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プロジェクトマネージャー・システムコンサルタント の求人・転職情報一覧

求人検索結果935件

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PM候補(面接基本1回/経験者優遇)

株式会社コアテック

年収
480840万円
勤務地
東京都目黒区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
グループ内外のポータルサイトやWebサービスの開発などを中心にお任せします。グループ内はもちろん、グループ外から寄せられる開発案件も、すべて自社内で開発を行っています。

※ナイトワーク系のお仕事に携わる可能性がございます。

【待遇面補足】
・昇給年2回(当人成績による)
・業績賞与年1〜2回(7期連続支給中)
担当コンサルタントから一言
※残業は月平均20時間以内です。10時間程度の月もあり、繁忙期以外は定時退社も可能です。
※休憩は13:00-16:00の間で1時間自由に取れます!
※台湾に子会社(オフショア開発)を設立されています。

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社内ICT企画(SIer出身者歓迎)

株式会社リクルートテクノロジーズ

年収
5541,260万円
勤務地
東京都千代田区丸の内
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~17:30
仕事内容
リクルートグループ全体のICT環境の中長期戦略立案とロードマップの作成とその推進。グループの全社員が利用する日本最大級の社内ITインフラの最適化を目的とした全体のサービス企画業務。

【具体的には】
・ICT環境の中長期戦略の検討、現在提供しているソリューションとの連続性を加味した中長期的な投資計画のプランニング。
・サービス体系の見直し
・社内コスト配賦ルールの見直し
・新サービスの検討、既存サービスの廃止・改修
・管理会計業務全般

社内ITインフラ技術部隊と連携しながら、グループ各社のビジネス貢献、要望改善業務に取り組みます。

【魅力】
・「働き方改革が進んでいる中で未来や世の中でのリクルートの働き方をイメージしながらあるべき姿を描き、実現に向けて主体者となって検討・推進ができる。
・リクルートグループ全体で利用しているシステムなのでスケール感があり大きなやりがいを感じることができる。
・従業員の満足度と経営視点のバランスをとりながらのサービス提供まで繋げられる。
・各種改善・更改の取組み、新しい機器の機種選定や検証、サービス刷新といったプロジェクトが多数動いています。
担当コンサルタントから一言
【働き方、福利厚生】
・フレックスタイム制度および裁量労働制、時短勤務制度、在宅勤務制度など柔軟なワークスタイルの仕組みがあります。
・結婚祝金・出産祝金、永年勤続祝金、ポイント制退職金制度、確定拠出年金制度があります。

【育成・研修】
・組織毎の技術研修が、OJTの他に、各組織ごとに専門性に特化した研修を実施しています。コーディングや、スクラムマスター、プロジェクトマネジメント、インフラ、UI・UXなど、必要に応じてテーマや機会を設定し、継続して技術力を高められる風土が根付いています。
・資格取得一時金・合格お祝い金の仕組みもあります。会社で定める対象資格を取得すると、合格お祝い金が支給されます。情報処理技術者などの国家資格や一部のベンダー資格が対象となります。社員の自律的な技術習得や自己研鑽のサポートを行っています。

【開発環境】
・プログラミング言語としては、特定の言語だけを採用しているわけではなく、サービスの特性や成長フェーズに合わせて言語を選択しています。採用言語例: Java、JavaScript(Node.js)、Ruby、Swift、Python、PHP、Perl、Go、Scala、Erlang など。
・インフラ環境としては、こちらもプロダクトやサービスの特性に応じてパブリッククラウド環境とプライベートクラウド環境を選択できます。OSはLinux (RedHat、Ubuntu、Amazon Linux)、DBはOracle・MySQL、クラウドインフラはAWS・GCPなど。また、プライベートクラウド環境では自社共通基盤を用意しています。
・プロジェクト・コード管理としては、チーム全体でConfluence・JIRA・Slack・Gitlab・GitHubなどを使い、プロジェクトやコードの管理、コミュニケーションを行っています。

