求人ID:296881
【フルリモート/Kotlin】ソフトウェアエンジニア(裁量労働制)
- 年収
- 450~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- web系SE・PG(自社製品)
- 年収
- 450~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- web系SE・PG(自社製品)
募集要項
- 仕事内容
- デジタルギフト「QUOカードPay」や関連システムの開発をお任せします。
【具体的には】
・QUOカードPayシステム、またその関連システムの設計・実装
・新規開発
【開発環境】
・言語/フレームワーク:サーバーサイドKotlin /Spring Boot /jOOQ /ReactJS/TypeScript /OpenAPI
・DB:PostgreSQL
・インフラ:AWS (ECS、Fargate、Aurora、RDS、ALB)/Terraform /Docker
・コード管理/GitHub
・監視ツール:Datadog /Sentry
・ドキュメント管理:Google Workspace /Miro /Office365
・プロジェクト管理:Backlog /Jira
・コミュニケーションツール:Slack - 必要なスキル
- Java,Scala,Kotlin
- 勤務地
- 東京都中央区 または自宅
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当 在宅勤務手当
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日制(土、日、祝日)
- 年収
- 450~800万円
- 必須条件
- ・Kotlin or Java or ScalaでのWeb開発のご経験(目安3年程度)
※Kotlin未経験で入社し、入社後にキャッチアップしているメンバーが多いです
【歓迎】
・セキュリティの知見
・パフォーマンス改善経験
・自社サービスの開発・運用経験
・Spring BootなどOSSのWebフレームワークの利用経験
株式会社クオカードの
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
佐藤紗良
①認知度90%以上の圧倒的なQUOブランドを持つ「QUOカード」「QUOカードPay」のシステムは当社独自で開発・運用を行っています。
自社サービスのネットワーク構築についてやりがいを持って働ける環境です。
②デジタルイノベーションラボ
【「ユーザーの課題を解決する存在」として裁量大きく携われる環境】
・クオカードではエンジニアは「ユーザーの課題を解決する存在」として、裁量大きく携わっています。
サポートに届くユーザーの声やUXチームのリサーチ結果をもとに、課題解決のためには何をするべきか考え、主体的に進めています。
【チーム内外で協力しながら進められる環境】
現在、アプリ・インフラ・運用・QA(Quality Assurance)・UI/UXの各チームが専門領域を担い協力して業務に取り組んでいます。 また、チームの枠を超えて密に連携することで、それぞれの専門知識を融合しプロジェクトを推進しています。
【柔軟性のある環境】
「デジタルイノベーションラボ」では、エンジニアが生き生きと働ける環境を作るため、フルリモートや裁量労働制、エンジニア専門の評価制度や各種成長支援制度が導入されています。今後も良い変化を生む施策については柔軟性/スピード感をもって実行・改善される環境です。
※テックブログに実際の働き方やメンバーインタビューなど掲載しています。是非ご覧ください。
https://quo-digital.hatenablog.com/
株式会社クオカードの企業概要
- 業種
- 流通・小売
- 設立
- 1987年12月
- 従業員数
- 218名
- 資本金
- 18億1,000万円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
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応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年9月時点
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