求人ID:341863
Salesforceエンジニア(次世代リーダー候補/リモート相談可)
- 年収
- 500~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 恵比寿駅 (東京都)
- 職種
- 業務系SE・PG(SI・受託)
- 年収
- 500~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄駅
- 恵比寿駅 (東京都)
- 職種
- 業務系SE・PG(SI・受託)
募集要項
- 仕事内容
- Salesforceエンジニアとして、システム開発・導入・運用をリードし、クライアントの業務改革・DX推進を支援していただきます。
Salesforceを活用した業務プロセスの最適化やカスタムアプリケーションの開発を行いながら、ビジネス課題を解決し、
システムの長期的な活用戦略を策定。さらに、プロジェクトマネジメントやチームマネジメントを担い、複数の案件を推進するリーダーとしての役割も期待されます。
【具体的には】
■Salesforceを活用した業務プロセス改善の提案・設計
-クライアントの業務課題を分析し、Salesforceを活用した最適な業務フローを設計
-DX推進のための戦略立案・施策提案
-既存システムとの連携を考慮した全体アーキテクチャ設計
-高度な開発・カスタマイズ対応
■Apex(トリガー・バッチ処理)、LWCを活用した複雑な機能開発
-APIを活用した外部システムとのデータ連携開発(ERP・MAツールなどとの連携)
-フロー・プロセスビルダーの最適化、自動化の実装
-プロジェクトマネジメント・リードエンジニアとしての役割
■要件定義から設計・開発・テスト・運用までの全工程をリード
-チームメンバーのコードレビュー・技術サポート
-クライアントとの折衝・調整、プロジェクトの進行管理
-最新技術の活用・導入支援 - 必要なスキル
- 要件定義,基本設計,Apex,VR/AR/MR
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 保険
- 雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
- 諸手当
- 交通費支給 住宅補助 ※条件あり 人間ドッグ補助(上限48000円) フィットネスジム補助(上限15000円)
- 休日・休暇
- 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏期休暇
- 年収
- 500~700万円
- 必須条件
- ・Salesforceのエンジニアとしての開発経験(3年以上推奨)
・Apex・LWC(Lightning Web Components)を使用した開発経験
・Salesforce標準機能を活用した業務プロセスの最適化・自動化(Flow、プロセスビルダーなど)
・APIを利用した外部システムとのデータ連携(REST/SOAP APIの活用経験)
・要件定義・設計フェーズの経験(クライアントの要望を整理し、最適なSalesforce構成を設計できる)
・プロジェクトの推進経験(チームメンバーの技術指導やコードレビューの経験)
【歓迎】
・ Salesforce認定資格(Salesforce Platform Developer I/II、Salesforce Application Architect など)
・ データ分析スキル(SOQL/SOSL、TableauやBIツールの活用経験)
・ SalesforceEinsteinAnalyticsやMarketingCloudの活用経験
・ アジャイル開発経験(ScrumやKanbanでのプロジェクト推進経験)
ViVO株式会社の
求人のおすすめポイント
担当アドバイザー
山口菜々子
【ViVOのカルチャーと魅力:「カスタマーファースト」グロース支援で事業の成長をサポート】
テクノロジーによって企業の利益最大化に貢献するのが当社のミッションです。SaaSを中心とした最先端テクノロジーを活用し、事業の課題解決に取り組みます。お客様の事業の成長をご支援する当社の「グロース支援」サービスは、お客様自身がまだ見えていない課題を顕在化し、期待を上回る解決策によって価値をご提供しています。
ViVOの提供するグロース支援により、日本より5年進んでいると言われる米国の先端SaaSソリューションを取り入れた課題解決が可能です。
さらにお客様の事業にフィットするプロジェクトの導入、継続的な効果創出のための伴走サポート、人的サポートを充実させ、事業の成長を確実なものにするためにバックアップしていきます。
【少数精鋭チーム!リモートと出社のハイブリッドスタイル】
同社の組織は少数精鋭で高い専門性を持つメンバーで構成されており、働き方はリモートと出社のハイブリッドスタイルを基本としています。全員がオフィスで顔を合わせることが少ない中でコミュニケーションが希薄にならないよう、週に2回定期的なミーティングを行っています。テーマを設定して活発に意見交換するほか、日常的にチャットツール上で雑談を交わして親密度を高めています。
同社には、多彩な人材が集い、各人の個性を大事にしながらも、次の行動指針を示して同じ方向を見ながら日々の業務を進めています。
【成長できる環境が整っております】
外部研修への参加費用の負担や、スキルアップに繋がる活動への支援等、個人の成長を組織全体でバックアップしています。同社は今後も成長を続けるために、新たな市場の開拓や資金調達等に取り組んでいきます。新メンバーには、同社の文化を理解し、事業推進に貢献する役割が期待されています。成果に対してはしっかりとリターンを提供しており、昇給率の実績は10%を超えています。
ViVO株式会社の企業概要
- 業種
- コンサルティング
- 設立
- 2021年2月
- 従業員数
- 資本金
- 650万円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
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カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
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応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
*2025年2月時点
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