【ハイクラス】データベースエンジニア
求人ID:296500
- 年収
- 800〜1,008万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 渋谷駅 (東京都)
- 職種
- データベースエンジニア
募集要項
- 仕事内容
これまでソーシャルメディアマーケティング領域のリーディングカンパニーとして構築してきたプロダクトなどをさらにスケールさせていくために、データを用いながら顧客基点でデジタルマーケティング戦略立案・推進するためのテクノロジー基盤の設計・導入および実装・運用までご担当頂きます。
DMPなどの設計、構築、保守、運用改善まで一気通貫で遂行頂きます。
サイバー・バズの担当案件・クライアントは多種多様な業界にわたりますので、案件毎に新たなアプローチでデータ利活用および改善支援を推進頂くための基盤を構築していただくことが可能です。広告領域でバックエンド・データ基盤から支えていただける方からのご応募をお待ちいたしております。
【具体的には】
・データ基盤(CDP/DMP/DWHなど)の設計、構築/開発、保守/運用
・データ基盤構築におけるデータパイプラインや業務運用フローの設計・開発
・上記に伴う、クラウドサービスを利用したインフラ環境の設計、構築- 必要なスキル
- AWS,GCP
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当 住宅手当 慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休二日制(土日祝)、リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間、勤続5年間で1ヶ月間)
- 年収
- 800〜1,008万円
- 必須条件
- 下記の実務経験(AND)、もしくは同等程度のスキルがある方
・データベース設計・構築のご経験(5年以上)
・クラウドサービス(GCP、AWS)を用いた実務経験(3年以上)
・上記に絡むプロジェクトマネージメントのご経験
【歓迎】
・データ活用基盤(CDP/DMPなど)の設計・構築開発のご経験
・DWH(BigQuery)を利用したデータ抽出・利活用のご経験
・Python、R等を用いた機械学習モデルの構築・実装のご経験
・BIツールを用いたデータ可視化のご経験
株式会社サイバー・バズの
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
村山智也
【ユニークな福利厚生や人事制度があります】
・家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール)
勤務しているオフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる社員に対し月3万円。入社5年目からはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。
・試して100万円制度
クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう応援する制度です。提案のためにクライアントの商材を購入する場合、部門で年間100万円まで会社が補助します。
・各種インセンティブ制度
月間達成インセンティブ、月間MVP表彰、半期MVP表彰があります。
・ワンコインジム
オフィスの地下にあるジムを、1回500円で利用できる制度です。(ウエアレンタル込み)
・ジョブチャレ
自身の今後のキャリアステップについての意思表明制度です。
・シューイチ
週に一度定時を1時間早め、勤務時間を9時-18時に変更ができる制度です。美容や健康促進日として活用する社員が多いです。
・認可外保育補助制度
認可外保育園・認証保育園に入れないために仕事復帰ができない社員を対象に、高額な認可外保育園料の一部を会社が負担する制度。認可・認証保育園と、認可外保育園の保育料差額をベースに、補助金額を負担いたします。
・キッズ在宅
子どもの急な発病による看護や、登園禁止期間などで出社困難な場合、在宅勤務ができる制度。当日の取得が可能です。
・その他
- 結婚祝い金制度
- 慶弔見舞金制度
- 社内親睦会費補助制度
- 婦人科検診
- インフルエンザ予防接種
- スマート脳ドック
- マネードッグ
などの社内制度・福利厚生があります。
ご利用の流れ
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img01.png)
STEP01ご登録
WEBで
簡単お申し込み
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img02.png)
STEP02カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img03.png)
STEP03求人のご招待
ご希望に沿った
求人をご提案
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img04.png)
STEP04応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで
徹底サポート
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img05.png)
STEP05内定・交渉
年収や入社日の
交渉も
ギークリー
が代行
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img06.png)
STEP06ご入社
ご状況に応じて
入社後もフォロー
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。
![株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期)](/img/award_recruit_bnr_pc.webp)
![株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期)](/img/award_recruit_bnr_sp.webp)
リクナビNEXT 2023年上半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)
株式会社サイバー・バズの企業概要
- 業種
- インターネット
- 設立
- 2006年4月
- 従業員数
- 168名
- 資本金
- 4億7,014万円
- 所在地
- 東京都
- 事業内容
- 新規プロダクトを毎年1〜2つ立ち上げています。広告主の商品やサービスを「好き」になってもらうためのマーケティング支援と、様々な情報が混在するWEBの中で、生活者が「知って良かった。役に立った!」というような『新しい発見』を提供する自社サービスの運営を行っています。
【自社サービス】
・to buy:インフルエンサーや専門家など、編集部が認定した目利きのプロの愛用品に関する口コミ情報から、商品の選び方のコツやおすすめ商品の紹介記事まで取り揃えた、買いたいに出会えるメディアです。
・Ripre:影響力の高いソーシャルメディアユーザーを15000アカウントネットワークしている承認制会員サービス。会員がモニターサンプリングや、イベント誘導により、企業の商品やサービスを体験し、体験内容や感想をSNS上に投稿・拡散することで、認知拡大や購買意向度を高めるサービスです。
・NINARY:Instagramや、Twitter、ブログなどのソーシャルメディアで特に影響力の高い方に、企業の商品・サービスのPRにご協力いただく承認制会員サービスです。ソーシャルメディア上での影響力が高い一部の会員に関してはマネジメント契約を締結し、活躍の場を広げるサポートも行っています。
株式会社サイバー・バズの募集中の転職・求人情報一覧
新規事業開発エンジニア(自社サービス/ユニークな福利厚生)
- 想定年収
- 504〜800万円
- 募集職種
- Web系SE・PG(自社製品)
広告クリエイティブ制作担当
- 想定年収
- 408〜804万円
- 募集職種
- Webデザイナー(自社サービス)
リードエンジニア(自社サービス/ユニークな福利厚生)
- 想定年収
- 600〜800万円
- 募集職種
- Web系SE・PG(自社製品)
新規事業開発エンジニア(自社サービス/ユニークな福利厚生)
- 想定年収
- 504〜800万円
- 募集職種
- Web系SE・PG(自社製品)
【経験者】TikTokメディアディレクター
- 想定年収
- 408〜708万円
- 募集職種
- Webマーケティング企画
【未経験】アカウントプランナー
- 想定年収
- 408〜804万円
- 募集職種
- 営業(広告代理店・Web制作)
【未経験可】SNS広告運用コンサルタント
- 想定年収
- 400〜600万円
- 募集職種
- 広告運用・SEO・SEM
【経験者】アカウントプランナー
- 想定年収
- 408〜804万円
- 募集職種
- 広告運用・SEO・SEM
【ミドルクラス】データベースエンジニア
- 想定年収
- 504〜800万円
- 募集職種
- データベースエンジニア
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