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求人ID:316812

【シニア/オッズパーク】Webマーケティング・CRM担当(既存会員向け/リーダー候補)


SBプレイヤーズ株式会社
ソフトバンクグループ企業! × IT×地方創生を軸に複数の事業を展開中。 『さとふる』『オッズパーク』
ソフトバンクグループ企業! × IT×地方創生を軸に複数の事業を展開中。 『さとふる』『オッズパーク』
年収
600~800万円
雇用形態
正社員
職種
Webマーケティング企画
年収
600~800万円
雇用形態
正社員
職種
Webマーケティング企画
ご利用は完全無料!まずは相談だけでもOK この求人について相談する

募集要項

仕事内容
同社は、競馬・競輪・オートレースの投票券を一つのサイトで購入できる公営競技総合サイトです。
Webマーケティング・CRM業務では、オンラインを中心とした顧客接点機会に
おけるサービスの魅力最大化を図り、長く愛されるオッズパーク創りに貢献します。
大規模な顧客データを用いた顧客の購買行動分析や、マーケティングオートメーションツールを活用した
LTV向上施策の立案・実行など、幅広い業務を担当します。

【具体的には】
・ 「オッズパーク」における既存会員向けコミュニケーション担当
・ CRM施策運用、新規入会者へのフォロー
・ 継続利用促進施策の振り返り、次回施策の改善・キャンペーン見直し
・ ビジネス課題に対するCRM施策の企画立案・実行
・ 業務改善・企画への自由な発想・多角的な視点の活用
・ 「オッズパーク」のWebマーケティング・CRM業務
・ オンラインを中心とした顧客接点機会におけるサービスの魅力最大化
・ 大規模顧客データを用いた企画立案・遂行
・ 会員向けコミュニケーション戦略の立案、顧客購買行動分析
・ マーケティングオートメーションツール(MA)を用いたLTV向上施策の立案・実行
・ 購入促進キャンペーン企画の立案・実行
・ SNS公式アカウントを活用したコミュニケーション企画の立案・実行
・ 他企業とのコラボレーション企画の立案・実行
必要なスキル
Webサイト・アプリ分析,モーションデザイン,シナリオ,市場調査・競合分析,CRM,SFA,DSP,SSP,DMP,CDP,MA(Salesforce),SEO,インターネット広告,自社Webマーケ
勤務地
東京都中央区
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
通勤手当
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日祝)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等
年収
600~800万円
必須条件
・ 事業課題に対し、課題解決に向けたCRM施策の企画立案・実行までの実施経験
・ WEB・アプリマーケティングの経験
・ CRMツールの利用経験
・ WEB領域におけるキャンペーン企画立案・実行

【歓迎】
・ 顧客LTV向上に向けたシナリオ設計のご経験
・ CDPを用いた顧客分析経験
・ Googleアナリティクスなどを用いた・WEBサイト_アプリ解析経験
・ 広告代理店やプロダクション等との折衝経験
・ SNSアカウントの運用経験
・ 富裕層をターゲットとした、プロモーション施策経験
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SBプレイヤーズ株式会社の
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
大内田凌

【ふるさと納税事業「さとふる」は」圧倒的認知度で4年連続首位、2位と7倍差の支持率】
「さとふる」は、ふるさと納税を推進し地域活性化の促進を目的とした総合ポータルサイトです。ふるさと情報、特産品情報の閲覧からふるさと納税の申し込みまで簡単に行うことができます。むずかしい手続きをしなくても、全国の自治体へ簡単にふるさと納税をすることができ、簡単に色々な自治体の特産品に触れることができるのも魅力です。農業事業支援の子会社たねまきを2019年に設立し、高速の常総インターチェンジ周辺で常総市が「アグリサイエンスバレー構想」として整備中の土地1ヘクタールを借りてミニトマトの栽培をするなども始まっています。クラウドファンディングのCAMPFIREとの資本業務提携なども行っており、地域社会の課題解決に向け新規事業の創出を加速しています。

【公営競技総合サービスサイトの「オッズパーク」】
オッズパークは、公営競技主催者である地方公共団体から正式に委託を受けて、サービスを運営しています。地方競馬、競輪、オートレースの投票が入会金、年会費無料で楽しめ、パソコン、携帯、スマートフォンから簡単操作で投票が可能です。各レースの出走表、オッズ、結果はもちろん、専門紙記者による予想情報を提供し、キャンペーンも随時開催中です。オッズパークLOTOでは、くじ感覚で楽しめる最高12億円の「重勝式」投票券を購入することが可能です。伊勢崎オートレースでは、オッズパーク杯として冠となるレース・イベントを開催しています。

【ソフトバンクグループならではの充実の福利厚生制度がございます】
・確定拠出年金制度(日本型401K)、財産形成貯蓄制度、ソフトバンクグループ従業員持株会など
・恩人感謝の日:4/30~5/2のうち、会社が指定する1日を休日としています
・リフレッシュ休暇:社員の勤続を労い、満 5 年勤続の都度、連続 5 労働日の特別有給休暇を付与
・有給休暇:入社日時点での付与あり   他、旅行割引制度など多数

