求人ID:299290

【大阪】ITエンジニア


株式会社PROMISING
ともに成長し続けられる新しい未来を創る
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年収
300~500万円
雇用形態
正社員
最寄駅
淀屋橋(大阪府)
職種
web系SE・PG(SI・受託)
年収
300~500万円
雇用形態
正社員
最寄駅
淀屋橋(大阪府)
職種
web系SE・PG(SI・受託)
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募集要項

仕事内容
希望やスキルに合わせて、PG・SE・PL・PM・インフラ構築業務をお任せします。
Web系や汎用機系、スマホアプリ開発、ERP導入開発、インフラ設計
構築案件、AI開発案件、ブロックチェーン、サービス案件、etc。
数千件の案件情報を全開示!
希望やスキルに合わせて、PG・SE・PL・PM・インフラ構築業務をお任せします。

【参画案件の事例】
上流から下流まで、担当していけます。
◎ECサイト開発案件/PHP(Laravel)/メンバーは8人。
◎住宅シミュレーションアプリ案件/Unity/メンバーは6人。
◎会計システム案件/Java/メンバーは20人。
◎販売管理システム案件/Java/メンバーは15人。ほか

【案件例】
<開発>
大規模言語モデルAIサービスの開発(Python、Vue.js、AWS)
メタバースゲーム開発(Unity、iOS、Android)
IoTプラットフォーム管理システムの開発(Java、Python、C)
大手メーカー基幹システム開発(Java、C#、VB、NET)
飛翔体組み込みシステム開発(C、C++)
金融機関勘定系システム開発(COBOL、Java)
必要なスキル
何らかの開発経験
勤務地
大阪府大阪市中央区
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
通勤手当
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
年収
300~500万円
必須条件
・エンジニアとして何かしらの経験
(独学、スクール、実務経験など)


【歓迎】
・JavaScript、TypeScript、React、Vueなどのフロント開発経験
・Flutter、Swift、Kotlin、Unityなどでのスマホアプリ開発経験
・Express、Laravel、Python、Java、C#などでのバックエンド開発経
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株式会社PROMISINGの
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー 冨田昂志

担当アドバイザー
冨田昂志

■事業の展望
学歴や経験、育ってきた環境などにより、本人の意思とは無関係に人生の選択肢が狭まっている人たちの助けとなります。その方達に新たな選択肢、今まで知らなかった可能性を提供し続けられる事業を発掘し続けることが当社の使命と考えます。
少子高齢化の影響により、人材不足が今後も深刻化することが予想されている中、世の中に良いものを発信し続けるためには案件と人材との幸福なマッチングが不可欠です。
同社はこのような社会課題への解決策として、オンラインを活用した人材育成事業も展開予定です。

厳選された教材をさらにブラッシュアップし、多くの人が効率的にスキルを身につけられる環境を構築します。
そして、そこで学んだ人材が様々な分野で活躍し、社会に貢献するサイクルを作り上げます。

■MISSION
個人と組織が共に成長し合える未来を約束する

■VISION
2030年までに、人材業界において、クライアント様と求職者の双方から最高の評価を得られるTEAMとなることを目指します。

株式会社PROMISINGの企業概要

業種
人材ビジネス
設立
2022年11月
従業員数
資本金
2,000万円
所在地
大阪府
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〈ハイクラス〉【新規事業部】開発PM(リモート可/新規派遣事業立ち上げメンバー)

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株式会社コトラ

【4年連続増収の成長企業!お客様の課題解決に特化した、人材課題ソリューションカンパニーです】
企業への人材紹介、業務委託紹介、理系新卒採用支援、DX事業を行っています。スペシャリティーの高い金融・コンサル業界、IT・製造業界や、事業会社の経営層で活躍するプロフェッショナルな求職者の方と企業へ質の高いサービスを提供する為に業界特化し、「人で組織を変える」というビジョンで活動しています。

・金融業界、コンサルティング業界、経営層を中心としたプロフェッショナル人材紹介事業
・理系新卒学生(機電、化工、情報)のセミナーと理系新卒人材紹介
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■海外事業:NY・LA・UK・上海・メキシコ・ベトナムなどでHRビジネスを中心に展開。ユーロ圏・北米圏・東南アジアを中心に展開を加速化予定。
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エムスリーキャリア株式会社

【医療業界にて独自の地位を築いた上場企業2社が出資し設立された有望企業】
同社は、東証プライム市場(旧東証一部)上場企業2社であるエムスリーとエス・エム・エスが共同出資して2009年に設立したジョイントベンチャーです。エムスリーグループにおいてキャリアソリューション領域を担っており、現在は人材サービス領域の事業拡大にとどまらず、グループシナジーを活用し、経営コンサルティング・健康経営コンサルティング等、次世代事業を多数創出しています。今後は業界の圧倒的No.1となり、人材・組織の課題から経営課題までワンストップで解決できる業界で唯一無二の企業を目指しています。

