求人ID:316611
【大阪】バックエンドエンジニア
- 年収
- 500~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 西中島南方駅 (大阪府)
- 職種
- web系SE・PG(自社製品)
- 年収
- 500~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 西中島南方駅 (大阪府)
- 職種
- web系SE・PG(自社製品)
募集要項
- 仕事内容
- Remohab/リモハブは、
心疾患の遠隔医療をテクノロジーでサポートしています。
今回の求人では、AWSを用いたインフラ・バックエンド部分の
開発をしてくださるエンジニアを募集いたします。
医療領域の経験は不問です。
【具体的には】
・ IoTデバイスからのリアルタイムデータ送信部の設計、開発
・ リアルタイム性、安定性、セキュア性を考慮したAWSバックエンド技術選定 - 必要なスキル
- 設計,構築・実装,保守・運用・監視,Java,何らかの開発経験,AWS,AWS,MS Azure,Google Cloud Platform,サーバサイド,サーバサイド
- 勤務地
- 大阪府淀川区
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 交通費全額支給 残業手当:固定残業代超過分を支払い
- 休日・休暇
- 完全週休二日制 祝日 年末年始
- 年収
- 500~800万円
- 必須条件
- ・ バックエンド開発経験5年以上
・ 直近2年間における十分なプログラム実装経験
【歓迎】
・ IoT分野で使用される各種ネットワークプロトコルに関する知識と実務経験
・ AWS/Azure/GCP上でのPaaSベースでの開発・運用経験
・ AWSIoTやMQTTを用いた開発経験
・ Javaにおける開発経験
・ ネットワークセキュリティに関する知識
株式会社リモハブの
求人のおすすめポイント
■事業の特色
本事業はスタンフォード大学発の医療機器開発次世代リーダー育成プログラムである、ジャパン・バイオデザインプログラムより生み出されました。
バイオデザインプログラムは、2001年にスタンフォード大学のポール・ヨック博士らによって、医療機器イノベーションを牽引する人材育成プログラムとして開始され、開発の初期段階から事業化の視点も検証しながら、医療現場のニーズを出発点として問題の解決策を開発し、イノベーションを実現するアプローチを特徴としております。
「リモハブシステム」は、そのバイオデザインプログラムの思想を受け継ぎ、医療機器として、エビデンスの構築をしながら薬事申請及び心疾患患者における保険適用を目指しております。
■リモハブシステムの位置づけ
自宅ですぐできるという優位点があり、フィージビリティ試験においても驚異の実施継続率が示されました。
いずれの国においても医療機器として承認を取得し、保険収載されている心臓リハビリシステムは今のところなく、本システムが承認されれば世界でも初の保険収載された遠隔心臓リハビリ医療システムとなっております。
■心疾患患者の現状
日本における死因別死亡数全体の第2位(15.2%)となっており、その中でも最多となっているのが心不全と報告されています。現在、心不全患者数は120万人以上と推定されており、高齢者に多い疾患であることから、今後もさらなる増加が見込ます。このような患者さんの心肺機能を改善させるため、通院下での心臓リハビリが行われてきましたが、実施できている患者さんはわずか1割未満に留まっており、その主な理由として、患者さんが高齢であるが故に頻回の通院が難しいことが挙げられています。
株式会社リモハブの企業概要
- 業種
- インターネット
- 設立
- 2017年3月
- 従業員数
- 資本金
- 1億円
- 所在地
- 大阪府
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
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応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
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お知らせ
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- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ~ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ~ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中にお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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