求人ID:209848
【京都勤務/若手活躍中】サーバーサイドエンジニア ※赤外線で遠隔地の風を観測するアプリケーション
- 年収
- 400~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- web系SE・PG(自社製品)
- 年収
- 400~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- web系SE・PG(自社製品)
募集要項
- 仕事内容
- 同社で開発している赤外線で遠隔地の風を観測するドップラーライダーを、クラウド側から制御、監視、メンテナンスを行うアプリケーションの開発や、クラウドの運用管理等を行って頂きます。
【具体的な業務】
・クラウドの運用管理
・クラウドインフラの設計/環境構築
・クラウドを活用したサービスの企画/開発
・利用データ集計
・顧客との折衝 - 必要なスキル
- Python,AWS,MS Azure,Google Cloud Platform
- 勤務地
- 京都府宇治市
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 年収
- 400~700万円
- 必須条件
- ・プログラム言語を1つ以上マスター(同社で使うのは主にPythonですが、Python未習得の場合はキャッチアップして頂ければ問題ありません)
・クラウド(AWS、Azure、GCP)の1年以上の利用経験(新卒の場合は習得意欲を見ます)
【歓迎】
・組み込み系ソフトウェア開発経験
・データサイエンティスト経験
・情報セキュリティ対応経験
・各部署やコンサルタント、ベンダーとのやり取りが可能なコミュニケーション能力
・Slack、 Teams等の各種ツールを使ったコミュニケーション能力
・新しい知識の習得に積極的な方
メトロウェザー株式会社の
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
冨田昂志
【風を制し、空の安全を守る】
同社は、目には見えない大気の流れをリアルタイムに可視化するドップラー・ライダーを開発・製造しています。装置から15km先までを10m~75m間隔で風を測定できる一方、体積は同業他社の10分の1以下の小型化を実現し、他社製品に比べて圧倒的な低コスト化を実現しました。社会のニーズに合わせてさらなる小型化や移動体搭載型ライダー(車両、航空機、ヘリコプター、ドローン搭載)の開発を進めています。
風の情報は天気予報などで耳にする身近なものですが、これまでの情報は地表のデータに限られ、ドローンが飛ぶ100m程度上空や海上の風のデータを測定することは困難でした。メトロウェザーは京都大学で培ったリモート・センシング技術と信号処理技術により、上空や海上における風の情報を高精度に測定するドップラー・ライダーの開発に成功しました。
ドローンが日常で当たり前となる「ドローン前提社会」・「エアモビリティー社会」が着実に迫ってきています。一方、「空」のテクノロジーの現場は風況に大きく左右され、その安全性や効率は常に不確定要素が付きまとっています。メトロウェザーの小型ドップラーライダーにより時々刻々と変化する空の風況を立体的に把握し、リアルタイムに可視化することで「空の安全」を守ります。
【無限の可能性へ】
ドップラー・ライダーは、そのコンパクト性から可搬性や設置性が高く、例えばドローンポートや通信鉄塔などに容易に設置することが可能です。また、ドップラー・ライダーで測定されるリアルタイムの風況データだけでなく、普段目にする天気予報より100倍細かい水平メッシュで高精細に気象情報を予測できるシミュレーション技術により、近未来の空の詳細な気象情報を提供することを実現しています。ドップラー・ライダーを活用した風況観測及び高精細数値予報シミュレーションは様々な事業領域への活用が可能で、急速な広がりを見せています。特に最近では、ドローン前提社会が目前に迫る中で、ドローンの安全・安定的運航において必須情報である、運航ルート上の高精度な風況情報をリアルタイムに提供しうる同社のソリューションに対し、そのニーズが急激に高まっています。
メトロウェザー株式会社の企業概要
- 業種
- ハードベンダー
- 設立
- 2015年5月
- 従業員数
- 15名
- 資本金
- 4億8,949万円
- 所在地
- 京都府
ご利用の流れ
-
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Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
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ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年11月時点
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お知らせ
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12月28日(土) ~ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ~ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中にお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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