求人ID:321300
バックエンドエンジニア(テックリーダー候補/ハイブリッド勤務)
- 年収
- 480~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- web系SE・PG(自社製品)
- 年収
- 480~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- web系SE・PG(自社製品)
募集要項
- 仕事内容
- 【ミッション】
キャッシュレス社会の急速な進展、5G/IoT活用による
新しい価値体験サービスの創出が求められるという背景において、
「課題解決・価値創造を、エンジニアリングで事業推進する」エンジニア組織を創り、
価値を届け続けたいと考えております。
【お願いしたい業務】
・安定したシステム稼働
・安定稼働、高可用性維持、開発体験向上に向けての取り組み
・サービス運営・改善のための技術的支援
【直面している課題/共に解決していきたい課題】
同社では運用中のサービスが多いが故に、
上流工程の業務や開発責任者(マネージャー、テックリーダー等)が属人的で、
かつメンバー供給が追いついていないという課題があります。 - 必要なスキル
- 保守・運用・監視,構築・実装,テスト,Java,PHP,Ruby,何らかの開発経験,何らかの開発経験,何らかの開発経験,Javascript,AWS,MS Azure,Google Cloud Platform,Node.js,Node.js
- 勤務地
- 東京都品川区
- 保険
- KDDIグループ保険
- 諸手当
- ・ ハイブリッド勤務手当:20000円/月
・ ハイブリッド環境手当:40000円/年2回
・ 通勤手当 :会社規程に基づき支給
・ 確定拠出年金手当 :会社規程に基づき支給 - 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日制(土日祝) 産前産後休暇 傷病介護積立休暇 育児休暇 生理休暇 アニバーサリー休暇
- 年収
- 480~800万円
- 必須条件
- ・チーム開発の経験
・Git を用いた開発経験
・BE言語(Go、Java、PHP、Ruby等)での3年以上の開発経験
・GoまたはNode.jsでの開発意欲
・クラウドサービス(AWS、GCP、 Azure) を用いた開発経験
【歓迎】
・高トラフィックなアプリケーションの開発経験
・コンテナ技術の実務経験
・unittestを用いたテストコード作成経験
・構成管理ツールを用いたシステム構築経験
・アルゴリズムやデータ構造に関する知識
株式会社medibaの
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
中島優希
【2000年の創業以来、増収増益】
正確な売上は非公開ですが設立10年で売上100億円を突破致しました。創業当初は、キャリアレップとしてモバイル広告の確立し、その後、au oneの運営も行い、メディア事業の展開。かつ自社メディアも同時スタート。その後、KDDIに依存しないビジネスを新たに開始したり、現在ではモバイルアドネットワークのリリースやスマートフォン向けの新たなメディア開発や広告商品開発も企画しており、事業を多角化しております。多角化に共通しているのは、レップや代理店の立ち位置から脱却し、高収益な自社メディア、自社ソリューションの企画開発に取り組んできたからこそ創業以来一貫して、増収増益を実現しております。
【働きやすい環境を整備】
同社は、KDDIの確かなバックボーンのもと、創業以来、黒字経営を継続し、毎年、前年比を越える売上げを上げるなど安定基盤を築いている同社では、社員が働きやすい環境づくりにも注力しております。それを証明するように、社員の4割が女性で産休活用事例もございます。
※平均残業時間・・・40時間程度/月
※平均年齢・・・33.9歳
※男女比・・・男55%:女45%
株式会社medibaの企業概要
- 業種
- インターネット
- 設立
- 2000年12月
- 従業員数
- 519名
- 資本金
- 10億3,500万円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
-
応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年11月時点
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お知らせ
-
- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ~ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ~ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中にお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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