求人ID:329231

SAP導入コンサルタント(働き方◎/SAP・Oracle/案件の要件定義フェーズから参画)


さくら情報システム株式会社
働き方のさくら情報!というくらい働き方◎です!
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年収
400~800万円
雇用形態
正社員
職種
ERP・CRM・SCM設計・開発
年収
400~800万円
雇用形態
正社員
職種
ERP・CRM・SCM設計・開発
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募集要項

仕事内容
■SAPの導入コンサルタントとして、案件の要件定義フェーズから参画いただきます。
■SAPのご経験が無い場合は1~2か月の研修でしっかり学んでいただく場を設け、
 その後先輩ITコンサルと共に案件にアサインし実践の中でスキルを伝達していきます。
■上流工程(要件定義)のご経験が無い場合も、先輩ITコンサルと共に実践を通して
 経験を積んでいただきます。

<具体的には…>
■SAP導入プロジェクトにおけるコンサルタント
【要件定義/設計】
 お客様のご要望が本当に今の経営状況で必要なものか、費用対効果は見込めるか、代替案はないかなど、様々な観点で要件を定め設計を行います。開発者からSAPコンサルタントにキャリアアップするための社内施策をご用意しております。(研修受講、また先輩コンサルタントと一緒にOJTで要件定義に当たります。)
■キャリアプラン、適性に応じて、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーを目指すキャリアパスもあります。

<仕事の魅力>
■大多数が上流工程から参画する案件です。お客様と直接関わり、また携わることができる範囲が広く、提案・要件定義~設計~開発・本番稼働・追加の改善までトータルに行うことが可能です。
■これまでの運用・保守・アドオン開発の経験を活かして、ITコンサルとしてキャリアアップを図ることができます。
勤務地
東京都港区/首都圏
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
通勤手当 健保保養所・保養所・契約保養所・退職金制度・社内融資制度・財形貯蓄制度・年金基金 昼食補助金(月5500円) 三井住友銀行健康保険加入
休日・休暇
年末年始 有給休暇 完全週休2日制(土日)・祝日・特別・連続休暇制度(ホリデーナイン) 孫イク休暇
年収
400~800万円
必須条件
■S4HC導入経験者(会計ソリューション事業本部ですが、ロジ/会計は問いません)
■SAP案件における開発経験3年以上
■SAPコンサルタントとして同一案件での要件定義~本稼働の一連の経験
■他ERPパッケージ導入経験
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さくら情報システム株式会社の
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー 荒川幸太郎

担当アドバイザー
荒川幸太郎

【平均勤続年数15年以上。働き方改革に積極的に取り組む「社員思いの組織」】
同社では、働き方改革に向けて様々な取り組みを行っております。各種保険や諸手当が一通りきちんと揃っているのはもちろんですが、有給休暇の取りやすさについても、平均取得率80%越えと驚異的な数値となっており、最大40日間まで繰り越しが可能なうえに、翌年新たに20日間が付与されるものとなっております。

また、全社残業平均時間も約9.3時間、平均勤続年数16年、離職率3%と長期間働き続ける事が出来る環境となっております。育休・産休実績多数、過去4年間の職場復旧率98%と、社員の働きやすい環境づくりに努めております。また、全社として女性活躍を推進しており、女性活躍推進法に基づく「えるぼし」認定で最高評価を取得しており、ダイバーシティ推進にも力を入れております。

その他に、時短勤務や在宅勤務の制度がございます。実際にこの制度を利用して、活躍している女性の方なども数多くいらっしゃいます。

【2008年、オージス総研と資本提携】
現在では、金融・会計・人事給与・セキュリティ・システム運用の5分野にてソリューションを提供しております。2008年には、大阪ガスグループにて情報事業の中核を担うオージス総研と資本提携を実施。オージス総研は、エネルギー分野で培った技術だけでなく、海外企業との提携を含めた先進技術への取組みにより、高い技術ノウハウを有しております。同社との提携により、私たちの仕事の幅はさらに広がりを見せており、企業の経営資源である「人・モノ・金・情報」のうち、「人・金・情報」を管理・運営するシステムを構築。今後、相互に作用し合い、業界の壁を越え、あらゆる産業分野へと活躍の場を広げております。

さくら情報システム株式会社の企業概要

業種
システムインテグレーター
設立
1972年3月
従業員数
1,170名
資本金
6億円
所在地
東京都
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業種
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事業
独立系SIer
所在地
東京都中央区八丁堀
資本金
4億5,315万円
  • フレックス出勤・時差出勤(制度あり)
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