求人ID:257323
ネットワーク運用・保守(リモート相談可/チームで参画/働き方◎)
- 年収
- 450~600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ネットワーク保守運用・監視
- 年収
- 450~600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ネットワーク保守運用・監視
募集要項
- 仕事内容
- 某生命保険会社の各グループ企業向けインフラシステムの基盤保守、開発支援業務を担っていただきます。
【具体的には】
・アラート、障害等の調査、是正対応
・ドキュメント整備
・NW通信量の取得、ログ解析
・L2、L3、FW等NW機器の設定変更作業
・端末、アプリケーション、ファームウェアのアップデート対応
・機能改修や追加に伴う検討/検証/導入対応 - 必要なスキル
- 保守・運用・監視,Windows,Cisco,Juniper,FortiGate
- 勤務地
- 東京都西新宿
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 年収
- 450~600万円
- 必須条件
- ・ネットワークの運用・保守経験
【歓迎】
・Windows(主にADやGPO)の設計/構築経験
・Linuxの運用/保守経験
株式会社ソフタスの
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
山口菜々子
【「経営」のためのITサービス】
当社は2020年創業40年を迎えました。これまでの主要業務は、大手企業をクライアントとして、総勢約300名の自社SEがシステム開発及び、維持管理業務を中心にサービス提供を実施して参りました。これらITサービスに軸足を置きながら、新たなビジネスの創出にも努めております。ソフタスの未来は、従来の業務に対して「経営のためのコンピューターシステム」を強く意識した姿勢を持つことが重要だと考えます。ソフタスにとって、この姿勢が、それぞれのお客様の業界において「先進的」且つ、「新たな業務の創出」を提案できる組織が構築され、高いITスキルが育つ環境が整います。私たちは、次世代のコンピューターサービスを創造し、それをサポートできる企業を目指して活動しております。
【ソフタスの評価制度】
ソフタスの人事評価は、挑戦した人が評価される仕組みです。知識や経験、年齢だけでなく、多角的な視点から評価されます。
また、知識、経営、技能、同社への貢献といった様々なポイントより評価がされております。
【ソフタスの福利厚生】
一般的な休暇制度は揃っており、社内の雰囲気として取得しやすくなっております。また、有給休暇は入社後1ヵ月で取得可能になるなど、若手社員の提案からソフタス独自の試みが生まれたりもしております。
株式会社ソフタスの企業概要
- 業種
- システムインテグレーター
- 設立
- 1981年11月
- 従業員数
- 272名
- 資本金
- 2億円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
-
応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年9月時点
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