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企業詳細
株式会社プライムクロス
株式会社プライムクロス
- 業種
- 広告代理店
- 設立
- 2006年6月
- 従業員数
- 205名
- 資本金
- 1億円
- 売上高
- 73億8,600万円
- 本社所在地：
- 東京都新宿区
事業内容・福利厚生例
- 事業内容
- 【野村不動産とセプテーニによる、不動産×デジタルマーケティング特化企業です】 同社は不動産業界に特化したデジタルマーケティングエージェンシーでございます。 「不動産×デジタルマーケティング」に専門特化したパイオニアとして、知識や経験を集中的に深めることで 類希な強みを発揮しております。 同社の事業分野は、バナー広告、メール広告、SEM、SNS活用など様々な手法のインターネット広告を運用する広告代理事業、不動産物件などの紹介サイトやキャンペーンサイト、広告などの制作を手がけるクリエイティブ事業、エンドユーザーとのダイレクトコミュニケーションを通じてクライアントやブランドとの関係性を深めるCRM事業など、デジタルマーケティングの全般をカバーしております。 【自社サービス「マルチユース」保有】WEB集客に役立つシステム マルチユースはクラウドサービスで情報を一元管理し、登録したデータをマルチに活用するシステムです。 SUUMO、HOMES、アットホーム、Yahoo!など主要ポータルほか提携サイトへの一括出稿（物件コンバーター）。自社サイトへリアルタイムに物件情報を反映。
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休２日(土、日) 時短勤務制度 リフレッシュ休暇制度 勤務時間フレキシブル制度
- 諸手当
- 通勤手当 昇給賞与年2回 副業制度（条件有) 確定拠出年金 サークル活動費補助 スポーツクラブ月額会費補助 CS10（資格取得にかかる費用を10万円/年まで会社が負担する制度）
6 件 株式会社プライムクロスの募集中の転職・求人情報一覧
マーケティングコンサルタント（野村不動産×セプテーニのジョイントベンチャー企業）
- 年収
- 430～650万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 職種
- 営業（受託システム開発・ITコンサルティング）
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フロントエンジニア（野村不動産×セプテーニのジョイントベンチャー企業）
- 年収
- 345～650万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 職種
- Web系SE・PG（自社製品）
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コーダー／フロントエンドエンジニア（サイト制作／野村不動産×セプテーニのジョイントベンチャー企業）
- 年収
- 403～553万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 職種
- コーダー・マークアップエンジニア
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PdM（野村不動産×セプテーニのジョイントベンチャー企業）
- 年収
- 500～600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 職種
- プロダクトマネージャー・PdM
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クリエイティブディレクター/プロジェクトマネージャー（企画、実行～納品まで）
- 年収
- 500～600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 職種
- ゲームプランナー・ディレクター（ソーシャル）
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【大阪】WEBディレクター
- 年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 大阪府
- 職種
- Webプロデューサー・ディレクター（受託）
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フロントエンジニア（野村不動産×セプテーニのジョイントベンチャー企業）
- 年収
- 345～650万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 職種
- Web系SE・PG（自社製品）
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コーダー／フロントエンドエンジニア（サイト制作／野村不動産×セプテーニのジョイントベンチャー企業）
- 年収
- 403～553万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 職種
- コーダー・マークアップエンジニア
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この企業の特徴
担当アドバイザー
澤田大登
【設立経緯】 現在の営業部長は、野村不動産のマンションブランドである「プラウド」を世の中に広めた方で、「マンションのプロモーションをもっと拡大していきたい」ということで、広告戦略に強みを持つセプテーニと提携をして設立致しました。 【ビジネスレベルの底上げやオフタイムの充実にも力を入れております】 同社は人材育成に非常に熱心に取り組んでおります。具体的には、社外セミナー派遣や野村不動産のスペシャリストなどを講師に招いての職能別研修および勉強会、ロジカルシンキングやタイムマネジメントなどのビジネススキル研修、資格取得のための外部スクール受講や専門書ライブラリー設置などの自己啓発支援等がございます。 同社はオフタイムの充実にも力を注いでおります。 主なものには、フットサルやテニス、ゴルフなどの「サークル活動支援制度」、1週間に1回、強制的に退社してもらう「早帰りデー」、有給休暇取得を促進させるために10～3月の間、自由に連続5日間（前後の土日含め最長9日間）休める「リフレッシュ休暇制度」、 子育てや介護などの「時短勤務制度」、業務の都合で始業・就業時間を調整できる「勤務時間フレキシブル制度」、バースデー休暇などがございます。特筆すべきは好業績を上げた際、社員みんなで旅行に出かける「GIB（Goal in Bonus）制度」でございます。 これまで、ハワイ、ゴールドコースト、台湾、グアム、沖縄に行っております。 数字で見るプライムクロス：https://www.prime-x.co.jp/recruit/2020/special/numbers.html ※採用ページ全体をクリエイティブ部の1年目社員がフルリニューアルし、 特にこのページは動的で楽しいデザインとなっております
ご利用の流れ
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応募書類の添削や
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内定・交渉
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お知らせ
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- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ～ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ～ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中にお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
- 年末年始休暇のご案内
