株式会社エイシル
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  • 業種SI・コンサル
  • 従業員数135名
  • 売上高12億9,000万円
  • 資本金1,000万円
  • 設立2003年5月
  • 所在地千葉県
  • 勤務地
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株式会社エイシルの企業情報

事業内容

【千葉県を中心に事業展開しているSIer企業です】

(1)SES(システムエンジニアリングサービス)事業
(2)受託開発事業
(3)パッケージ事業

大手SIer、大手ソフトハウス、官公庁との取引がメインのため多種多様な業界/業種向けのシステム開発に技術支援を行っております。受託比率/プライム案件比率を増やし、年齢が高くなっても上流から関われる案件の安定的な獲得を図っており、エイシルはこれから先のあらゆるITビジネスに対応するため、スキルワーカーとコンサルタントが融合した集団としてITコンサルティング企業を目指しています。

福利厚生
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 通勤手当
  • 役職手当
  • 在宅勤務手当
  • 技術書購入補助
  • 関東ITソフトウェア健康保険組合加入

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リクナビNEXT 2023年度下半期 GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計7部門)

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株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期) 株式会社リクルート主催 リクナビNEXT GOOD AGENT RANKING IT・WEB部門 約450社中 第1位受賞(2023年度 下半期)

リクナビNEXT 2023年度下半期
GOOD AGENT RANKING入賞 (IT・WEB部門ほか計7部門)

株式会社エイシルの求人情報絞り込み結果:2

職種で絞り込む絞り込み結果:2

  • 年収
    400〜700万円
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    ■担当業務:お客様先に常駐してJava、.NET(C#、VB)を中心とした業務系システム開発のリーダー候補

    ■案件詳細:
    ・アプリケーション開発/上流〜下流
    ・Web系、オープン系の開発〜保守
    など幅広い業務に携わっており、業種や技術を限定していないため様々な業界の案件が数多くあります。アサインするプロジェクトに関しては面談にてエンジニア本人の希望や適性を丁寧にヒアリングします。

    ■キャリアパス:案件数が多いため様々なキャリアパスが存在します!
    ・SESと受託開発の両案件に参画することで、幅広い工程での経験豊富なエンジニアを目指すことができます。
    ・案件の幅広さは「業種」という横の広がりに加え「役割」という縦の広がりも存在するため、新たな役割を担うことができます。
    ・当社は担当営業との個別ヒアリングで自分の描きたいキャリアに対してアドバイスや期待している点まで話し合うことができる環境です。

    ■エイシルのSESエンジニアの魅力
    ・入社時に単価・年収が10%以上アップ!前職より”少し難しい”仕事ができる
    ・エンジニア出身の社長が既存社員の単価・給与アップにコミット!
    ・スキルアップと長期的キャリア形成につながるメジャー技術の案件が多数
    ・会社は12期連続で増収増益と安定成長中!定着率95%超と働きやすい環境です
    ・グループ会社も続々と増加しており、グループとしての技術範囲が拡大中!

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  • 年収
    400〜700万円
    雇用形態
    正社員
    仕事内容

    ■担当業務:お客様先に常駐してシステム基盤(サーバ・ネットワーク)の設計・構築・運用・保守を行っていただきます

    ■案件詳細:
    ・某金融機関向けN/W、サーバの設計、構築、運用保守業務
    ・官公庁、自治体向けインフラ基盤構築
    などネットワーク、サーバどちらもプロジェクトがあり、業種や技術を限定していないため様々な業界の案件が数多くあります。アサインするプロジェクトに関しては面談にてエンジニア本人の希望や適性を丁寧にヒアリングします。

    ■キャリアパス:案件数が多いため様々なキャリアパスが存在します!
     ・案件の幅広さは「業種」という横の広がりに加え「役割」という縦の広がりも存在するため、新たな役割を担うことができます。
     ・当社は担当営業との個別ヒアリングで自分の描きたいキャリアに対してアドバイスや期待している点まで話し合うことができる環境です。

    ■エイシルのSESエンジニアの魅力
     ・入社時に単価・年収が10%以上アップ!前職より”少し難しい”仕事ができる
     ・エンジニア出身の社長が既存社員の単価・給与アップにコミット!
     ・スキルアップと長期的キャリア形成につながるメジャー技術の案件が多数
     ・会社は12期連続で増収増益と安定成長中!定着率95%超と働きやすい環境です
     ・グループ会社も続々と増加しており、グループとしての技術範囲が拡大中!

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