株式会社早稲田大学アカデミックソリューション
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株式会社早稲田大学アカデミックソリューションの企業情報
- 事業内容
-
【新たな価値創造を通じて、大学と社会の未来を拓く】
同社は、早稲田大学の関連会社として、長年にわたって大学運営に必要なソリューションを提供してきました。
大学に特化した知識・経験・専門性で新たな価値を生み出すお手伝いをいたします。
早稲田大学で培った知見とノウハウをもとに、学校、企業、公官庁などさまざまなお客様に最適化したプログラム・ソリューションを提供します。
学校運営、研究支援、国際交流、人材育成、語学プログラムなど教育・研究にかかるあらゆるフィールドで貢献いたします。
- 福利厚生
-
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
- 通勤手当
- 定期健康診断※30歳以上は、人間ドック受診可(年1回)、社内研修制度、確定拠出年金(401K)
(ギークリー)は、
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。
リクナビNEXT 2023年上半期 GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)
株式会社早稲田大学アカデミックソリューションの求人情報絞り込み結果:4件
職種で絞り込む絞り込み結果:4件
-
株式会社早稲田大学アカデミックソリューション
ヘルプデスク業務統括/大学運営におけるIT利用支援業務- 年収
- 550〜650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
同社早稲田大学の複数のグループ企業が合併し、2014年4月に誕生しました。これまで大学のグループ企業として、主に早稲田大学内における「情報」「教育」「国際」「研究」など 大学運営におけるほぼすべての領域で業務を行ってきました。その中で「情報」を担うIT推進部では、早稲田大学のITインフラ設備運用や、ヘルプデスク等の利用者支援業務、基幹システムの開発・運用、授業コンテンツ制作等を担っています。今後は早稲田大学内のさらなるサービス強化のみならず、他大学への業務拡大を全社一丸で進めていきます。少子化や進学率の頭打ちにより、日本の大学はいま大きな岐路に立っています。そのような中で、当社IT推進部は、全国の大学に対してITから変革を支援するフロントランナーになることを目指しています。その目標に向かって我々とともに歩んでいただける、若きITスペシャリストを募集します。
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【IT利用支援業務・ヘルプデスク業務統括】
大学内のITヘルプデスク窓口において、協力企業が実施する以下の業務について技術面を含む管理・統括を行う。また、定期的(月次/年次など)に各種報告を行い、定量的・定性的な観点から業務改善提案を行う。
上記の取組みに加えて、利用者の利便性や満足度を上げるための新規サービスの提案・業務コンサルティングを、早稲田大学や他大学に向けて行う。
以下、協力企業が行う具体的な業務:
・大学が提供する各種ITサービス・システムの利用支援(日本語・英語)
・事務対応(貸出予約受付等)
・持込PCの基本操作案内
・授業教室、コンピュータルームへの出張対応
・教職員向けのIT研修・セミナーの開催
・PCサポートスタッフの採用・教育・研修・管理
・研究室訪問利用相談
・IT機器の技術支援、各種メンテナンス
-
株式会社早稲田大学アカデミックソリューション
大学内のシステム開発統括/業務コンサルティング- 年収
- 550〜650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
【システム開発統括】
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大学内の各種システムにおいて、要件定義・設計・開発プロジェクト管理、協力企業が実施する以下の業務について技術面を含む管理・統括を行う。また、定期的(月次/年次など)に各種報告を行い、定量的・定性的な観点から業務改善提案を行う。
上記の取組みに加えて、大学全体の業務効率化や利用者の利便性・満足度を上げるためのさまざまな技術提案・業務コンサルティングを、早稲田大学や他大学に向けて行う。
以下、協力企業が行う主な業務:
・各種システムの開発・改修
・各種システムの障害調査・切り分け・対応
・各種システムに関する問合せ対応
-
株式会社早稲田大学アカデミックソリューション
IT推進部(大学内のシステム運用・改修)- 年収
- 550〜650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
【システム運用統括】
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大学内の各種システムにおいて、要件確認・仕様、スケジュール調整、協力企業が実施する以下の業務について技術面を含む管理・統括を行う。また、定期的(月次/年次など)に各種報告を行い、定量的・定性的な観点から業務改善提案を行う。
上記の取組みに加えて、大学全体の業務効率化や利用者の利便性・満足度を上げるためのさまざまな提案・業務コンサルティングを、早稲田大学や他大学に向けて行う。
以下、協力企業が行う主な業務:
・各種システムの改修・運用
・各種システムの障害調査・切り分け・対応
・データメンテナンス
・各種システムに関する問合せ対応
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株式会社早稲田大学アカデミックソリューション
ネットワークエンジニア(大学内のシステム運用、保守担当)- 年収
- 554〜649万円
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
大学内のITサービスにおいて、協力企業が実施する運用業務について技術面を含む管理・統括を行う。また、定期的(月次/年次など)に各種報告を行い、定量的・定性的な観点から業務改善提案を行う。
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上記の取組みに加えて、利用者の利便性や満足度を向上させるための新規サービスの提案やシステムインテグレーション、業務コンサルティング等を早稲田大学および他大学に向けて行う。
【具体的には】
・ネットワーク・サーバシステム利用支援業務
学内ネットワーク・サーバシステム利用の問合せ対応、申請処理業務、広報業務等
・サーバシステム保守・監視・運用
業務対象のサーバ群、サービス群が正常稼働するための保守・監視・運用業務(設定、障害対応、構成管理)
・ネットワーク保守・監視・運用
業務対象のネットワーク機器が正常稼働するための保守・監視・運用業務(設定、障害対応、構成管理)
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