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Webサイト・アプリプロジェクトマネージャー・ディレクター【SHOPLIST中心】

CROOZ SHOPLIST株式会社

年収
400800万円
勤務地
東京都品川区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
CROOZ SHOPLISTの『SHOPLIST.com by CROOZ』を中心としたプロダクトのサイト・アプリ・バックエンドシステムの新規企画・運営・プロジェクト管理といったモノヅクリ全般をお任せします。『ユーザーの利用体験とパートナーの価値の最大化のためにテクノロジー・デザインを活用し世の中のインフラとなるプロダクトをツクル』をミッションにデザイナー、エンジニアを中心に他職種と連携を取り業務を遂行して頂きます。

【具体的には】
・商品ページ、検索、ショッピングカート等のUX改善
・サイト・アプリのUI改善(直帰率改善、CVR向上)
・新機能や新しい取り組みの企画や業務フロー構築含むリリースまでのプロジェクト管理
・各職種からの要望を具体化し、開発調整
・SEO対策推進、公開最大化

■担当システム範囲
・SHOPLIST WEBサイト、ネイティブアプリ
・SHOPLIST バックエンドシステム
 └ ブランド提供のWEBシステム
 └ 社内運用・分析WEBシステム
 └ 倉庫と連携システム
 └ 計上管理WEBシステム
・今後の新規サイト・アプリ・システム

コーポレートビジョンである『世の中のインフラをツクル』実現のために、全てのユーザーが
ストレスフリーな状態でプロダクトを利用頂くために必要なあらゆることを実施していきます。
担当コンサルタントから一言
【JASDAQ上場:ファッション系ECサイトの「SHOPLIST.com」に資源を集中しております】
同サービスは「東京ガールズコレクション」の公式通販サイトとなっており、10代・20代の女性に圧倒的な人気を誇っております。また、モデル・タレントコラボした、誰でも簡単にブログ作成サイト「CROOZblog」の事業にも注力しております。

【メディア事業について】
月間ユニーク訪問者数1500 万人以上のファッションキュレーションメディア「MARBLE」などを運営する、株式会社会社Candleを子会社にもっています。オシャレな女性に向けた、ファッション・メイク・コスメ・ヘアスタイル・美容・住まい・家庭・トピックスなどのまとめが集まっており、女性のオシャレを華やかに彩るような情報メディアを運営することで、SHOPLISTとの相乗効果を図っています。

【ゲーム事業について】
ゲーム事業は現在子会社のStudio Zで行っております。

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カスタマーサクセスマネージャー

Sansan株式会社

年収
6021,001万円
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~18:00
仕事内容
法人向け名刺管理サービス「Sansan」を導入したクライアントに対する運用コンサルティングを担当していただきます。

【具体的には】
・営業が受注した顧客に対してのキックオフの実施
(Sansanの導入を1つのプロジェクトとしてクライアントにとらえて頂き、運用スケジュール策定し実行する)
・ユーザーに向けた利用説明会の実施
・顧客接点、顧客DBを活用した営業戦略、施策の提案と実行
・導入から一定期間における効果検証を行い、改善策の提案と実施
・顧客要望を吸い上げ開発部門へフィードバックし、社内への改修提案を実施

【待遇面補足】
・昇給:年2回(6月/12月)
・賞与:年2回(7月/12月)
担当コンサルタントから一言
【年間100億枚流通すると言われる「名刺」を 深堀り する事業戦略。「手広く」より「一点集中戦略」へ】
「世界を変える新たな価値を生み出す」というビジョンを元にした事業展開を行う同社。それを可能にするために「名刺管理」というサービスを深堀りする戦略を企てています。あの有名な『facebook社』には世界中にエンジニアが2500名程度在籍しておりますが、全員がfacebookの開発をしているのと同じように、同社も名刺管理において「手広く」ではなく、「一点集中」の戦略を世界に向けて展開しております。
※国外(世界)での実績:
・アメリカ大使館より アントレプレナー アワード ジャパン を受賞
・ヨーロッパにて International Diamond Prize for Excellence in Quality を受賞

