求人ID：322781

社内SE(Microsoft365・週2回までのリモート勤務)

GMOペイメントゲートウェイ株式会社

決済業界のリーディングカンパニー×圧倒的成長(2005年の上場以来18期連続で増収増益・増配を実現)

年収: 500～940万円
雇用形態: 正社員
最寄駅: 渋谷駅 (東京都)
職種: 社内SE（開発）

年収: 500～940万円
雇用形態: 正社員
最寄駅: 渋谷駅 (東京都)
職種: 社内SE（開発）

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募集要項

仕事内容: 【職務内容】
GMOペイメントゲートウェイは、決済を軸にサービスを展開する東証プライム市場上場企業です。
社内システム担当部署では、Microsoft365やデバイスの
設計・導入・運用、社内ヘルプデスク業務、
各種インフラの保守・障害対応などを担当しています。
部署は8名で構成され、Microsoft365やデバイスを担当する5名と、
インフラ関連を担当する3名で構成されています。
業務範囲に明確な制限がなく、社員は大きな裁量を持って業務にあたることができます。

【環境】
・ Microsoft365・デバイスの設計_導入_運用、社内ヘルプデスク
・開発エンジニア、営業など自部門だけでなく周囲のメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方
・募集部署のミッション、ご紹介
・上場以来18期連続で増収増益を続ける高成長企業
・社内システムの企画_開発_運用を一気通貫で担当
・サーバ、ネットワーク、アプリケーション、サービス、
パートナーが利用するデバイスについて、オンプレミス、
クラウドなどの環境やメーカーを問わない、最適な社内システムの提案_環境構築_運用
・業務範囲に明確な制限がなく大きな裁量をもって業務にあたることができる
必要なスキル: 設計,構築・実装,保守・運用・監視,保守・運用・監視,設計,構築・実装,保守・運用・監視,設計,構築・実装,保守・運用・監視,保守・運用・監視,Windows,MA(Salesforce),オンプレミス,MS Azure,オンプレミス,VR/AR/MR
勤務地: 東京都渋谷区
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
諸手当: 通勤手当　家族手当　残業手当　持株会制度
休日・休暇: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制（土日）　祝日
年収: 500～940万円
必須条件: 【必須】
・ Microsoft365製品の導入、管理、運用経験（2年以上）
・クライアントPC（Windows10以降）の構築、運用経験（2年以上）
・社内システム（アカウント管理システム、申請システム、経理システムなど）の管理、運用経験（2年以上）
・無線環境の設計、導入、運用経験（2年以上）
・ ActiveDirectoryの管理、運用経験（OU、デバイス、ユーザ、グループ管理など、簡単なレベル）（3年以上）

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GMOペイメントゲートウェイ株式会社の
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
小沢七彩

【キャッシュレス・FinTech・DXを支える決済業界のリーディングカンパニー】
同社は「キャッシュレス」「FinTech」「DX」といった市場で、決済を軸にサービスを展開する東証プライム市場上場企業です。14万店舗以上のEC・オンライン事業者へ、総合決済・金融関連サービスの提供をするほか、キャッシュレス・FinTech・DXを推進する事業会社や金融機関に、決済ソリューションやプラットフォームの提供及び決済インフラの構築などを行っています。
「EC」「FinTech」「キャッシュレス」「IoT」「グローバル」の５つを注力分野に定め、あらゆる決済シーンやそのプロセスにおいて、お客様の成功に寄与するビジネスパートナーとして、確かな実績と技術を持って新しい価値を創造しています。

【圧倒的な成長とその源泉】
「毎年125%以上の営業利益成長」を目標に掲げ、2005年の上場以来18期連続で増収増益・増配を実現しています。成長の源泉の一つはパートナー（社員）一人ひとりの成長で、「全員社長主義」の考え方のもと、同じベクトルに向かって事業活動することで持続的な成長を実現しています。
業界のリーディングカンパニーの特権として、業界初のチャレンジングな事例や仕事に多々関われることとも無縁ではないです。例えば、NHKのカード払い導入、フリマサイトのカード決済、ツケ払いなど、すべて当社が実現・支援してきました。社会貢献的なインパクトもあり、とてもわくわくする仕事をしています。
また、同社ビジネスモデルには、「ストックとトランザクションからなる安定収益かつ成長加速を合わせた収益構造であること」「決済は業種・業態を問わず発生するためクロスインダストリー戦略であること」「当社のあらゆるサービスが決済（＝お客様の成長）に集結する還流モデルであること」など、二次曲線の成長を牽引する特徴があります。
お客様からは喜びの声をよく頂きますし、加えてビジネスモデル的にもお客様の成長が当社の成長に比例する実感があります。もちろん社員にも還元されており、上場以来給与も賞与も上昇し続けています。9回連続で「働きがい認定企業」に選出。

GMOペイメントゲートウェイ株式会社の企業概要

業種: インターネット
設立: 1995年3月
従業員数: 799名
資本金: 133億2,300万円
所在地: 東京都

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