ご利用の流れ

STEP01

STEP01ご登録

WEBで
簡単お申し込み

STEP02

STEP02カウンセリング

転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング

STEP03

STEP03求人のご招待

ご希望に沿った
求人をご提案

STEP04

STEP04応募・面接

応募書類の添削や
面接対策まで
徹底サポート

STEP05

STEP05内定・交渉

年収や入社日の
交渉も
ギークリー
が代行

STEP06

STEP06ご入社

ご状況に応じて
入社後もフォロー

Geekly(ギークリー)は、
IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。
リクナビNEXT 2023年上半期 GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)
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株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期) 株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期)

リクナビNEXT 2023年上半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計6部門)

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SBプレイヤーズ株式会社の企業概要

業種
インターネット
設立
2005年10月
従業員数
574名
資本金
5億7,500万円
所在地
東京都
事業内容
【地方活性化を目指し、地方自治体・行政と連携したソリューションとサービスを提供】
同社は公共性の高いソフトバンクグループ企業です。「情報革命で人々を幸せに~ITで地域社会に活力を~」を経営理念とし、地方活性化に向け様々な事業を展開しています。

・現在の事業ドメイン
ふるさと納税、公営競技、教育、旅行の4種で、いずれも地方活性化に寄与しています。
直近ではふるさと納税事業を担う「さとふる」の成長がめざましく、公営競技事業を担う「オッズ・パーク」も堅調に拡大を続けています。競馬、競輪、オートレース等公営事業の支援や、教育支援事業を主に行っています。今後は、上記事業に捉われない形で新規事業を推進していく予定です。

※SBプレイヤーズグループでは、事業ごとに子会社化しているため、さとふる事業=株式会社さとふる、オッズ・パーク事業=オッズ・パーク株式会社へそれぞれ出向となります。

SBプレイヤーズ株式会社の募集中の転職・求人情報一覧

【オッズ・パーク】マーケティング戦略リーダー候補

想定年収
600~800万円
募集職種
Webマーケティング企画

【さとふる/上流工程】開発エンジニア(地方自治体・行政と連携)

想定年収
500~700万円
募集職種
プロジェクトマネージャー(業務系)

【ハイクラス・オッズパーク】インフラ企画/PM(加速する公営競技を支える大規模システム)

想定年収
800~1,000万円
募集職種
サーバーエンジニア(自社製品)

社内SE/QA(さとふるやオッズパークなど全サービス横断)

想定年収
600~800万円
募集職種
社内SE(ネットワーク)

【オッズ・パーク】自社サービスPM(大規模開発を企画から担当)

想定年収
800~1,200万円
募集職種
プロジェクトマネージャー(業務系)

【さとふる】業務改善・推進(企画設計~プロジェクト推進)

想定年収
600~700万円
募集職種
プロジェクトマネージャー(Web系)

セキュリティエンジニア(ガバナンス関連中心/地方創生ビジネス×グループ会社7社のセキュリティ強化)

想定年収
550~750万円
募集職種
セキュリティエンジニア(脆弱性診断・ネットワークセキュリティ)

情報セキュリティ担当(技術系/~地方創生ビジネス×グループ会社7社のセキュリティ強化 )

想定年収
550~750万円
募集職種
社内SE(ネットワーク)

リスク管理担当(プライバシー/ISO関連/地方創生ビジネス)

想定年収
600~800万円
募集職種
セキュリティエンジニア(脆弱性診断・ネットワークセキュリティ)

【ハイクラス】社内SEリーダー候補(情報セキリティ担当/地方創生ビジネス)

想定年収
800~950万円
募集職種
社内SE(IT戦略・企画)

【オッズ・パーク】フルスタックエンジニア(若手活躍中/上流工程)

想定年収
450~650万円
募集職種
Web系SE・PG(自社製品)

【オッズパーク】インフラエンジニア(リーダー/上流工程中心) 企画~要件定義

想定年収
600~800万円
募集職種
ネットワークエンジニア

【若手活躍中/さとふる】プロジェクトリーダー(DX、BPR)

想定年収
500~800万円
募集職種
プロジェクトマネージャー(業務系)

【ハイクラス】社内SE_全部門横断QAマネージャー

想定年収
800~1,000万円
募集職種
社内SE(IT戦略・企画)

【さとふる/ハイクラス】プロジェクトマネージャー(地方創生/業務改善・サービス改善)

想定年収
800~1,100万円
募集職種
プロジェクトマネージャー(Web系)

【オッズ・パーク/ハイクラス】インフラPM(全体統括・計画策定等)

想定年収
800~1,300万円
募集職種
ネットワークエンジニア

【ハイクラス】【オッズパーク】インフラエンジニア(リーダー/上流工程中心) 企画~要件定義

想定年収
800~1,000万円
募集職種
ネットワークエンジニア

【さとふる】インフラエンジニア(リーダー/マネージャー/IT×地方創生)

想定年収
600~800万円
募集職種
サーバーエンジニア(自社製品)

IT戦略立案(コンサルやプライムベンダー出身者歓迎/システム企画業務中心!)

想定年収
650~900万円
募集職種
社内SE(IT戦略・企画)

社内SEリーダー候補(情報セキリティ担当/地方創生ビジネス)

想定年収
650~900万円
募集職種
社内SE(IT戦略・企画)

【ハイクラス/さとふる】業務改革プロジェクトマネージャー

想定年収
800~1,100万円
募集職種
社内SE(IT戦略・企画)

【ハイクラス/さとふる】インフラエンジニア(リーダー/マネージャー/IT×地方創生)

想定年収
800~1,000万円
募集職種
サーバーエンジニア(自社製品)
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