求人ID:304265
社内SE(上流工程/ラグジュアリーブランドのリユースショップ)
- 年収
- 500~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 神田駅 (東京都)
- 職種
- 社内SE(IT戦略/企画)
- 年収
- 500~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 神田駅 (東京都)
- 職種
- 社内SE(IT戦略/企画)
募集要項
- 仕事内容
- 同社にて、以下業務をお願いしております。
【具体的には】
・現場の問題や課題のキャッチ
・予算の作成、予算管理
・ベンダーコントロール
・ファイルサーバの運用
・システム運用、保守
・社内PCトラブル対応、ヘルプデスクなど
事業戦略や経営戦略を理解しシステム導入に向けた予算管理や要件定義、設計をお任せ。
開発業務は外部ベンダーに委託しておりますので、プロジェクト管理がメイン。
コミュニケーションを大切にしながら社内SEとして上流から幅広く関わることができます! - 必要なスキル
- 要件定義,設計,何らかの開発経験,PM,進行管理
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 年収
- 500~700万円
- 必須条件
- ・社会人経験がある方。
【歓迎】
・ベンダーコントロールやプロジェクト管理経験
・基幹業務系のアプリケーション開発経験
・PM、PLの実務経験をお持ちの方
・WindowsやAWSでの開発経験
・ネットワーク設計・構築
・クラウド環境の設計・構築
株式会社K-ブランドオフの
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
蓮沼雄也
<ブランド品の買い取り・販売からオークションまで幅広く展開>
同社では小売・買取事業、EC事業、オークション事業とFC事業の4つを事業の柱として推進しています。
全国展開の「BRAND OFF TOKYO」では、実店舗形式でブランド品の買い取りから販売までを実施。香港や台湾でも展開して日本的価値を発信しており、ブランドリサイクルの「ブランド」として認知されています。またお客さまより買い取りをした各種ブランド品は、実店舗だけでなく自社のECサイトや国内外のオンライン市場でも販売。ネットを使用した「宅配買取」など利便性の高いサービスを整え、拡大中です。また、同社が管理・運営する業界最大級のオークションは、業者の重要な仕入れルートとしての役割を果たしています。
<ローカルからグローバルまでカバーするリーディングカンパニーに>
つくる人、つなぐ人、手にする人の幸せのために、最前線で考え、行動する。最前線で行動し、実現する。そして、最前線で楽しむ。これが同社の事業における使命であり、同社の存在意義です。ブランドリユースの流通をグローバルに促進、管理および掌握することで、多くのお客さまに利便性と驚きをお届けします。一方、ローカルエリアに存在する多彩な顧客ニーズに対しても、同社は地域の頼れる店としてきめ細かいサービスと感動をご提供。国内各地域から海を越えた外国まで、ローカルとグローバルをつなぐ「グローカルプラットフォーム」を創造します。目指すは、ブランドリユース分野におけるアジア地域のリーディングカンパニーです。
株式会社K-ブランドオフの企業概要
- 業種
- 流通・小売
- 設立
- 1993年4月
- 従業員数
- 195名
- 資本金
- 1億円
- 所在地
- 石川県
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
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応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年11月時点
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お知らせ
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- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ~ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ~ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中にお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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