求人ID:331638
【リモート/フレックス有】自社サービス開発(マネージャー候補/健康支援×IT)
- 年収
- 600~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロジェクトマネージャー(web系)
- 年収
- 600~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロジェクトマネージャー(web系)
募集要項
- 仕事内容
- ヘルスケア開発本部では、
会員向けフロントサービスや社内業務用バックエンドサービスを内製で提供しています。
健康支援サービスを中心に、サービスリニューアルや機能追加開発、システム保守・運用を行っています。
開発グループと保守運用グループに分かれており、どちらかのグループのマネジメント業務を担当します。
若手社員の技術向上に力を入れており、メンバーの育成や指導、案件遂行を担います。
福利厚生が充実しており、ワークライフバランスが整った環境で、
リモートワークとのバランスもハイブリッド型を推進しています。
【具体的には】
・ 業務内容
・ メンバーの育成、指導
・ 担当開発案件フェーズごとのレビュー実施
・ 開発工数見積・予算作成
・ 実績管理、差異分析
・ 人事目標設定・評価
・ 部長や本部長、経営層への企画説明
・ 案件進捗・課題などの報告
・ クライアントやベンダーとのシステム導入・開発に関する折衝 - 必要なスキル
- 保守・運用・監視,保守・運用・監視,C#,ASP,何らかの開発経験,サーバサイド
- 勤務地
- 東京都記載無し
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当
- 休日・休暇
- 土日祝祭日・夏期休暇2日 有給休暇入社半年経過後10日~入社日より付与 災害休暇 忌引休暇 結婚休暇 子の看護休暇および介護休暇(通算年5日まで) イベント休暇 配偶者出産休暇
- 年収
- 600~800万円
- 必須条件
- ・ 事業会社の情報システム部門又はSierでのリーダー経験
・ メンバーの育成や指導経験
株式会社イーウェルの
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
佐藤紗良
同社が実現したい未来は、私たちが関係するすべての人が幸せで活力ある社会です。
“健康”という概念を、より広義な心身ともに健康である=ウェルネスと捉え直し、新たな企業理念に「健康社会の実現」を掲げています。
これまでに培ってきたノウハウやコンサルティング力・オペレーション体制を有機的に結びつけ、働く人とその家族、そして企業と地域に寄り添い、健康で豊かな社会を実現することで、“ウェルネス”があふれる社会の実現を目指します。
また、「健康社会」を掲げるリーディングカンパニーとして、社員自身 が生き生きと働き、新しいことや面白いことにチャレンジし続けられる環境づくりに注力します。
■福利厚生制度構築支援サービス
時代の変化に合わせ、貴社にとって最適な福利厚生制度の構築をご提案します。また、制度設計だけでなく、精度を活かすためのコンテンツ提供や、業務のアウトソーシングまで、貴社の福利厚生を総合的にご支援します。
■健康経営推進支援サービス
業務整理及びアウトソーシング、健康データ見える化などの基盤構築から、産業保健指導支援などの改善施策まで、貴社の健康経営の推進を幅広くご支援します。
■マーケティング支援サービス
同社がもつ福利厚生のアセットを、貴社ビジネスの付加価値として用いることで、貴社会員組織の活性化や、収益性の向上をご支援します。
株式会社イーウェルの企業概要
- 業種
- 専門サービス
- 設立
- 2000年10月
- 従業員数
- 1,167名
- 資本金
- 4億9,999万円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
-
応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年11月時点
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