求人ID:306703
社内SE(インフラ/リモート可)
- 年収
- 500~850万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 社内SE(ネットワーク)
- 年収
- 500~850万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 社内SE(ネットワーク)
募集要項
- 仕事内容
- DCMグループのデジタル化を推進するエンジニア集団として、
業務系システムや情報系システムの企画・構築・保守運用を行っています。
利用部門と連携し、業務分析からシステム導入後の運用定着まで、
システム導入・利活用サイクルのすべてを担当しています。
DCMグループのDX戦略に基づき、基幹部分を支えながらデジタルで
イノベーションを起こす役割を担っています。
内製化が進み、サーバーやネットワークなどのインフラに関する要件定義から
設計構築まで一連の経験を積むことが可能です。
クラウド未経験者でも、学んで経験を積める環境が整っています。
育成・フォロー体制が充実しており、スキルアップや新たな分野への挑戦を支援しています。
【具体的には】
・ サーバー・ネットワークなどのインフラに関する要件定義から設計構築まで
・ オンプレからクラウドへの移行
配属組織:デジタル推進部 システム基盤課(部長1名、課長1名、メンバー20名)
中途採用者や他業界出身者も多数在籍しています。
【変更の範囲】会社の定める業務 - 必要なスキル
- 要件定義,設計,構築・実装
- 勤務地
- 東京都品川区
- 保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 諸手当
- 通勤手当
- 休日・休暇
- ・ 育児休業制度
・ 介護休業制度
・ 確定拠出年金制度
・ 共済会
・ 社員持株会
・ 育児介護等短時間勤務制度
・ 慶弔見舞金制度 - 年収
- 500~850万円
- 必須条件
- ・ ITインフラ(サーバー・ネットワークいずれも可)の要件定義から設計構築までの一連のご経験
・ 1000人以上の企業のITインフラ基盤全体にわたる構築・運用のご経験
【歓迎】
・ 設計・構築のみのご経験の方で、今後上流工程の経験を積まれたい方
・ クラウド未経験の方
DCMアドバンスド・テクノロジーズ株式会社の
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
米山琢人
【DCMらしいECとリアル店舗の関係をデジタルの力でつくりあげていく。】
同社は、より先進的なデジタルシステムの開発を実現するために設立されました。これまでのシステム部門が手がけてきた管理系システムの刷新に加え、商品、物流、店舗業務システムの刷新を進めております。また、事業拡大のためのシステムやこれまで集めてきたビックデータを用いたAI分析・実装なども行ってまいります。DCMグループが掲げるDX戦略に基づき、DCM株式会社内の業務主管部署と一緒になって基幹部分を支えると同時にデジタルでイノベーションを起こしていく、その一翼を担っていきます。
・システム開発部…店舗業務システム、マーチャンダイジングシステム、会計システムなど基幹業務システムの企画、構築を行います。
・デジタル推進部…AIやRPA、ビッグデータなどの最新技術を活用しながら店舗や本部の業務改革をおこないます。
◆開発事例(https://www.dcm-at.co.jp/at/mission/digital.html)
【離職率は驚異の3%!働きやすさ×作業効率を追求しています】
残業平均10~15時間(全社平均)、リモート勤務可(週3回程度)、年休122日とワークライフバランスを整えやすい環境です。
特に残業管理については徹底されており、残業が発生する場合上長に申請が必要となります。また残業が一定時間を超えた場合
アラートとして検出されるような仕組みとなっており「限られた時間の中でどれだけパフォーマンスを上げられるか」が
求められる環境です。
■育児休業、介護休業制度
■育児介護等短時間勤務制度
DCMアドバンスド・テクノロジーズ株式会社の企業概要
- 業種
- システムインテグレーター
- 設立
- 2022年3月
- 従業員数
- 資本金
- 1,000万円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
-
応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年9月時点
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