【週1日リモート可】システム品質管理(フレックス制)
求人ID:297196
- 年収
- 600〜1,000万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- テスティング、ローカライズ、品質管理エンジニア
募集要項
- 仕事内容
- 同社にて、以下業務をお願いしております。
FinTechで自社サービスを展開するソニーペイメントサービスの品質向上のために増員を行っています。当社事業の要である決済サービスを主軸とする統括部の要員として、開発案件に対する品質保証管理を行います。開発に関しては内外のエンジニアが実装しておりエンジニアや上流担当者と諸々調整を行います。
【具体的には】
・品質保証管理業務
・品質の改善活動/PDCA
・バグトラッキングと解消の推進
・リスク評価と品質評価の推進
■開発環境:
アプリケーションはJavaを中心で開発しており、プラットフォームはクラウド・オンプレミスともにあります。
【募集背景】
IT部門は30名程の人員で構成されています。本募集では、IT統括部内にある品質管理チームへの配属を想定しています。
品質管理チームはこれまでは外部品質ベンダーに依存していた部分が多かったため、自社内で品質管理をグリップしていくため昨年立ち上げた組織です。
現状はまだ協力 会社を含めて数名の体制ですが、重要度の高いポジションのため、継続的に体制を増強していきたいと考えています。
ご入社いただく方には、個々のプロジェクトにあたりながら、並行して当社の品質管理部門はどうあるべきかを考え、形にしていただきたいと考えています。 - 必要なスキル
- Java,オンプレミス
- 勤務地
- 東京都港区
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当 通勤手当 住宅手当 残業手当 退職金制度あり
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制(休日は土日祝日) 年次有給休暇(初年度17日、最大24日付与) 慶弔休暇 年末年始 フレックスホリデー(5日間の連続有給休暇利用/年2回)
- 年収
- 600〜1,000万円
- 必須条件
- ・品質保証業務の経験3年以上
・テストケースを自ら作成し実施するテスターの経験3年以上
・前向きに物事を考え周りと協調しコミュニケーションが取れる方
【歓迎】
・自動テストの経験
・ISO25010/ISO25012の知識
・PCIDSSの視点での品質対応
・ITILの知見
・JSTQB/JCSQE資格保持者
ソニーペイメントサービス株式会社の
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
田代光一
【ソニーペイメントサービスの強み】
クレジットカードの決済代行を営む会社は多数存在するが、ソニーペイメントサービスはそれらと一線を画します。通常は、決済代行会社とクレジットカード会社の間にもう一業態、クレジットカードのデータ処理会社をはさむが、同社の場合は、決済代行とデータ処理事業の両方を手がけ、カード会社へとダイレクトにつながることができるます。一ステップ少ない為、事業者様、および事業者様の先にいるエンドユーザーは、安心、安全、スピーディーな処理を享受できます。
【社員1人ひとりが生き生きとした働き方を実現できる環境や制度】
・ランチ補助:社員の活力の一助となるべく、ランチ(お弁当費用)補助を実施
・自己啓発支援:ソニー通信教育、ビジネススキルアップ研修、資格取得奨励金制度
・フレックスタイム制度:コアタイムなし
・育児支援:産前・産後休暇、育児休暇だけでなく看護休暇や育児の為の時差・短時間勤務など可能
ご利用の流れ
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img01.png)
STEP01ご登録
WEBで
簡単お申し込み
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img02.png)
STEP02カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img03.png)
STEP03求人のご招待
ご希望に沿った
求人をご提案
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img04.png)
STEP04応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで
徹底サポート
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img05.png)
STEP05内定・交渉
年収や入社日の
交渉も
ギークリー
が代行
![](/search_assets/detail/img/service-flow__img06.png)
STEP06ご入社
ご状況に応じて
入社後もフォロー
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。
