求人ID：174402

QAエンジニア(チームリーダー候補)

株式会社リバスタ

シェア率No.1！　ゼネコンの売上トップ100社の9割以上が導入！『つくる』の現場で世界を変える、リバスタであなたの技術と情熱を次のステージへ

年収: 520～820万円
雇用形態: 正社員
最寄駅: 豊洲駅 (東京都)
職種: テスティング、ローカライズ、品質管理エンジニア

年収: 520～820万円
雇用形態: 正社員
最寄駅: 豊洲駅 (東京都)
職種: テスティング、ローカライズ、品質管理エンジニア

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募集要項

仕事内容: 同社の新規及び既存Webサービスの品質保証全般をお任せします。担当頂くサービスの企画段階からプロジェクトに参画頂きます。

【担当頂くサービス】
同社には、産業廃棄物の電子マニフェストサービス「e-reverse.com（イーリバースドットコム）」、産廃処理委託契約サービス「er-contract（イーアールコントラクト）」、建設現場施工管理サービス「Buildee（ビルディー）」の3つのプロダクトがあります。
現在この他にも新規事業の企画・立ち上げを予定しています。本ポジションは今後リリース予定のサービス含む全サービス・プロダクトから、ご経験やご志向に応じたプロジェクトを担当頂く予定です。

【具体的には】
■品質保証担当者としての担当サービスのテスト対応/テストマネジメント
　・新規サービスリリース/既存サービス機能向上PJにおけるテスト計画の作成
　　- 要件定義書のレビュー、要因分析のチェック
　　- テストを外部委託する際のテスト観点のチェック
　　- 総合・受け入れテストの設計・実施
■担当サービスの品質保証担当者としての品質保証活動全般
　・品質マネジメント計画の共同策定・品質分析
　　 - 各種指標の取得・分析・改善提案
　　 - 各種プロセス品質の確認・改善
　　 - 担当サービス品質の確認・改善
　・テストの自動化（実装・運用）
　 ※テスト自動化も積極的に進めています
必要なスキル: 要件定義,設計,テスト
勤務地: 東京都江東区
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
諸手当: 通勤手当　家族手当　残業手当　休日勤務手当　こども手当　災害見舞金　資格取得補助　社内懇親会補助　部活動補助　オフィス内設置のバーカウンターでのアルコールも含むフリードリンク
休日・休暇: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制（土日）
年収: 520～820万円
必須条件: ・Webアプリケーションのテストリーダー経験（2年以上）
・テスト設計の経験（2年以上）

【歓迎】
・JSTQB認定テスト技術者資格
・テスト設計の経験

※ 建設業界に関する現時点での知識は必要ありません。入社後に必要に応じて身につけられる環境のためご安心ください。

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株式会社リバスタの
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
大内田凌

【建設業界をICTでサポートすることで未来へ向けた社会課題を解決】
未来の子どもたちが安全に健康に育つためには、災害に強い国土や整備されたインフラ、高度な医療機関や教育施設などが必要であり、それらに貢献しているのが建設業界です。同社は、社会課題となっている建設業界の人手不足を解決し、業務品質や業務効率、コンプライアンスを向上させるICTサービスを提供することで、間接的に社会インフラの発展に貢献していきます。

【代表の経歴】
鹿島建設出身で、鹿島内にて12年間もの間、情報システム構築のエンジニアとして活躍。その後、イー・クラッチ社取締役、同社の前身であるインシェント社の副社長を経て同社の社長に就任。同社の得意とする建設・システムに精通したスペシャリスト。

【有休消化率約80%、年間休日125日／経営理念に「従業員の幸福」の追求を掲げています】
従業員の幸福を追求することが、結果としていい仕事につながり、ユーザーの期待を超えて感動を生むサービスを提供し続け、ユーザーや社会に貢献することにつながると考えております。そのため、同社はワークライフバランスを重視しており、有休以外の年間休日は125日以上、有給消化率も約80%でございます。また、残業を推奨する風土はまったくなく、ノー残業デイ制度、出退勤時間基本自由、在宅勤務実績があること等、会社全体で残業を減らす取り組みをしております。

【新技術を積極的に取り入れる方針です】
AWSやAngular + TypeScriptといったモダンWeb開発導入、DevOps推進、マイクロサービス化等があります

株式会社リバスタの企業概要

業種: インターネット
設立: 2007年6月
従業員数: 214名
資本金: 1億円
所在地: 東京都

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