を予定しております。※複数のプロジェクトをピックアップし、エンジニアがやりたいプロジェクトを選んでいただきます。

【魅力】
会社都合でアサインされたり、業界知識が身につく前にプロジェクト異動を命じられたりすることも少なくないこの世界。同社はあくまでもエンジニアファーストです。現在の実力より少し難しいプロジェクトを任せることはあっても、それはあくまであなたの成長を早めるため。大前提として、本人が納得しない配属をすることはありません。
《ワークライフバランス充実！》
・年間休日125日＆年5日有休取得義務・リモートワーク導入：9割・平均残業時間10時間程度/月
コンプライアンス重視しており「無駄な残業をしない」「生産性向上」という方針。稼働時間については、常にお客様に対し積極的な提案・交渉を行い、恒常的な過重労働を抑制しています。

【入社後1ヶ月間は自身のスキルアップに集中】
より市場価値の高い人材へと成長して欲しいと考えています。そのため、入社後1ヶ月間は社内研修や外部研修を通してスキルアップを図れる期間として設定。この1ヶ月間でしっかりと社内での人間関係を築き、安心して仕事に取り組んで欲しいです。

【プロジェクト例】
AI対話型サービス連携システム開発／モバイル電子版情報発信サイト開発／コンシューマ向け総合通販サイト開発／確定拠出年金インターネットシステム開発／銀行向け決済管理システム開発／インターネットバンキングアプリ開発／医療情報(電子カルテ)システム開発　など等
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Web開発エンジニア（微経験歓迎／上流工程に携わる／参画PJ選択可／約95％が在宅勤務／副業可）

年収

380〜900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務内容】
【開発など上流工程のみとなり、大手SIerと直取引／自社サービス・受託・PL/PM・DXやAIのPJもございます】
通信、金融、メディア、EC等業界、最近ではAI関連など最新技術を駆使したプロジェクトなど、多彩な案件をご用意しています。今後、受託・自社内開発を予定しております。
※複数の案件をピックアップし、エンジニアがやりたい案件を選んでいただきます。
【プロジェクト例】
新聞社情報発信サイト、人材派遣会社人材配置最適化システム、銀行個人顧客向け諸届アプリ、住宅ローンサービス新規、電力自由化管理システム、ケーブルTVスーパーアプリ、証券会社貸株サービス

【開発環境】
Java、Python、Ruby、PHP、TypeScript、Kotlin、Swift、Vue.js、.Net、Angular、React、AWS、Linux、Windows、iOS、Android　など

下記のようなお悩みを抱える方におすすめです。
・モダンな環境で働きたい⇒React、Vue.js、Flutter、SpringBootなどモダンな環境で働くPJが多数
・PJの希望が通らない ⇒ 希望を聞きPJアサイン
・在宅勤務、テレワークができない ⇒ 1名以外がリモートワーク導入PJ
・残業が多く、会社の先行きも不安 ⇒ 残業月平均10時ほどで上場グループ企業
・なかなかスキルアップができない ⇒ 本人希望でPJ異動も可能

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