求人ID:296150
【北海道】開発エンジニア(新拠点立ち上げメンバー)
- 年収
- 400~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- web系SE・PG(SI・受託)
- 年収
- 400~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- web系SE・PG(SI・受託)
募集要項
- 仕事内容
- 同社は全国4拠点(東京、大阪、名古屋、福岡)に展開するIT企業となります。
Java、PHP、C#、TypeScriptなどの言語を使った開発を得意とし、様々な業種業界のアプリやシステムの開発に携わっております。
今回、新たに札幌に拠点追加を行います。
将来的には30名程度に拡大を予定しており、その立ち上げメンバーとしての採用となります。
入社後はあなたの経験にあった業務をお任せします。
これからスキルを磨きたい方も歓迎。転職して、いま以上の待遇と充実した日々を手に入れませんか?
【具体的には】
Webシステムや業務アプリなどのプロジェクトのうち、
あなたのこれまでのご経験やスキル、そして今後のキャリアプランや条件、
働き方に関するこだわりなどにマッチするものでご活躍いただきます。
(プロジェクト選定までのフロー)
まずはあなたのご経験やスキル、伸ばしたい分野、目指したいキャリアをヒアリング
↓
これまで培ってきた技術を活かせ、ご希望に合うプロジェクトを当社よりご提案
↓
その中からご自身でプロジェクトを選択
↓
プロジェクトアサイン - 必要なスキル
- 何らかの開発経験
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区大通西 またはお客様先
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 関東ITソフトウェア健康保険組合加入
- 諸手当
- 通勤手当 業務手当、職能手当、役職手当、通信費補助手当、常駐手当、テレワーク手当、通勤手当、住宅手当(※条件あり)、自己啓発手当、子育て応援手当、昼食手当、慶弔金等
- 休日・休暇
- 年間休日130日以上!慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日)、祝日、GW、産休・育休、介護休暇、生理休暇
- 年収
- 400~800万円
- 必須条件
- ・開発実務経験(3年程度)
【歓迎】
・Java、PHP、C#、.NET系でのサーバサイドの開発経験
・TypeScript、React、Vue.js等でのフロントエンドの開発経験
株式会社スタイル・フリーの
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
吉田莉奈
【案件アサインのスタイルが違う!】
エンジニア本人から希望をしっかりヒアリングした上で、本人の納得する案件を1から探してアサインするのが同社のスタイル。まずは経験を主軸としながらも希望のスキルを巻き取って行ける案件をご用意し、2~3年のスパンで希望の言語も主軸としてけるようなスキルアップが可能です!
また、プロジェクトに参画した後も定期的にフォローを行い、一人一人の希望に合わせたキャリアプランを提案いたします!
【SIerなのに新規事業?!コンペ優勝者は自社事業を立ち上げられます!】
社員のアイデアを事業に生かすための施策として、2016年から年に1度、SIer事業部内で新規事業の企画コンペを実施しています。グランプリに選ばれた企画には、年間1000万円までの予算で企画を実現するチャンスを与え、責任者として最前線で新規事業の立ち上げをお任せします。周りに左右されず「真にやりたいこと」を実際に事業とすることはエンジニア人生にとって最高の経験になります。
【面接では同社への志望動機は聞かれません】
前述の通り同社では、エンジニアの希望を叶えていく事を一番に考えております。その為、同社で何をしたいのかではなく、『候補者自身』が何をしたいか。そして同社がそれに対して何を提供できるのかをすり合わせること重視しています。面接を通しても同社のエンジニアファーストの文化に触れていただけます。
株式会社スタイル・フリーの企業概要
- 業種
- システムインテグレーター
- 設立
- 2007年4月
- 従業員数
- 310名
- 資本金
- 1,000万円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
-
応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
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