【同市場では圧倒的な実績。ブルーオーシャンの市場で世界を目指しています】
同社は、「名刺管理」の市場において日本No.1であり、同市場に特化した企業は世界でも1社もありません。現状4800社に導入されておりますが、日本国内の全企業(約100万社)がターゲットとなりますので、ブルーオーシャンの市場と言えます。同分野のパイオニアとして世界における新しい市場の創造を目指しており、同サービスを模倣する企業も出てきておりますが、 約6年のノウハウが他社の追随を許しておりません。

【安定性が高いビジネスモデル】
同社の主力サービス「Sansan」の収益モデルとしては、アカウントにつき月額で課金されますので、ストック型の収益モデルが確立できており、健全な経営を実現。一方で名刺の組織活用についてはまだまだ認知度が低く、ブルーオーシャンの中で市場の創出に向けてチャレンジを続けています。

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PM/プロデューサー(コミュニティ事業)/IGNISAPPS

株式会社イグニス

年収
500800万円
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
・機能、キャンペーン、イベントなどの新規企画および改善
・KPI目標定義
・仕様策定
・エンジニア/デザイナーのディレクション
・リリース後の数値分析
・チームやサービスの課題を積極的に拾い、解決に向けた行動をする
担当コンサルタントから一言
【「ホワイト企業」と胸を張って言い切れる企業です】
同社CFOが、「当社はホワイト企業」と胸を張って言いきれます、と仰っており同業界の中でも働きやすいと定評があります。例えば、
 ・フレックスタイム制を導入しており、コアタイムを11:00〜16:00で設定しています。
 ・月間平均残業時間は15時間。定時に帰る社員も多いです。ご結婚されている方やお子様がいらっしゃる社員の方には非常に勤務しやすい環境がございます。
 ・女性の産前産後休暇、育児休暇を最大で約7か月半、有給で取得できます。男性向けの育休制度もあり、子どもが生まれてから最大4週間は100%有給で取得できます。

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開発ディレクター(ナショナルクライアント多数)

株式会社GOOYA

年収
400600万円
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
受託開発のディレクション業務をお任せ致します。

例えば・・・
・大手通信会社の社内システムの開発ディレクション業務
・某有名遊技機会社のサーバインフラの移行に伴うディレクション業務
・大手クレジットカード会社の勤怠システム開発ディレクション業務
等など

多種多様な業界のクライアントワークのディレクションをお任せします。
案件は大手ナショナルクライアントが中心、スポーツ・アパレル・飲食・音楽系など様々。チームは社内外に複数ございますので、お持ちのスキルや適性などにより、お任せする業務も決めていきたいと思っております。

【具体的には】
・プロジェクト進行管理
・社内制作スタッフの管理
・制作物品質管理
・クライアント折衝
・Webサイトの企画立案
・要件定義
・ワイヤーフレームの作成
・サイト設計
・見積もり作成
・外注の管理 等
担当コンサルタントから一言
【選べるキャリア/マネジメントコースorエキスパートコース】
マネジメントコースとエキスパートコースの2通りのキャリアパスからご選択いただけます。もちろん、途中からのコース変更も可能です。

【外部研修機関(年間約4000講義)を設置】
社員の自主性を尊重し、自分が受けたい研修を自分で選んで受講することができる「押し付けではない研修」を実施しています。

【スキルアップ支援/ジョブローテーションが可能です】
宮崎市の誘致認定を受けて2013年5月に、拠点となる「TECH CENTER 宮崎」を開設しました。この拠点は様々な新規事業を創出し成長を続けてきた同社の新たなチャレンジの1つです。検証事業としては大規模の常駐スタッフ(社員)による検証エージェントを抱えソフトウェア開発における品質の向上という課題を解決していきます。

