医療法人社団桐和会

東京/埼玉/千葉で、医療/福祉/保育事業を展開。人の一生に寄り添うサービスを提供しています。

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東京/埼玉/千葉で、医療/福祉/保育事業を展開。人の一生に寄り添うサービスを提供しています。
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業種
医療機関
設立
1993年3月
資本金
売上高
非公開
本社所在地:
東京都江戸川区篠崎町

事業内容・福利厚生例

事業内容
【タムスグループについて】 1993年に江戸川区のクリニックからスタートしました。 現在ではグループ組織も含め80以上の事業所に約5600名の職員が在籍しています。 東京・埼玉・千葉に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、老人保健施設、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、乳児院、学童などを運営。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
休日・休暇
年間休日117日 慶弔休暇 冬季休暇 夏季休暇 有給休暇
※月の公休数によっては土曜日の出勤が発生します。
諸手当
通勤手当
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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1 医療法人社団桐和会の募集中の転職・求人情報一覧

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この企業の特徴

担当アドバイザー
大溝克哉

■働く社員にも安心を【家賃補助 / Amazonビジネス割引 / 医療費補助】 進化する医療福祉業界と共に、安心できる人生を歩んでいただけるために、タムスグループでは「生活のバックアップ」を実現する制度を整えています。  【家賃補助】勤務地から2km圏内で一人暮らしをされる方に一律3万円補助!こだわりのお部屋で通勤時短も叶います 【借り上げ寮制度】首都圏外より入職される方は、法人が用意する家具家電付き物件で新生活をスタートできます。【医療費補助】タムスグループの医療機関利用時の医療費を法人が補助(保健適用内)!配偶者・お子様も対象になるオトクな制度です。【Amazonビジネス割引】法人負担でプライム特典利用可能!日用品・飲料等が 5%~30%割引で購入でき、家計の手助けにもなるお得な制度です! ※各項目規定あり ■産育休復帰率100%!長く安心して働ける環境を整えております タムスグループの女性比率(現場)は8割です。 結婚、出産、育児というライフイベントを迎えたときでも、安心して働き続けられる体制が整っています。 産育休を取得・復帰している職員も多く在籍しており、時短勤務などの制度も利用しやすい風土です。 また、東京・埼玉・千葉のみで事業展開している「地域密着型」の法人なので、転居を伴う異動はほとんどありません。 ※職種により異なります

ご利用の流れ

STEP01

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STEP02

STEP02カウンセリング

転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング

STEP03

STEP03求人のご招待

ご希望に沿った
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STEP04応募・面接

応募書類の添削や
面接対策まで
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年収や入社日の
交渉も
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STEP06

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ご状況に応じて
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