求人ID:250089
社内SE(インフラ構築/住宅手当有)
- 年収
- 500~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 勝どき駅 (東京都)
- 職種
- サーバーエンジニア(自社)
- 年収
- 500~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 勝どき駅 (東京都)
- 職種
- サーバーエンジニア(自社)
募集要項
- 仕事内容
- 社内システムのWindowsやLinuxを用いたインフラ設計、構築をお任せします。インフラの要件定義や設計がメインで、運用業務は別チームで行うため、緊急・障害対応での呼び出しは発生しません。
【具体的な業務内容】
・案件例 担当案件の規模は3人/月~100人/月まで幅広いです。
・開発体制 開発は100%ベンダーが行うため、上流工程に集中できます。
・ウォーターフォール開発を行っています。 - 必要なスキル
- 何らかの開発経験,AWS,MS Azure,Google Cloud Platform
- 勤務地
- 東京都港中央区晴海
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当 住宅手当
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 季節休暇
- 年収
- 500~700万円
- 必須条件
- ・インフラ構築3年以上
【歓迎】
・システム運用経験(ホスト、サーバ、クラウド等)
アコム株式会社の
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
今西圭太
【全てのステークホルダーの期待に応えつづける】
アコムグループのビジョンは、お客さまはもちろんのこと、社員、株主・投資家、取引先など、私たちのビジネスに接点のある「全てのステークホルダーの期待に応えつづける」ことです。そして、「ステークホルダーが期待していることは何か」「その期待に応え、期待を超え続けるために何をしなければならないのか」ということを全社員が考えている、それがアコムという会社です。
ビジョンを実現させるためには、社員一人ひとりが自ら考え行動することが欠かせません。そして、挑戦することも重要です。事業を例にあげると、国内では新会社『GeNiE株式会社』の設立による、エンベデッド・ファイナンス事業への挑戦。海外では「世界のアコム」に向けた、マレーシアへの進出などがあります。
これからも「創造と革新の経営」という企業理念のもと、新たなことにスピード感をもってチャレンジし、全てのステークホルダーにワクワクしていただける、そんなアコムグループでありつづけたいと考えています。
【社員とその家族を今日よりも明日、さらに幸せにする】
アコムが創業時から大切にしている精神、『信頼の輪』。これは「人を信頼する」「人から信頼される」という相互信頼の輪を拡げていくことです。アコムにはお互いに助け合い、時には切磋琢磨しながら一緒に会社をより良くしていこうと行動する社員が集まっています。こうした思いを持つ社員がチームとなり、お客さまを全力でサポートすることで、多くのお客さまから信頼され、支持をいただいてきました。
お客さまに継続して喜んでいただけるサービスを提供するためには、社員自身が満足していなければ実現できるわけがありません。アコムでは、日ごろのコミュニケーションや社員意識調査などを通じて、社員の声を収集しています。アコムの役員は、その声全てに目を通し、労働環境などの改善を図ってきました。具体的には、休暇制度の拡充や職場環境の整備などに取り組んできました。このような改善の積み重ねが、現在の会社に対する社員エンゲージメントの高さに結びついていると考えています。これからも「社員とその家族を今日よりも明日、さらに幸せにする」ために、継続して「働きがい」や「働きやすさ」、「成長」に結びつくような施策や改善を図っていきます。
アコム株式会社の企業概要
- 業種
- 信販・ノンバンク
- 設立
- 1978年10月
- 従業員数
- 2,116名
- 資本金
- 638億3,252万円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
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ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
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よくあるご質問
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お知らせ
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- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ~ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ~ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中のお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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