株式会社Voicy

和製プラットフォームが声で世界を狙う

株式会社Voicy

和製プラットフォームが声で世界を狙う
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業種
メディア
設立
2016年2月
従業員数
60名
資本金
1億円
売上高
非公開
本社所在地:
東京都渋谷区

事業内容・福利厚生例

事業内容
【和製プラットフォームが声で世界を狙う】世界的に注目される音声Tech領域で、累計38億円調達のスタートアップ 音声は、ながら聞きが可能なため生活の全てで活用シーンがあり、読み書き習得前の子供から目に不自由さを感じる高齢者まで利用者の幅も広い手段です。生活の様々なシーンで適切な音声体験(VUX)を提供できる社会を、文化/産業から創りたいと思っています。 Voicyは業界唯一の審査制プラットフォームサービスを提供しており、その審査通過率は5%程度。そのため、ビジネス/ライフスタイル/芸能/文学/語学/スポーツ/音楽など幅広いジャンルにおけるトップクラスのパーソナリティのみが配信をしており、コンテンツのクオリティが非常に高いことが特徴です。 プラットフォームとしての特異なコンテンツ力やブランド力、豊富なナレッジを生かし、現在はtoCとtoB両面でサービスを提供しています。 会社説明資料 https://speakerdeck.com/voicy_team/voicy
保険
・ 社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・ 関東ITソフトウェア健康保険組合
休日・休暇
完全週休2日制
有給休暇入社初日付与
冬季休暇
リフレッシュ休暇
アニバーサリー休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護/看病休暇
諸手当
通勤手当 住宅手当 ストックオプション 各種部活動・部活動補助金 飲み物やお菓子供給
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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9 株式会社Voicyの募集中の転職・求人情報一覧

機械学習エンジニア(AIエンジニア/音声PF「Voicy」)

年収
450~800万円
勤務地
東京都渋谷区
職種
AI・機械学習エンジニア
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テックリード(モバイルアプリ/会員数200万人突破の音声プラットフォーム)

年収
600~900万円
勤務地
東京都渋谷区
職種
スマホアプリ系エンジニア
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Androidエンジニア(会員ユーザー180万人超/芸能人やインフルエンサーの参入多数)

年収
450~900万円
勤務地
東京都渋谷区
職種
スマホアプリ系エンジニア
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Androidリードエンジニア(音声プラットフォーム)

年収
600~900万円
勤務地
東京都渋谷区
職種
スマホアプリ系エンジニア
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機械学習エンジニア(AIエンジニア/音声PF「Voicy」)

年収
800~900万円
勤務地
東京都渋谷区
職種
AI・機械学習エンジニア
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エンジニアリングマネージャー(音声プラットフォーム「Voicy」)

年収
600~800万円
勤務地
東京都渋谷区
職種
プロジェクトマネージャー(Web系)
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【ハイクラス】エンジニアリングマネージャー(音声プラットフォーム「Voicy」)

年収
800~1,000万円
勤務地
東京都渋谷区
職種
プロジェクトマネージャー(Web系)
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データアナリスト(音声プラットフォーム事業/急成長中の音声テック市場)

年収
300~492万円
勤務地
東京都渋谷区
職種
データサイエンティスト
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UI/UXデザイナー((音声プラットフォーム事業/急成長中の音声テック市場))

年収
400~700万円
勤務地
東京都渋谷区
職種
Webデザイナー(自社サービス)
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この企業の特徴

担当アドバイザー
古川紗都海

【2B/2C双方で事業展開:社内コミュニケーションDX/ボイスメディア】 ・VoicyBiz事業(声の社内報、ボイスマーケティング、声のオウンドメディア) ・ボイスメディア事業(500以上のch:西野亮廣氏、中田敦彦氏、堀江貴文氏など) 【誰もが放送局となれる時代】 「Voicy」のコア技術を使うことで、今まで放送局や放送機能を持たなかった企業や個人も、簡単に音声放送を流すことが可能です。現在は大手の証券会社やメディアなど、多数の事業会社が当社のインフラを利用しています。誰もが音声事業を開始でき、IoT時代の新しい音声放送局となれることが同社の強みです。 【創業時から各界の経営者がバックアップ、「優秀でイイ奴」揃いのメンバー】 創業以来、川田尚吾氏 (DeNA 共同創業者)、佐渡島庸平氏(コルク代表)、佐藤裕介氏(hey 代表)、為末大氏、千葉功太郎氏や田端信太郎氏など、当社の事業に大きな可能性を感じてくださった方々が個人投資頂いています。 また社内では著名ベンチャーの役員や執行役員、大手外資戦略コンサル、東証一部人材の人事部長、大手IT系企業のエンジニアなど、ビジョン共感した優秀なメンバーが集まっており、職種の垣根を越えて活発に議論を行いながら、高いレベルでサービスを作り込んでいます。

ご利用の流れ

STEP01

STEP01ご登録

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STEP02

STEP02カウンセリング

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STEP03

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面接対策まで
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年収や入社日の
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