求人ID:316859
ソリューションエンジニア(プラットフォーム事業)
- 年収
- 708~826万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 六本木駅 (東京都)
- 職種
- web系SE・PG(SI・受託)
- 年収
- 708~826万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 六本木駅 (東京都)
- 職種
- web系SE・PG(SI・受託)
募集要項
- 仕事内容
- SmartHRは、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」の開発・提供を行っています。
プラットフォーム事業では、自社プロダクト戦略でカバーできない領域を
外部パートナー企業とのアライアンスでカバーしています。
このポジションでは、プラットフォーム事業部の事業成長のために各種API、
連携技術を整え、品質の高い連携を行うための技術支援体制の構築を推進します。
【具体的には】
・ APIドキュメント整備
・ 新APIやメンテナンスに伴う各種パートナーへの情報連携
・ ユーザーから求められる連携開発の企画検討・推進
・ 外部パートナーとのAPI連携開発における折衝
・ 外部パートナーとの連携開発プロジェクトの技術支援
・ プロダクトマネージャーとアライアンスユニットの仲介による技術サポート支援
・ SmartHRの企画・開発・運営・販売 - 必要なスキル
- 要件定義,構築・実装,MA(Salesforce)
- 勤務地
- 東京都港区
- 保険
- 雇用保険
- 諸手当
- 通勤手当
- 休日・休暇
- ・ 完全週休2日制(祝日・年末年始休み)
・ 入社日に15日(10日+5日)の有給付与
・ 出生準備休暇(男女とも5日)
・ 育児環境を整える補助(10万円支給) - 年収
- 708~826万円
- 必須条件
- ・ Webアプリケーション開発の企画・開発・運用の経験
・ システム開発における要件定義の経験
・ 外部開発パートナーとの協業経験
【歓迎】
・ 経験が必須ではない業務経験
・ システム開発における要件定義の経験
・ 開発そのものの進行管理や他部門との調整
・ チーム立ち上げ、マネジメント経験
株式会社SmartHRの
求人のおすすめポイント
【ミッション:社会の非合理を、ハックする。】
多くの人が、既成概念や慣習に縛られて、「どうせこんなもの」と形骸化したやり方や仕組みを受け入れている。そんな、社会にあふれる非合理を、次々と解消していく。SmartHRは、働くうえでの非合理な仕組みをテクノロジーと創意工夫でハックし、歴史に名を残すプロダクトをつくり続けます。
【2024年に総額214億円の資金調達を実施/内6社目の「ユニコーン」】
人材の採用費・人件費、およびマーケティング費用に投資し、顧客基盤をさらに拡大してまいります。
同社は市場シェア1位ですが、それでもシェア率1%(約50万人の人事データが登録)になりますので、今のこのフェーズで参画できるのは非常にチャンスです。(全国400万社。従業員約6000万人程度の市場規模)
【代表の経歴/宮田昇始 氏】
IT企業でWebディレクターとして活躍していた前職時代に、「十万人に一人」と言われる難病「ハント症候群」を発症。「完治する見込みは20パーセント」と宣告を受けるも傷病手当金(社会保険の一つ)を受給できたおかげでリハビリに専念し、無事完治。一念発起し、2013年に自社サービスの運営と受託開発を行う株式会社KUFUを設立。2015年11月にクラウド労務ソフト「SmartHR」の提供を開始。以来、本事業に専念しております。
株式会社SmartHRの企業概要
- 業種
- インターネット
- 設立
- 2013年1月
- 従業員数
- 861名
- 資本金
- 9,900万円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
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Webで
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カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
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応募・面接
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面接対策まで
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内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
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Webで簡単お申し込み
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応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
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よくあるご質問
*2024年11月時点
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お知らせ
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- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ~ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ~ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中にお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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