求人ID：311286

フロントエンドエンジニア（言語不問）

日本ERI株式会社

全社員の7割が一級建築士という専門技術者集団

年収: 450～570万円
雇用形態: 正社員
職種: コーダー/マークアップエンジニア

年収: 450～570万円
雇用形態: 正社員
職種: コーダー/マークアップエンジニア

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募集要項

仕事内容: ※入社後すぐにERIホールディングス株式会社へ出向

確認検査業界のリーディングカンパニーを支えるシステム開発・構築、及び運用・管理の中で開発・構築業務からお任せします。

【具体的には】
社内にて以下の業務をお任せします。
■データ入力用プログラムの開発とメンテナンス
■新規プロジェクトのプログラム開発
■エンドユーザー向けのデータ提供システム及び稼働サーバーの運用
■その他ツールや関連システムの保守、運用
■社内のユーザーサポート将来的にはPM・PLも目指していただけます。
必要なスキル: 何らかの開発経験
勤務地: 東京都港区
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
諸手当: 通勤手当
休日・休暇: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇
年収: 450～570万円
必須条件: ・フロントエンドエンジニアもしくはバックエンドエンジニアとしてご経験のある方(言語不問。SierやSESから自社開発をご担当したい方)
NET PHP JAVA SQL（いずれか）

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日本ERI株式会社の
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
今西圭太

【国内最大手の指定確認検査機関で、東証スタンダード上場「ERIグループ」の中核企業です】
民間会社では国土交通大臣指定の確認検査機関第1号として、業界のパイオニアという確固たる地位を確立しております。
確認検査業務や、住宅性能評価、高層評定、省エネに係る審査業務といった、高品質で多様なサービスを一貫して提供しております。近年では、電子化も進んでおり、法改正への対応で省エネなど新たなニーズもますます高まっています。

【ERIホールディングス（東証スタンダード上場）のグループ経営！】
経営理念に掲げているように、情報公開という点において透明性の高い会社を目指しています。
そのための取組みの一つが株式市場への上場です。2013年5月に東証一部上場を果たしました。
同年12月には持株会社であるERIホールディングスを設立し、グループ会社を統括する上場企業として新たなスタートを切りました。日本ERIはERIグループの中心として、その他のグループ会社とも連携しながら新規業務などの新しい試みに常にチャレンジしています。

日本ERI株式会社の企業概要

業種: 建設･土木・設備
設立: 1999年11月
従業員数: 791名
資本金: 1億円
所在地: 東京都

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2020年10月26日、菅総理大臣が初の所信表明演説で2050年までに脱炭素社会の実現を宣言しました。その宣言を受け、2015年に国連で197か国により採択されたパリ協定で設定された目標に向けて日本もいよいよ動き出すでしょう。
脱炭素社会を実現するためには、温室効果ガス排出の17%を占める運輸部門が大きな課題になっています。エネルギー源を火力発電から脱却し、そしてガソリン車から電気自動車に切り替わることはその解決になるでしょう。以上にも書いた通り、ドイツとイギリスは2030年、中国は2035年、フランスは2040年までにガソリン車の新車販売を禁止することが既に発表されています。日本も恐らくこのEVへのシフトを避けることはできないでしょう。
持続可能な開発目標はパリ協定と同じ2015年に採択された全世界が向かうゴールです。そのうち、目標7、目標9、目標11と目標13の4つは、電気自動車の普及によって達成することができます。同社は世界の目標に達成するために、グローバルに考えて、ローカルに行動しています。

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