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PMO

株式会社コンシスト

年収
764986万円
勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~18:00
仕事内容
【クライアント】
日本政策投資銀行、日本政策投資銀行グループ会社など

(PMO支援)
・顧客側(発注者)として、プロジェクト遂行に係る計画、リスク管理、コントロールを担当し、プロジェクトを成功に導くための実行支援を行います。
・日本政策投資銀行においては、入札に係る入札仕様書作成支援、入札における提案評価・審査等の業務支援を行います。

【仕事の形態】
・顧客の業務企画部門、情報システム部門とともにの業務改善やIT環境の整備要求にかかるプロジェクトのPMOに携わります。

【待遇面補足】
・業績報酬(年2回〔6月・12月〕)
・更改年2回 (1月・7月)
担当コンサルタントから一言
【※中途入社ではこのような方が入社されています】
主に下記2パターンの方のご入社実績が多いです。

1)大手SIer/大手コンサル企業在籍の方
主にワークライフバランスを取るために転職されていらっしゃいます。ハードワークから卒業して、腰を据えて長く働きたいという子方が多くいらっしゃいます。
同社は100%プライム案件で、自社内開発のため、「自分たちのペース」で仕事を進めることが可能です。

2)2次請け・3次請けの開発に携わっていた方で確実にキャリアアップを望む方
100%プライム案件で、自社内開発のため、「自分たちのペース」で教育も可能です。すぐの現場に放り込まれるようなことはなく、社内にて確実の教育を行うことが可能です。PL・PM・コンサルへのキャリアアップをしてくことが可能です。

【営業なし、エンジニアが自分で提案をする環境です】
同社は、「案件獲得」の営業社員はいません。案件は全てエンジニアが提案書を作り、リピート獲得を行います。
そのため、営業マンが数字のために獲得した無理難題や薄利の案件は一いないため、安心して、自分たちのペースで仕事を行っています。

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チーフコンサルタント

株式会社コンシスト

年収
764986万円
勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~18:00
仕事内容
【クライアント】
日本政策投資銀行、日本政策投資銀行グループ会社など

(業務改善コンサルティング)
・顧客の業務改善に係る情報収集、調査・分析を行い課題の洗い出しを行います。
・課題解決のあるべき姿や優先付けを行い、具体的な施策の実行を支援致します。
・改善施策実行段階における業務フローやルールの策定、標準化ならびに文書化支援などを行います。

【仕事の形態】
・顧客の業務企画部門、情報システム部門とともに業務改善やIT環境の整備要求にかかるコンサルティングに携わります。

【待遇面補足】
・業績報酬(年2回〔6月・12月〕)
・更改年2回 (1月・7月)
担当コンサルタントから一言
【※中途入社ではこのような方が入社されています】
主に下記2パターンの方のご入社実績が多いです。

1)大手SIer/大手コンサル企業在籍の方
主にワークライフバランスを取るために転職されていらっしゃいます。ハードワークから卒業して、腰を据えて長く働きたいという子方が多くいらっしゃいます。
同社は100%プライム案件で、自社内開発のため、「自分たちのペース」で仕事を進めることが可能です。

2)2次請け・3次請けの開発に携わっていた方で確実にキャリアアップを望む方
100%プライム案件で、自社内開発のため、「自分たちのペース」で教育も可能です。すぐの現場に放り込まれるようなことはなく、社内にて確実の教育を行うことが可能です。PL・PM・コンサルへのキャリアアップをしてくことが可能です。

【営業なし、エンジニアが自分で提案をする環境です】
同社は、「案件獲得」の営業社員はいません。案件は全てエンジニアが提案書を作り、リピート獲得を行います。
そのため、営業マンが数字のために獲得した無理難題や薄利の案件は一いないため、安心して、自分たちのペースで仕事を行っています。

