求人ID:222334

クラウドエンジニア(業界最高峰の技術力/統合認証・統合ID管理のコア技術)


株式会社プログデンス
エンジニアが考える技術戦略が会社の事業戦略になるエンジニアファーストな企業
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年収
400~900万円
雇用形態
正社員
最寄駅
御茶ノ水(東京都)
職種
サーバーエンジニア(受託)
年収
400~900万円
雇用形態
正社員
最寄駅
御茶ノ水(東京都)
職種
サーバーエンジニア(受託)
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募集要項

仕事内容
クラウド移行時のコア技術(統合認証/統合ID管理)と、AzureやAWSからオープンソースソリューションまで、幅広いテクノロジーを組み合わせたインフラ技術全般を担当します。クラウドからオンプレミスまで、ハイブリッドで全てに対応できる国内でも稀なSIerとして、文教・公共・民間市場を対象に最上流の工程から高品質なインテグレーションを行っています。

上流工程を得意とする同社エンジニアは、常にお客様に近い距離で、お客様のIT経営課題の解決を念頭にビジネスマインドを持って対応しているため、案件獲得のための営業部隊がおらずとも、信頼をいただき、ご相談案件が途切れることはございません。

クラウド業務未経験者でも、弊社独自のカリキュラムを用いて基礎概念を学びながら、同時に実案件を通して、段階を踏む形で無理なくステップアップすることができます。経営陣もエンジニアであることから「エンジニアファースト」な会社ですので、一人ひとりの希望キャリアやスキル感を考慮しながら、3年、5年、10年後を意識して、一緒に伴走する会社です。

【対応技術例】
Microsoft 365、Azure、AWS、Active Directory、VMware ESXi等、オンプレからクラウド(基盤含む)、さらにIDマネジメントや認証基盤まで幅広い技術を対応します。

【実績例】
・大規模独立行政法人様…Azure AD 認証基盤コンサルティング案件
・大手グループSI企業様…Microsoft 365 Intune 導入案件
・国立大学様…統合認証基盤、および LDAP Manager 構築案件
必要なスキル
基本設計,構築・実装
勤務地
東京都千代田区 および 東京都23区内の顧客先
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 関東ITSソフトウェア健康保険組合(ITS)
諸手当
通勤手当 家族手当 残業手当 資格手当 役職手当 社員専用のVirtual Laboratory(バーチャルラボ)環境 資格取得支援制度 ビジネススキル研修制度 外部研修制度
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 完全週休2日制(土日)祝祭日 ウェルカム休暇(3日)有給休暇(初年度10日) 特別休暇(慶弔等) 生理休暇 産前産後休暇 子の看護休暇
年収
400~900万円
必須条件
・クラウドもしくは、サーバインフラの構築経験が2年以上ある方

【歓迎】
・詳細設計を一から作成が可能な方
・基本設計業務に携わりたい方
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株式会社プログデンスの
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー 武藤賢一

担当アドバイザー
武藤賢一

【会社の特徴)
高難易度な上流を得意とし「技術力×人間力」を強みに業界トップクラスの企業として認められています。昨今では、プライムベンダーとしてコンサルや自社サービスを展開し、ビジネスステージも大きく変化しています。

■プロジェクトの特徴
エンジニア視点で更なるスキル形成が可能なプロジェクト選択をエンジニア自らが行い、お客様やそのプロジェクトの背景や経緯、役割を全メンバで共有し、チーム体制で業務を遂行します。

■活躍エンジニアの特徴
平均年齢30代前半で、業界のトレンド把握や技術研磨をし続けている、プロフェッショナル志向を持ったエンジニア集団です。また課題を見つけ改善につなげる自主性と、お客様との信頼・関係性を深めるビジネスパーソンとしても高く評価をいただいています。

■公平な評価制度と年収昇給率
各部に配置された管理職上長との日々の関係性と、等級ごとに設定された明確な目標におけるコンピテンシー評価と目標管理制度(MBO)での公平な人事評価から、社員の満足度も高く、年間平均昇給率も「6.01%」と高いです。(全国平均2~3%)

■教育体制
微経験者でも、当社担当領域の業務に就けるよう、ネットワーク・クラウド・セキュリティーの技術領域の理解・知識を深め、現場で活きる教育フローを整えバックアップしています。社員専用のバーチャルラボ環境を特設し自己学習や簡易検証、実際の危機を使った動作確認なども可能です。

株式会社プログデンスの企業概要

業種
システムインテグレーター
設立
2006年10月
従業員数
242名
資本金
1,000万円
所在地
東京都
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4,500万円
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