求人ID：296055

インフラエンジニア（SREチーム立ち上げメンバー）／ピープルマネジメントSaaS『Kakeai』

株式会社KAKEAI

1on1・ピープルマネジメント支援クラウドシステム「Kakeai」の開発・運営

年収: 650～900万円
雇用形態: 正社員
最寄駅: 青山一丁目駅 (東京都)
職種: サーバーエンジニア（自社）

年収: 650～900万円
雇用形態: 正社員
最寄駅: 青山一丁目駅 (東京都)
職種: サーバーエンジニア（自社）

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募集要項

仕事内容: ピープルマネジメントSaaS、Kakeaiの開発、運用。

時代の変化、コロナ禍の影響で旧来型のマネジメントから、現場でのコミュニケーションや各人の意志やキャリアをより重視したマネジメント（ピープルマネジメント）の重要性が増してきています。
弊社では、その基礎となる組織内での1対1のコミュニケーション（1on1）を支えるSaaSプロダクト『Kakeai』の開発・運用をしています。
組織の規模や業態にかかわらず、様々なお客様からご評価いただき、日本を代表するような大手企業から中小規模の企業様への導入が積極的に進んでいます。
1on1のプロダクトというとイメージが難しいかもしれませんが、Kakeaiのコーポレートサイト(kakeai.co.jp)に提供価値や機能がまとまっていますので、ぜひご覧ください。
上記にあるように1on1という機能だけを見ても、最適なアジェンダの提案・選択、事後の評価、次回以降のための1on1のための振り返り、ビデオ通話機能、カレンダーや通知（チャット）サービスとの連携、1on1中の会話や内容を深化させるためのアドバイスなどなど様々な機能や価値の提供が必要になります。

そして、さらに今後の事業成長や、導入企業様へのさらなる価値のご提供を見据えると、ピープルマネジメントやその中心となる1対1のコミュニケーションの深化・円滑化という部分もプロダクトの深化や広がり、成長の余地があると考えております。

■SREチーム立ち上げ
Kakeaiのご利用企業数、ご利用者様が増え、Kakeai上で実施される1on1数も順調に増えています。そのためサービスの安定性を常に求められながらも、インフラにかかる負荷やコストは増大していっています。
プロダクト開発部（エンジニアチーム）に所属し、安定したインフラや監視基盤の構築・改善・運用を担っていただきます。
必要なスキル: AWS
勤務地: 東京都港区
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
休日・休暇: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇
年収: 650～900万円
必須条件: SREやDevOps、プラットフォームエンジニアリングの観点で改善活動を実施した経験（3年以上）
TerraformやCloudFormationなどの構成管理ツールを利用した経験（1年以上）
DB・ネットワーク・Webブラウザ・HTML等、Webアプリケーションを支える技術に関する幅広い知識
ソフトウェア・インフラの垣根なく、システムの構築と運用に興味関心のある方

【歓迎】
SREとしての業務経験
大規模なインフラの運用経験
SREやDevOps、プラットフォームエンジニアリングに携わるエンジニアチームの立ち上げ経験
B2B SaaSの設計・開発・運用経験
マルチテナントのアプリケーション設計、実装、運用経験
セキュリティを意識した設計・運用経験

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株式会社KAKEAIの
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
矢野泰地

【「次のHRtech」「Work tech」として、新規性や実績を国内外から高くご評価いただいています。】
労働力人口減少や多様化、さらに働き方の急激な変化によって、企業・個人双方にとって、重要性と難度が高まり続ける最前線のマネジメント。KAKEAI（カケアイ）は、近未来を支える「次のHR tech」「Work tech」として国内外から高く評価されています。
・日本企業で初めて世界のHR techスタートアップ30社に選出
（世界最大級のHR techイベントである「HR Technology Conference」より）
・アジア太平洋地域におけるHR tech サービス TOP10 に選出
（世界有数のHRtechメディア「HR TECH Outlook」より2019・2020・2021の3年連続）
・アジア最大級のHRアワード「HRM Asia Readers Choice 2020」にて銀賞受賞
・国内最大級HR techカンファレンス HR tech GP 2019 最高賞グランプリ受賞
・2020年第5回HRテクノロジー大賞イノベーション賞（サービス提供企業の最優秀賞）
・Digital HR Competition 2020 最高賞グランプリ受賞
...etc.

【11億円の資金調達を実施】
より一層のプロダクト強化とマーケティング活動にあて、働き方の変化によって加速した、企業と従業員、ひいては社会と個人の関係の変化を支えられるインフラとなるべく、より一層事業に取り組んでいきます。

【今後の展望】
現在は国内大手企業中心に利用開始が進んでいますが、今後国内中堅中小企業、グローバル（数は少ないですが、既にニューヨーク、シンガポール、香港、ロンドン等に外国人ユーザーがいます）へ展開します。
エンジニアの社員は現在8名ですが、当然大きく拡大していきます。

ご利用の流れ

STEP01

STEP01ご登録

WEBで
簡単お申し込み

STEP02

STEP02カウンセリング

転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング

STEP03

STEP03求人のご招待

ご希望に沿った
求人をご提案

STEP04

STEP04応募・面接

応募書類の添削や
面接対策まで
徹底サポート

STEP05

STEP05内定・交渉

年収や入社日の
交渉も
ギークリー
が代行

STEP06

STEP06ご入社

ご状況に応じて
入社後もフォロー

ご利用の流れをもっと見る

(ギークリー)は、
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。

リクナビNEXT 2023年上半期　GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)

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株式会社リクルート主催リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門約450社中第1位受賞（2023年度下半期）

リクナビNEXT 2023年上半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)

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株式会社KAKEAIの企業概要

業種: インターネット
設立: 2018年4月
従業員数: 30名
資本金: 12億3,824万円
所在地: 東京都

事業内容: これまで、アナログな「管理職向け研修」や、結局は現場のマネジャーの個人力任せの「1on1」等で手が打たれてきたピープルマネジメント改善という領域を、テクノロジーを用いて大きく変えていくことを目指して開発されました。ピープルマネジメントという、業種・業態・規模によらず存在するテーマであることもあり、従業員数万人規模の大手企業や、スタートアップ企業など、幅広い企業に導入され始めています。
2019年以降国内のHRtechアワードを総舐めにし、日本企業で初めて世界のHR techスタートアップ30社に選出されています。

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