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情報システム(社内SE)担当【企画から担当/セキュリティ施策】 紹介実績あり

  • 予定最高年収 780万円
  • 勤務地 東京都江東区
  • 雇用形態 正社員

求人募集要項

仕事内容
【募集背景】
グループ共通のインフラ施策・セキュリティ施策の推進、自社独自で実施するインフラ施策・セキュリティ施策の実施がニーズが高まってきたため。

【職務内容】
・監視基盤の企画から構築。 一方利便性を損なわないようにコミュニケーション基盤の企画〜構築
・パーソルグループのインフラ環境・セキュリティ環境に加え、自社で整備・管理するインフラ環境が拡大している状況から、自社向けサービスの企画から運用保守までご担当頂きます。
・パーソル プロセス&テクノロジーの中期計画に沿ったデジタル化の「企画〜構築〜運用」
・また、インフラ環境の転換期であるため、セキュリティ/利便性/多様な働き方を実現する新しいインフラの企画にも携わっていただきます。
・一方、保守運用も見直しのタイミングですので、要件定義や設計のフェーズから関与できます

【仕事の魅力】
経営層と近い距離でインフラを担当いただきます。
経営層から出てくるテーマを、インフラ要件に翻訳することが求められますので、ビジネスや経営の視点が身につきます。
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
通勤手当、出張手当、財形貯蓄制度、役職手当、確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険全員加入、法人向け福利厚生クラブ会員、社内研修制度、資格インセンティブ制度
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制(土日祝)

会社情報求人ID:104297

会社名
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
業種
システムインテグレーター
資本金
3億1,000万円
売上高
非公開
所在地
東京都江東区
従業員数
4,217名
設立
1977年9月
事業内容
ヒト・プロセス・テクノロジーの3軸で、企業の課題に対して、様々なソリューションを提供しています。

■コンサルティング事業
業務とヒト(人)に関するコンサルティングの一例として業務構築やBPR支援、RPA支援、組織改革やタレントマネジメント導入を推進しています。

■システムソリューション事業
(1)自社サービス開発…MITERAS(勤怠管理システム)や「HITO-Manager」SaaS型のアルバイト募集採用管理システム。「HITO-Link」正社員採用管理システム。
(2)プライム外販SI…大手交通機関、グループ企業向けなどをプライムで受託。ITコンサルからシステム構築まで行っています。
(3)グループ向けSI…パーソルキャリアの「DODA」などの求人サイトから社内基幹システムなどのシステム構築を行っています。パーソルHD向けの共通インフラ、基幹システムの開発なども対応。

担当コンサルトからのコメント

担当コンサルタント
梅谷亮
私がおすすめするこの企業のポイント
【プライム率 8割程度。エンドユーザー直の案件増加に拘っています】
同社の案件はエンドユーザー直の案件がほとんどで、プライム率は8割を超えております。「エンドユーザー直の案件に拘りを持つ」と掲げており、案件獲得の際にこだわって参りました。ですので、ご入社して頂けた場合はプライム案件に携わることができる可能性は非常に高いです。

【大手企業ならではの福利厚生。研修制度が非常に充実しております】
同社は、人材系大手企業のパーソルホールディングスの子会社として、福利厚生、研修制度が非常に充実しております。
 ・残業代支給
 ・福利厚生:財形貯蓄、保養所、住宅ローン金利優遇制度、法人向け福利厚生クラブ会員
 ・資格手当・受検料補助:約80の認定資格については取得時に受験料を会社が支給
 ・書籍購入制度:指定された資格取得を目的とした書籍購入費を上限5000円まで補助
 ・研修制度:IBSカレッジ・階層別研修、選抜型研修制度など社内研修を多数準備

応募方法・選考

応募方法
Geeklyの転職相談フォームより、ご応募ください。
選考プロセス
ご応募から内定までは、2週間~1ヶ月程度とお考えください。
【STEP1】Geekly応募フォームによる書類選考
  ▼
【STEP2】配属先担当者との面接
  ▼
【STEP3】役員との面接
  ▼
【STEP4】内定

※選考ステップは変更となる場合もございます。
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。

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【パーソルプロセス&テクノロジー株式会社】情報システム(社内SE)担当【企画から担当/セキュリティ施策】
  • 予定最高年収 780万円
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  • 雇用形態 正社員
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