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企業詳細
株式会社JSOL
株式会社JSOL
- 業種
- 独立系システムインテグレーター
- 設立
- 2006年7月
- 従業員数
- 1,300名
- 資本金
- 50億円
- 売上高
- 446億6,000万円
- 本社所在地：
- 東京都千代田区
事業内容・福利厚生例
- 事業内容
- 【NTTデータおよび日本総研のグループ企業】 同社はNTTデータおよび日本総研のグループ企業です。日本総研時代より金融・公共・産業といった、幅広いフィールドで培ってきた高度な技術と業務ノウハウを基軸に、NTTデータグループの総合力を加えることで、機動性、専門性をさらに高めたソリューションを提供しています。 ・IT戦略に基づくコンサルティング ・システムの構築、運用 ※SMBCグループ(SMBCグループのITカンパニー、日本総合研究所を母体にする同社。2006年7月に分社独立するまでは日本総合研究所の一部門として、SMBCグループ外の企業に対するITソリューションの提供の実績を積んできました。 ★アジア地域における「働きがいのある会社ランキング」ベストカンパニーにランクイン Great Place to Work® Institute（GPTW）が発表した、2021年版 アジア地域における「働きがいのある会社」ランキングにて、 大企業部門（従業員500人以上）のベストカンパニーにランクインしました。 https://www.jsol.co.jp/release/2021/210720.html
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制（土日） 祝日 積立休暇 育児休業 介護休業 半日休暇制度
- 諸手当
- 通勤手当 住宅手当 残業手当 退職金制度 昼食費補助
50 件 株式会社JSOLの募集中の転職・求人情報一覧
プロジェクトマネージャー（品質管理部門／リスク管理等幅広く担当）
- 年収
- 800～1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 職種
- プロジェクトマネージャー（Web系）
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セキュリティエンジニア（サイバーセキュリティ／マネージャー候補）
- 年収
- 800～1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 職種
- セキュリティエンジニア（脆弱性診断・ネットワークセキュリティ）
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IT営業（大手クライアントにアカウント営業）
- 年収
- 690～1,050万円
- 勤務地
- 東京都千代田区 または大阪市、名古屋市のいずれか
- 職種
- 営業（受託システム開発・ITコンサルティング）
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この企業の特徴
担当アドバイザー
末村汐里
【NTTデータと日本総合研究所のノウハウを活かしたITトータル・サービス・プロバイダー】
同社は、「日本総合研究所」からの分社、「NTTデータ」との資本・業務提携を経て、双方の強みを併せ持つ会社として、数あるシステムインテグレータの中でも独自の地位を築いています。対象としているマーケットは、製造業界、流通・サービス業界、金融分野、公共分野と多岐にわたっており、特に製造業界のお客様へのERP（統合基幹業務システム）ソリューションの導入実績が豊富です。お客様のビジネスモデルの変革・経営改革を共に考え、ＩＴコンサルティングからシステム構築・運用まで、ITソリューション提供における全行程に携わりビジネスを成功へと導く、「ITのトータル・サービス・プロバイダー」として事業展開しています。
【金融系以外にも一般企業や公共団体の案件にも強みがあります】
日本総合研究所のイメージから「金融系に強いSIer」というイメージを持たれると思います。日本総研がグループ内の各社を顧客とするのに対して、同社は、一般企業や公共団体、そしてグループ外の金融業者を対象として独自のソリューションの提供を行っています。実質は、全く異なるマーケットにおいて活躍する兄弟会社のような存在です。
【人材育成制度】
同社は、ITプロフェッショナル人材の育成を強く意識して、人材育成に取り組んでいます。若手社員は「JSOLデべロップメントセンター」において、技術力と実践力等、モノづくりに必要となる普遍的な要素の習得を図っています。他にもITプロフェッショナル認定制度、個人別能力開発制度などITプロフェッショナルになるために、若手から着実にキャリアを構築できる制度を整えています。
ご利用の流れ
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ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
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求人のご紹介
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応募書類の添削や
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内定・交渉
年収や入社日の交渉も
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ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
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