サービス例:
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業種
人材ビジネス
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所在地
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【医療・福祉・保育系人材サービスでトップクラスの実績】
ヘルスケア人材紹介市場においてマーケットリーダーのポジションを獲得しています。この成長を実現できた理由は、医療・福祉・建設等の業界に特化した人材事業を展開してきたことです。日本では少子高齢化が進行していて、2025年には全人口に占める65歳以上の割合が30%を超える状況にあります。そのため、医療・福祉人材の需要は高まり、人材の需要ギャップが年々拡大することが見込まれているのです。このような社会のニーズをいち早くキャッチし、各業界に高い知見を持ったキャリアアドバイザー・社員たちが、求職者様・法人様双方に、親身に寄り添い、それぞれが抱える問題解決に向けて熱い想いを持って取り組むことで、人材紹介事業を通じて社会に貢献しています。

事業ドメインの拡大とともに、これまで毎年約40%の成長を継続してまいりました。今後も過去4年間を上回る成長を目指します。また2004年創業以降、専門職人材を中心に着実に業容を拡大し、80億円(2015年)→100億円(2016年)→140億(2017年)→200億(2018年)→280億(2019年)→330億(2020年)→367億(2021年)と毎年成長をしてきております。

業種
人材ビジネス
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資本金
1,000万円
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株式会社パソナ

【派遣・請負事業を中心とする、日本屈指の総合人材サービス企業】
ITソリューション(DXソリューション・ITアウトソーシング)/BPOサービス(委託・請負)/エキスパートサービス(人材派遣)/HRコンサルティング/教育・研修/グローバルソーシング(海外人材サービス)/キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援) 等

【「社会課題」を解決するミッションに即した強化ソリューション】
注力課題は、「高齢化」「地方創生」「労働ワークライフバランス」「安全・防災」「経済・雇用」「人権」の6つでございます。

<アプリ開発案件事例:自社サービス「防災HELP」開発>
災害弱者の方が一人でも多く、スムーズに避難ができ逃げ遅れを防ぐ仕組みを作りたい!そんな一人の社員の想いから、PJが発足。高齢や障害などの理由で自力での避難が困難な方と、地域の自主防災組織などの支援者を、システム上でマッチングさせるサービスです。
https://www.pasona.co.jp/clients/service/xtech/dxsrv/tech_develpop1/

業種
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所在地
東京都港区
資本金
1億円
  • リモートワーク可
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フォースタートアップス株式会社

「for Startups」という経営ビジョンを掲げ、成長産業・成長企業を創出することを目指しています。

■タレントエージェンシーサービス
スタートアップ企業に対して人材支援サービスを提供しており、具体的には、人材紹介サービス、採用支援サービス、起業支援サービスに区分されます。
■オープンイノベーションサービス
スタートアップ企業への投資活動の活性化を背景に、フォースタートアップスが運営する「STARTUP DB(スタートアップデータベース)」を活用した大企業向けのコンサルティングサービスを提供しています。具体的には、データベースを活かしたスタートアップ企業の情報提供や、提携対象となるスタートアップ企業のリサーチやマッチングサービスを提供しています。他にも、資金調達支援として大手企業とスタートアップ企業との連携・協業・出資をプロデュース、産学官連携しイノベーション創出するなど複数事業を展開しています。
■ベンチャーキャピタルサービス
成⻑産業に必ず必要な資⾦⽀援。フォースタートアップスは、⼤企業からの資⾦調達を⽀援するサービスや、ベンチャーキャピタルの設⽴などにより、スタートアップ企業に資⾦⽀援を⾏っています。

業種
人材ビジネス
事業
所在地
東京都港区
資本金
2億2,400万円
  • リモートワーク可
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キャリアリンク株式会社の画像

キャリアリンク株式会社

【東証プライム市場上場の人材サービス会社/営業系人材サービス事業をスタートし、成長スピード加速化へ】
同社は1996年(平成8年)、人材派遣事業をメインとして設立を致しました。2012年11月東証マザーズに上場後、わずか2年2カ月後の2015年1月に東証一部上場(現プライム市場)を果たした成長加速化中の企業です。長年培ってきた人材サービス業としての経験を生かし、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)関連事業、CRM(カスタマー・リレーションシップ・マネジメント)関連事業、一般事務事業の3つの「事務系人材サービス」と、「営業系人材サービス」を展開し、お客様のご要望ならびに付加価値の向上に貢献する人材サービス事業を展開しております。

■事務系人材サービス事業(BPO関連事業部門・CRM関連事業部門・一般事務事業部門)
■製造系人材サービス事業
■営業系人材サービス事業

業種
人材ビジネス
事業
所在地
東京都新宿区
資本金
4億56万円
  • 自社サービス保有
企業詳細を見る
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株式会社アーキベース