![株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期)](/img/award_recruit_bnr_pc.webp)
![株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期)](/img/award_recruit_bnr_sp.webp)
リクナビNEXT 2023年上半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)
ソニーペイメントサービス株式会社の企業概要
- 業種
- 金融全般
- 設立
- 2023年9月
- 従業員数
- 185名
- 資本金
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 事業内容
- 同社は2006年にスタートして以来、決済サービス事業を柱としてEコマースの発展とともに歩んできました。お客様は、多種多様な分野に広がり、インターネットで物品を販売するEコマース事業だけでなく、ISP、音楽・映像のコンテンツプロバイダー、保険会社、新聞社、公共サービスなどあらゆる業種に渡ります。
クレジットカードを中心にしたインターネット決済を主な事業領域とする同社は、より安全でより効率的な決済を提供することで、政府が推進するキャッシュレス化の流れにも貢献していきます。
■クレジットカード決済業およびその他決済サービス業
■クレジットカードデータ処理業
■集金代行業
■貸金業
■その他上記に付帯、関連する一切の事業
ソニーペイメントサービス株式会社の募集中の転職・求人情報一覧
【Linux/Unix】インフラエンジニア(リモート可/フレックス制)
- 想定年収
- 500〜800万円
- 募集職種
- ネットワークエンジニア
〈ハイクラス〉インフラエンジニア(リモートワーク可/ソニーグループ)
- 想定年収
- 800〜900万円
- 募集職種
- ネットワークエンジニア
【リモート可】品質管理(フレックス制)
- 想定年収
- 600〜900万円
- 募集職種
- テスティング、ローカライズ、品質管理エンジニア
【Java】社内SE(システム開発/上流工程メイン/フレックス制)
- 想定年収
- 600〜800万円
- 募集職種
- 社内SE(IT戦略・企画)
【Linux】インフラエンジニア(週1日リモート可/マネージャー候補)
- 想定年収
- 600〜800万円
- 募集職種
- サーバーエンジニア(自社製品)
<ハイクラス>【Linux】インフラエンジニア(週1日リモート可/マネージャー候補)
- 想定年収
- 800〜1,000万円
- 募集職種
- サーバーエンジニア(自社製品)
【Java/PHP】プロジェクトマネージャー(上流工程メイン/フレックス制)
- 想定年収
- 500〜800万円
- 募集職種
- プロジェクトマネージャー(業務系)
【Java】バックエンドエンジニア(週4日リモート可/フルフレックス制)
- 想定年収
- 500〜800万円
- 募集職種
- 業務系SE・PG(自社製品)
<ハイクラス>【Java】社内SE(システム開発/上流工程メイン/フレックス制)
- 想定年収
- 800〜900万円
- 募集職種
- 社内SE(IT戦略・企画)
【Java】PM・プロジェクトマネージャー(システム開発/上流工程メイン/フレックス制)
- 想定年収
- 600〜800万円
- 募集職種
- プロジェクトマネージャー(業務系)
<ハイクラス>【Java】PM(システム開発/上流工程メイン/フレックス制)
- 想定年収
- 800〜900万円
- 募集職種
- プロジェクトマネージャー(業務系)
【M365】社内SE(ネットワーク/週1日リモート可/フルフレックス制)
- 想定年収
- 500〜800万円
- 募集職種
- 社内SE(IT戦略・企画)
【週1日リモート可】システム要件定義・新規サービス導入(フレックス制)
- 想定年収
- 500〜800万円
- 募集職種
- 社内SE(IT戦略・企画)
【AWS】インフラエンジニア(構築・運用/週1日リモート可/マネージャー候補)
- 想定年収
- 600〜800万円
- 募集職種
- サーバーエンジニア(自社製品)
【Java】システム開発(週1日リモート可/上流工程メイン/フレックス制)
- 想定年収
- 500〜800万円
- 募集職種
- Web系SE・PG(自社製品)
【AWS】インフラエンジニア(構築・運用/週1日リモート可/フレックス制)
- 想定年収
- 600〜800万円
- 募集職種
- サーバーエンジニア(自社製品)
業務改善・DX推進(フレックス制)
- 想定年収
- 500〜800万円
- 募集職種
- プロジェクトマネージャー(業務系)
<ハイクラス>【AWS】インフラエンジニア(構築・運用/週1日リモート可/マネージャー候補)
- 想定年収
- 800〜1,000万円
- 募集職種
- サーバーエンジニア(自社製品)
<ハイクラス>【AWS】インフラエンジニア(構築・運用/週1日リモート可/フレックス制)
- 想定年収
- 800〜1,000万円
- 募集職種
- サーバーエンジニア(自社製品)
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