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求人ID:316161

サーバーサイドエンジニア(若手活躍中/進学情報サービス「コレカラ進路.jp」やイベント等)


株式会社ライフマップ
成長環境×裁量権を持って勤務できる環境
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年収
300~500万円
雇用形態
正社員
最寄駅
渋谷(東京都)
職種
web系SE・PG(自社製品)
年収
300~500万円
雇用形態
正社員
最寄駅
渋谷(東京都)
職種
web系SE・PG(自社製品)
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募集要項

仕事内容
自社サービスの新機能の開発や、既存機能の改修をお任せします。
経験やスキル・ご自身の希望に応じて、上流工程(企画・要件定義・設計・計画)から下流工程(実装・テスト・リリース・保守・運用)まで幅広く関わることができます。

★在宅勤務OK
研修期間終了後(数週間~2ヵ月目以降)からは、毎週水曜日と第3営業日以外はリモート勤務となります。

【具体的な業務内容】
・自社サービス『コレカラ進路.JP』の新規開発や改修
・自社サービス『コレカラ進路.JP』の保守・運用
・新技術の検証および導入
※バックエンド開発がメイン業務となります。
勤務地
東京都渋谷区
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 就労中傷害保険 健康・医療サービス スキルアップ支援トレーニング 各種セミナー開催
諸手当
交通費一部支給(月2万円まで) 役職手当 皆勤手当(月に1回、1万円) 住宅手当 家族手当 資格手当 半期MVP賞 年間新人賞
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日) 祝日 バースデー休暇
年収
300~500万円
必須条件
・何らかの開発経験がある方(年数問わず)

《以下のご経験をお持ちの方は歓迎!》
・サーバーサイド言語を使った開発経験
(PHP、Ruby、Python、C言語、C++、Javaなど)
・Rubyの開発経験
・Railsの開発経験
・Dockerを使ったローカル開発環境構築の経験
・Githubの運用経験
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株式会社ライフマップの
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
小沢七彩

【成長スピードの速さを実感してください】
同社の平均年齢は20代後半でございます。WorKuru運営チームも20代、30代が中心でございます。Webディレクター出身で業界知識に精通した方や、グループ会社の新規事業立ち上げに取り組んできた方など、若くして豊富なキャリアを積んできた人材が揃っております。早い段階から責任ある仕事を担当し、成長を実感できる環境でございます。

ご利用の流れ

STEP01

STEP01ご登録

WEBで
簡単お申し込み

STEP02

STEP02カウンセリング

転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング

STEP03

STEP03求人のご招待

ご希望に沿った
求人をご提案

STEP04

STEP04応募・面接

応募書類の添削や
面接対策まで
徹底サポート

STEP05

STEP05内定・交渉

年収や入社日の
交渉も
ギークリー
が代行

STEP06

STEP06ご入社

ご状況に応じて
入社後もフォロー

Geekly(ギークリー)は、
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。
リクナビNEXT 2023年上半期 GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)
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株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期) 株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期)

リクナビNEXT 2023年上半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)

無料で登録する

株式会社ライフマップの企業概要

業種
インターネット
設立
2007年12月
従業員数
38名
資本金
2,300万円
所在地
東京都
事業内容
同社は、幅広いインターネット関連事業を展開するSO-TENグループの一員でございます。

・進学サポート事業:サイト制作及び運営、プロモーション ・就職支援事業:コンサルティング、企画運営

『コレカラ進学.JP』 http://korekarashinro.jp/
2004年、リリースしたスクール検索サイトです。現在、330万人の学生と約450校をつなぐ国内屈指の、専門学校と学生のマッチングを支援致します、専門学校・各種スクール検索サイトに成長しています。

『WorKuru』 https://www.workuru.com/
企業と学生のマッチングを支援する求人サイトです。まずは、IT・Webデザイン・ゲーム業界に絞り、参画企業を100社、登録学生を5000名まで増やし、運営体制の整備とサービスの充実を図る予定でます。その後、参画企業の数と業界の幅、登録学生数を拡大していく構想です。
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