【情報・技術を提供し、住環境の持続的発展に貢献する】

アーキベースは「情報・技術プラットフォームを提供し、住環境の持続的発展に貢献する」をミッションとし、2017年10月に事業開始しました。同社は、「建設物を中心とした、人々の生活を形成する住環境」を事業領域としています。住環境をとりまく変化、及び産業構造の複雑性から発生する膨大な事業機会に対して、情報提供サービスや、技術による効率化サービスを提供していきます。

・建職バンク:https://kenshoku-bank.com/
仕事を探す求職者と、人を必要とする企業とをマッチングするプラットフォームです。

・建職バンクコラム:https://kenshoku-bank.com/column/
建設・設備技術者に特化した専門・業界情報を発信するWebメディアです。

また、労働生産性向上のための効率化ツールの開発も行っております。
・ケンラク採用管理(応募から入社までの選考状況を一元管理できるクラウド型システム)
・ケンラク安全書類管理(安全書類の作成・回収・管理を効率化することのできるクラウド型システム)

業種
人材ビジネス
事業
所在地
東京都千代田区
資本金
1,000万円
  • リモートワーク可
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株式会社ビスカスの画像

株式会社ビスカス

同社は日本全国の会計事務所の経営をトータルでサポートする事業を展開しています。
・顧問先紹介サービス、広告掲載サービス案内
・税理士など士業会員組織の運営
・士業の会員組織による、各種サービスのプランニング
・会計事務所向け人材紹介サービス
・記帳代行サービス
・M&A支援サービス

またあらゆる中小企業の経営者をサポートするサービスを提供しています。
・税理士など専門家の紹介
・会社設立支援
・一般企業向け人材紹介サービス
・相続、M&A相談サービス
・税金情報配信ニュースサイトの運営
:保険相談サービス

業種
人材ビジネス
事業
所在地
東京都渋谷区
資本金
3,000万円
  • 自社サービス保有
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株式会社キャリアデザインセンターの画像

株式会社キャリアデザインセンター

【キャリア志向の高い人材層、エンジニア、女性をターゲットとした採用支援を行っています】
同業他社と比較すると、ターゲットを絞り、経営資源を集中させ、独自の商品・サービスのラインアップで差別化を図っています。

■事業内容
・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営
・転職フェアの開催
・人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
・質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』(厚生労働大臣許可 派13-315344)
・Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営
など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供

企業の採用活動の総合的なサポートやキャリア支援を行っています。

業種
人材ビジネス
事業
所在地
東京都港区
資本金
5億5,866万円
  • リモートワーク可
企業詳細を見る
株式会社free movaの画像

株式会社free mova

【枠にとらわれない人生を】
20代の若手人材に特化した人材紹介をメイン事業として2019年8月に設立しました。
20代だからまだ本気で考えなくても大丈夫ではなく『20代だからこそ』自分の今後の人生においてのキャリアを考えていくのが大切と考え、
『仕事紹介の関係性<人それぞれの「幸せ」を実現するプロエージェント』
『採用~定着を高め、クライアント企業のフォロワーになる』
という思いのもと「個人」と「企業」両者の支援をしております。

・人材紹介事業
・人材派遣事業
・求人広告代理店事業
・SNS事業
・SES事業

業種
人材ビジネス
事業
所在地
東京都渋谷
資本金
1,250万円
  • リモートワーク可
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株式会社スタッフサービス・ホールディングスの画像

株式会社スタッフサービス・ホールディングス

【日本中で雇用のマッチングを支えています】
スタッフサービスグループの創業は1981年。人材派遣業界で成長を続け「オー人事オー人事」のCMは社会現象にもなりました。そして、さらなる成長を見据えて2007年にリクルートグループの傘下に入りました。現在は同グループの「人材派遣SBU」において、グループ企業とシナジーを発揮しながら、全国規模で「事務職」「技術者・ITエンジニア」「医療・介護」「製造」と幅広く人材派遣をはじめとした人材総合サービスを展開しており、国内の人材派遣事業をリードしています。国内では人材派遣・人材紹介におけるグループ規模は最大級です。経営理念「チャンスを。」のもと年間約9万人、約5万社の企業をマッチングさせることで、日本の雇用と産業を支え続けています。

【惜しまないDX投資】
テクノロジーで日本の「働く」を最大化していくために、デジタル人材の採用や投資も最大化しています。情報システム部としてスタートした組織ですが、単に開発を依頼されるだけの組織ではなく、ビジネスサイドとフラットな関係で事業を開発していく組織として再編しました。2017年は24名だったデジタル人材も、事業の成長に比例して2023年には80名を超える規模に拡大。一人ひとりの働こうという想いと、働く機会を最も多くつなぎ続ける。スタッフサービスグループの使命(ミッション)の具現化に向け、採用だけでなく入社後の働く環境や制度、研修にいたるまでデジタル人材への投資を続けていきます。

業種
人材ビジネス
事業
所在地
東京都千代田区神田練塀町
資本金
5億円
  • リモートワーク可
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