求人ID:323215
【三重勤務】社内SE(本田技研工業を主要顧客とする大手自動車部品メーカー/残業10h)
- 年収
- 400~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 社内SE(開発)
- 年収
- 400~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 社内SE(開発)
募集要項
- 仕事内容
- <主な業務内容>
・社内システム利用部門と調整協議を行い要件定義や仕様書作成
・Python、SQL、PowerShell、VBAなどのプログラミング言語やフレームワークを用いてシステム開発、運用、保守
◇社内利用ツール(BI…Microstrategy、Just.db、DB…ORACLE/SQL Server)
・上記にまつわるテストやデバッグなどの品質管理
・システム改善や最適化などの提案や実施
【募集背景】
自動車部品製造業におけるIT活用の課題やニーズに応えるシステム開発・運用・保守を行うエンジニアとして活躍していただける人材を募集したく、増員の為。
《働きやすい環境》
間接部門はフレックス制度を導入していますので、製造業といえども出勤・退勤時間を自由に調整できます。
また、有給休暇100%取得がMUSTであり、残業時間も基本的には10時間程度となりますので、ワークライフバランスも充実できます。
他部門と一緒にシステム構築を行うことが多いため、他の職種への知見も広げることができます。 - 必要なスキル
- 要件定義,構築・実装,保守・運用・監視,Java,Python,C#
- 勤務地
- 三重県
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 年収
- 400~700万円
- 必須条件
- 【必須】
・Java、Python、C#、SQLなどの何らかのプログラミング言語やフレームワークの開発業務経験
【歓迎】
・製造業に興味があり、その特性やビジネスモデルを理解できる
・IT部門と社内システム利用部門の橋渡しとなり、コミュニケーション能力や調整能力が高い
・自ら主体的に学び続け、自分のスキルや知識を向上させる意欲がある
・チームワークを大切にし、協力的に仕事ができる
マザーサンヤチヨ・オートモーティブシステムズ株式会社の
求人のおすすめポイント
【世界トップレベルの技術力】
世界のHONDAが認める、技術開発力、品質力には定評があります。
同社は、現在はホンダ車両において、燃料タンク8割、サンルーフ9割のシェアを誇り、海外比率も80%超と、
ホンダグループを中心に、グローバルで自動車作りを支えています。
今後は、自動車業界の拡大が見込まれているアジア、特にインドに注力しており、事業拡大しております。
【働きやすい環境/従業員の社会福祉活動や社会奉仕活動を応援】
間接部門はフレックス制度を導入していますので、製造業といえども出勤・退勤時間を自由に調整できます。
また、有給休暇100%取得がMUSTであり、残業時間も基本的には10時間程度となりますので、ワークライフバランスも充実しております。
他部門と一緒にシステム構築を行うことが多いため、他の職種への知見も広げることができます。
■ボランティア休暇制度:
ボランティア休暇を制度として導入しています。従業員自らの意思により自発的に社会福祉活動や社会奉仕活動を行う場合に限り、
年度通算 5 日のボランティア休暇 (特別休暇) が取得可能です。
■地域に根差したボランティア活動:
子ども支援・高齢者支援・環境保全、地域の社会福祉協議会と連携し、ボランティア情報を従業員へ紹介する取り組みを実施。
マザーサンヤチヨ・オートモーティブシステムズ株式会社の企業概要
- 業種
- 自動車メーカー
- 設立
- 1953年8月
- 従業員数
- 759名
- 資本金
- 36億8,560万円
- 所在地
- 埼玉県
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
-
応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2024年11月時点
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お知らせ
-
- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ~ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ~ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中のお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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