株式会社Hajimari

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「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める」をテーマに複数事業を展開中！

自社サービス保有従業員数100～999人住宅手当管理職・マネージャー固定給25万円以上固定給35万円以上正社員リモートワーク可在宅勤務可

担当者が語る「株式会社Hajimariの魅力」

担当者が語る
「株式会社Hajimariの魅力」

担当アドバイザー
原創太郎

【17億円資金調達完了】
2022年11月29日には三菱UFJ銀行他3行より新たに資金調達に成功し、これまでの累計調達額は総額17億円となりました。今後は「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める」というVision実現に向けて、既存サービス認知拡大や新規事業の立ち上げや組織拡大へ更なる投資を実施していきます。

【事業戦略と優位性】
ITプロパートナーズ（優秀なエンジニアに常駐案件を依頼出来るマッチングサービス）は現在登録者24000人、企業数2000社と日に日に口コミで広がっており、毎月の新規登録者は500～600人になります。

「日本のスタートアップ業界は以前に比べるとかなり資金調達がしやすくなっており、優秀なエンジニア・クリエーターが独立・起業するケースが増えています。しかし、本業のサービスをすぐにマネタイズすることは難しく、多くの起業家が日々の収入を得ることと自分のやりたいことの両立に苦しんでいます。受託でしのごうと思っても、これまでの業界の慣例では週5日の常駐勤務が当たり前。これでは本業の時間を取ることができません。そんな状況で週2～3回の勤務で固定収入が得られることは、自分のやりたいことを追求する起業家にとっては非常に価値のあることです。一方、企業は常に技術者不足。働き方は問わないから、とにかく即戦力となる優秀なIT人材を採用したいという企業のニーズは高まるばかりです。
その両者のニーズをうまくマッチングさせたのが『ITプロパートナーズ』です。

【代表の経歴】
代表の木村氏は早稲田大学卒業後、大手損害保険会社を経て、I&G Partners（現アトラエ）へ入社。成功報酬型求人サイト「Green」の立ち上げから関わり、仕組みを作りました。その後、人材ベンチャー企業の取締役COOを経て、ITプロパートナーズを立ち上げています。

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企業概要

業種

メディア

事業内容

【自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める】
上記のビジョンに基づき、起業家・フリーランスの自立を支援するサービスを主軸に展開しています。
同社は、2015年に2月に設立されITの領域で、クラウドソーシングの一種となるプラットフォーム
「ITプロパートナーズ」を始めとする複数事業を運営しています。

【事業内容】
・ITプロパートナーズ事業　⇒IT起業家・フリーランスと成長企業のマッチング支援サービス
・人事プロパートナーズ事業　⇒人事と成長企業の業務委託マッチングサービス
・ファイナンスプロパートナーズ事業　⇒経理財務人材と成長企業のマッチングサービス
・マーケティングプロパートナーズ事業　⇒マーケティング領域に特化したプロ人材マッチングサービス
・TUKURUS事業　⇒企業と地域の明日を創る開発支援と地域支援事業
・intee事業　⇒20代向けファーストキャリア支援サービス

設立

2015年2月

本社所在地

東京都渋谷区道玄坂

従業員数

128名

資本金

1億円

売上高

54億円

福利厚生例

＜保険＞
社会保険完備
＜休日・休暇＞
完全週休2日制(土・日) 　祝日　※年間休日日数120日リモート勤務可
＜諸手当＞
家賃補助制度：渋谷オフィスから3km圏内に住むと家賃補助が支給　※勤続5年以上の場合、距離に関わらず支給。　半期　MVP　制度：半期で最もバリューを体現した人を　表彰する制度

※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。

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【オープンポジション】将来の幹部候補ポジション

年収: 700～1,000万円
勤務地: 東京都渋谷区
職種: 営業（ソフトウェアパッケージ・SaaS）

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