求人ID:276065
プロジェクトマネージャー(DX化に強みを持つ新鋭企業/年収1000万)
- 年収
- 720~1,140万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロジェクトマネージャー(業務系)
- 年収
- 720~1,140万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロジェクトマネージャー(業務系)
募集要項
- 仕事内容
- ◎社員が参画する複数のプロジェクトを管理して頂きます。各プロジェクトの内容を把握して頂き、顧客への提案活動、プロジェクト参画メンバーの管理、協力会社様との調整、予算管理等を行います。プロジェクトは主にインフラの設計構築や運用保守となります。将来的には組織運営等の管理職へのステップアップも可能です。
【具体的には】
(1)顧客への提案活動
要件定義書、仕様調整、各種設計書の作成・レビュー提案、課題対応、システム調査
(2)プロジェクト参画メンバーの管理
各プロジェクトへの参画メンバー増員やメンバーローテション等のチームメイキング、メンバー状況やメンタル状況等を確認し対応、タスクの洗い出し、担当の割り振り
(3)協力会社様との調整
プロジェクトにご参画いただく協力会社様からの新たな要員の方と顔合わせ等を対応
(4)予算管理
組織の予算達成に向けて、開発スケジュール作成、進捗確認、報告 - 必要なスキル
- 要件定義,設計,構築・実装,何らかの開発経験,PM
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 年収
- 720~1,140万円
- 必須条件
- 1.ネットワークとサーバーの設計構築経験3年以上
2.業務系システムとWeb系システムのプログラム開発経験3年以上
3.iOSとAndroidアプリのプログラム開発経験3年以上
4.いずれかのPM経験1年以上
日本システムフォース株式会社の
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
川瀬瑞生
同社は、2014年に設立されたシステム開発の企業で、設立当初よりクライアント企業のDXを推進している企業です。設立以来、レガシーな産業に対し、「デジタルトランスフォーメーション プラス」として、技術的提案に加えて、改善前後の課題発見、課題解決にも注力しており、一貫した価値提供を行っています。
ネットワーク事業では、新規ネットワークの構築から既存ネットワークの最適化まで柔軟に対応しています。ネットワーク基盤、セキュリティ/暗号化、負荷分散、帯域制御/優先制御、データ解析など各分野に精通するエンジニアが業務分析/要件定義からサポートしております。クラウドサービスの導入が本格化するなか、ネットワークのトラフィック量増大やBCP対策のリモートアクセスといったネットワーク上の課題についても最適なソリューションを提供しております。
サーバ事業では、新規システムや既存システムの更改に際して、機能要件はもちろん、可用性・性能/拡張性・運用/保守性・移行性・セキュリティ・システム環境/エコロジーなどの非機能要件においても、バランスを考慮して最適なソリューションをご提案しており、仮想化基盤(VMware、Hyper-V)やクラウド(AWS、Microsoft Azure)、オープンソース・ソフトウェア、最新技術を活用するなど柔軟なサーバ環境の設計/構築をご提供いたします。
セキュリティ事業では、サイバーセキュリティ24というサービスや、脆弱性セキュリテイ診断を行い、クライアント様のセキュリテ管理に貢献しております。
そのほか、5つの事業を行い、システム全体の開発・運用をサポートしクライアント様の事業の発展に貢献しております。
日本システムフォース株式会社の企業概要
- 業種
- システムインテグレーター
- 設立
- 2014年5月
- 従業員数
- 資本金
- 3,000万円
- 所在地
- 大阪府
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
-
応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年11月時点
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お知らせ
-
- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ~ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ~ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中にお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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