求人ID：314450

【ハイクラス】インサイドセールス（マーケティング）

株式会社RECCOO

卓越した「新卒採用」で組織を駆動する、採用戦略パートナー

年収: 800～900万円
雇用形態: 正社員
職種: 営業（メディア／EC／その他IT・Webサービス）

年収: 800～900万円
雇用形態: 正社員
職種: 営業（メディア／EC／その他IT・Webサービス）

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募集要項

仕事内容: 採用／組織支援事業におけるBtoBマーケティングチーム内のインサイドセールス職として契約社員／業務委託のメンバーのマネジメントをしながら、法人向けインサイドセールスの仕組みを構築し、自らもプレーヤーとして商談創出を行い会社/事業を牽引する。

【具体的には】
プレイヤー業務とマネジメント業務の比率は状況に応じて変更予定。
・契約社員／業務委託のメンバーのマネジメント
・新規インサイドセールスメンバーの採用
・顧客ターゲティング（リスト作成含む）
・トークスクリプトの作成・改善
・マーケターと協働したリード獲得／ナーチャリング施策の企画・実行・改善
・インバウンドリードへのアプローチ
・ハウスリストへのアプローチ
・アウトバウンド企業へのアプローチ
必要なスキル: 経験(営業未経験可)
勤務地: 東京都渋谷区
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
諸手当: 通勤手当　通勤手当
休日・休暇: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇
年収: 800～900万円
必須条件: ・法人向けのインサイドセールス経験
・トークスクリプトの作成経験
・数字に抵抗がなく、数値に基づいた改善ができる

【歓迎】
・メンバーマネジメント経験
・新規開拓法人営業の経験
・採用担当者との実務折衝経験
・新卒採用に関わる知見
・マーケティングに関わる知見
・人材領域への興味・関心

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株式会社RECCOOの
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
佐藤紗良

上位校を中心に全国8万人 *の母集団を抱えているからこそ提供できる「才能へのリーチから、獲得まで」
同社は、創業当初より日本最大級のキャリア教育支援NPO法人エンカレッジと包括的業務提携を結んでいます。旧帝大を中心とした「優れた才能の母集団」と提携しているからこそ可能な、リーチから獲得まで一気通貫のサポート体制があります。

同社は日本最大級のキャリア教育支援NPO法人エンカレッジと包括的パートナーシップを結び、500社（2023年時点）のクライアント企業の皆様と築き上げたノウハウを持つ「新卒採用の戦略パートナー」RECCOOだから味わえる「挑戦」があります。

■母集団形成（イベント）
NPO法人エンカレッジとの提携により、ターゲット学生のニーズに即したイベントを多数開催。
1万人規模の大型イベントから、理系・情報系など各セグメントに特化したイベントまで、ニーズに応じてコンセプトイベントをご案内します。

■母集団形成（就活メディア）
8万人にリーチ可能な弊社メディアへの掲載、公式DM・LINEの配信、記事広告、インフォグラフィック作成など。認知獲得から母集団形成まで、幅広い施策をご用意。

■採用戦略・コンテンツ制作
全国の学生8万人の定量／定性情報を活かしたインサイト、クライアント400社以上を支援した実績を元に、採用成果に紐づく戦略提案を行います。

ご利用の流れ

STEP01

STEP01ご登録

WEBで
簡単お申し込み

STEP02

STEP02カウンセリング

転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング

STEP03

STEP03求人のご招待

ご希望に沿った
求人をご提案

STEP04

STEP04応募・面接

応募書類の添削や
面接対策まで
徹底サポート

STEP05

STEP05内定・交渉

年収や入社日の
交渉も
ギークリー
が代行

STEP06

STEP06ご入社

ご状況に応じて
入社後もフォロー

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(ギークリー)は、
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。

リクナビNEXT 2023年上半期　GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)

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株式会社リクルート主催リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門約450社中第1位受賞（2023年度下半期）

リクナビNEXT 2023年上半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)

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株式会社RECCOOの企業概要

業種: 人材ビジネス
設立: 2014年8月
従業員数: 130名
資本金: 非公開
所在地: 東京都

事業内容: 2014年の設立以来、同社はクライアント企業の人事・採用の課題と向き合い、経営戦略、人事戦略、採用の最終成果までワンストップで支援してまいりました。今の日本のビジネスの現場には、素晴らしい才能に恵まれた知的生産性の高い人材が、必ずしも「創造的な仕事」に活躍の場を見出せていない現状があります。同社は、一つひとつの才能が、真に日本の経済を強くすること、日本の社会を豊かにすることに活かされるような環境づくりに貢献してまいります。
【RECCOOの強み】
1　上流から下流まで採用全ファネルを網羅した、包括的なサービス提供
RECCOOでは認知形成から採用まで幅広いサービスをご用意。御社の採用課題に最も適したサービスを最適なコストでご提供します。
2　学生間との強力なオフライン接点によるリーチ力、定性/定量データの収集基盤
日本最大級のキャリア教育支援NPO法人エンカレッジと包括的業務提携を結び、学生マーケットへの幅広い情報網を保有しています。また、年50000回以上の面談により蓄積された現役就活生の豊富なサイコグラフィックデータで、御社に適した学生のスクリーニング、マッチングを実現します。
3　採用・研修におけるスペシャリスト集団が集結
弊社には、外資系大手企業にて若い年次で採用責任者を担当した役員や、大手企業における事業開発、そしてベンチャー企業の経営者を経験したHR領域のプロフェッショナルが揃っています。

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