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PM

株式会社スパイスボックス

年収
350600万円
勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
生活者の消費行動や価値観が大きく変化していく中で、より本質的なマーケティング/コミュニケーション施策の基点となる調査ソリューションを推進していただくポジションになります。

【具体的に】
・ソーシャルリスニングツール等を活用した自社調査ソリューション(「THINK」)の調査設計から実施
・外部パートナーと連携した各種調査業務の設計、進行、実施
・クライアント企業のマーケティング上の課題や目標に応じて、調査結果を踏まえたコミュニケーション戦略設計、提案方針の策定
担当コンサルタントから一言
【代表取締役 田村 栄治氏のご経歴】
1990年、博報堂社に入社。同社営業局にて、国内外における大手企業の広告宣伝業務・マーケティング業務に携わりました。2002年サイバーエージェント社において、インターネットコミュニケーションに特化した広告及びメディア開発・運営を統括していました。
他にも、博報堂、大広、NTTからサイバーエージェントをはじめとしたネット専業会社などを経たメンバーを中心にDACの関連会社としてスタートしました。

【WEB制作だけでないトータルプランニング】
制作物として実績の見えやすいものであるため、コーポレートサイトやブランドサイトなどのWEB制作が中心と誤解されがちですが、事業内容全体を通して考えると、一つの業務であり、インターネットコミュニケーションの効果をし最大限引き出すために必要な広告クリエイティブであるという認識です。
カゴメの通販サイト「健康直送便」の案件では、折込広告や新聞広告、純広告のSEM施策などからの誘導や、同社のアクセス解析ツールとカゴメ社の基幹DBシステムと連動させてクロスメディアプランニングを実施しました。

【博報堂との対等な関係】
資本構成は、博報堂社が60%を保有している親会社という関係ですが、同社が携わっている案件としては、約60%が博報堂社からの案件で、その他40%が他の広告代理店及び同社の直接案件となっております。
博報堂社からの案件に関しても、初訪の段階からクライアントへ営業しに行っているため、対等な関係で案件を動かしています。

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プロジェクトリーダー(クライアント先常駐)

株式会社コンシスト

年収
440730万円
勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~18:00
仕事内容
・TPS社向けの顧客請求管理システム関係の設計、開発、保守サポート。

【仕事の形態】
・エンドユーザと直接打ち合わせ、業務面からの改善提案、要件定義をし、システムの設計、開発を行います。
・開発後もサポート契約を結び、日常業務の支援、相談を
受け、システムの改訂・機能追加などの保守を行います。
・外部ツール(BIツール等)を利用したシステム企画・開発に携わっていただきます。

【待遇面補足】
・業績報酬(年2回〔6月・12月〕)
・更改年2回 (1月・7月)
担当コンサルタントから一言
【※中途入社ではこのような方が入社されています】
主に下記2パターンの方のご入社実績が多いです。

1)大手SIer/大手コンサル企業在籍の方
主にワークライフバランスを取るために転職されていらっしゃいます。ハードワークから卒業して、腰を据えて長く働きたいという子方が多くいらっしゃいます。
同社は100%プライム案件で、自社内開発のため、「自分たちのペース」で仕事を進めることが可能です。

2)2次請け・3次請けの開発に携わっていた方で確実にキャリアアップを望む方
100%プライム案件で、自社内開発のため、「自分たちのペース」で教育も可能です。すぐの現場に放り込まれるようなことはなく、社内にて確実の教育を行うことが可能です。PL・PM・コンサルへのキャリアアップをしてくことが可能です。

【営業なし、エンジニアが自分で提案をする環境です】
同社は、「案件獲得」の営業社員はいません。案件は全てエンジニアが提案書を作り、リピート獲得を行います。
そのため、営業マンが数字のために獲得した無理難題や薄利の案件は一いないため、安心して、自分たちのペースで仕事を行っています。

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