求人ID:299628
[京都]≪新規カジュアルゲーム開発≫ゲームプランナー
- 年収
- 400~600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 恵比寿駅 (京都府)
- 職種
- ゲームプランナー/ディレクター(ソーシャル・オンライン)
- 年収
- 400~600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 恵比寿駅 (京都府)
- 職種
- ゲームプランナー/ディレクター(ソーシャル・オンライン)
募集要項
- 仕事内容
- 新規カジュアルゲーム・アプリ企画・仕様設計など企画関連業務全般に関わるお仕事になります。
【具体的には】
・アプリの仕様やデータ作成、ステージ作成、進行管理 - 必要なスキル
- 何らかの開発経験
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当 健康診断 インフルエンザ予防接種補助 スポーツジム完備(無料) 端末購入支援制度(上限5万円) 映画鑑賞推進制度 チームビルディング支援制度 ぽの活制度(最大10万円)
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日) 、祝日
- 年収
- 400~600万円
- 必須条件
- ・アプリまたはwebサービス開発、運営、企画、開発実務経験(1年以上)
(コンシューマ、PC、スマホなどは問いません。)
・アプリ、webサービス等の企業での勤務経験
・新規ゲームまたはサービス開発のご経験
※企画書・過去実績等ポートフォリオがあると尚可
【歓迎】
・基礎程度のプログラム、webの知識
・iOS/androidのアプリ開発経験
・webサービス企画または運営の経験
・企画書、仕様書作成経験
・進行管理経験
ポノス株式会社の
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
冨田昂志
【DL数4700万を突破した『にゃんこ大戦争』に続く新作ゲームを続々とリリースしています!】
同社を代表するタイトル『にゃんこ大戦争』は、2012年11月のリリースから4700万ダウンロードを突破し、商業的にも大成功を収めています。決して派手な広告宣伝を展開してきたわけではないですが、ビギナーでも直感的に遊べる親しみやすさと、独特の世界観、そして一度遊び始めたら抜け出せなくなるゲーム性の高さを武器にじわじわとユーザー数を伸ばしてきました。
【働きやすい勤務環境:ゲーム業界の中でも低い離職率6.4%】
同社では社員が長く働きやすい環境を作るための体制、制度がございます。
平均帰宅時間:20時頃/有給取得率:60%/スマホ購入費を5万円まで支給/スポーツジムの利用料無料/映画鑑賞を毎月2名分まで支給/社内BAR完備/会員制リゾート施設の社員価格利用可能/部活制度
【外国籍のスタッフが4割。多様性のある組織作りが強みを形成】
同社の強みは社内一貫体制によるゲーム開発です。海外展開においてもゲームの世界観を大事にするために、ローカライズやカルチャライズ、パブリッシュ、さらにカスタマーサポートに至るまで、全て自前で行っていることが成功の要因となりました。また、全て自社内で行うことにこだわった結果、同社には一貫してぶれないポノスらしさと同時に、多様性も育まれました。現在、同社にはベルギー、オランダ、韓国、台湾、ベトナム、南アフリカなどに国籍を持つ社員が在籍。実に社員の4分の1を外国人が占めています。
ポノス株式会社の企業概要
- 業種
- ゲーム
- 設立
- 1990年12月
- 従業員数
- 185名
- 資本金
- 1,530万円
- 所在地
- 京都府
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
-
応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年11月時点
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お知らせ
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- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ~ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ~ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中のお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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