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企業詳細
株式会社スヴェンソン
株式会社スヴェンソン
- 業種
- 専門サービス
- 設立
- 1984年2月
- 従業員数
- 625名
- 資本金
- 9,140万円
- 売上高
- 非公開
- 本社所在地：
- 東京都港区
事業内容・福利厚生例
- 事業内容
- ・ヘアウィービングシステム（編み込み式増毛法）を活用した男性向けかつらの製造、販売、理美容サービス ・女性向けウィッグの製造、販売、理美容サービス ・ヘアケア商品の販売 【研究からカットまで】 ・メンズ事業部…自毛を活かしたカット、育毛サービスや特許技術の増毛を個々にあわせて提案しています。 ・レディス事業部…ファッションや医療用ウィッグ、治療中に必要なアイテムを提案しています。 ・コスメティクスマーケティング事業部…ヘアケア製品やコスメティクス商材を中心に販売しております。
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 休日120日 土日祝 その他（冬期休暇） 有給休暇（10日～）
- 諸手当
- 通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 退職金制度
1 件 株式会社スヴェンソンの募集中の転職・求人情報一覧
この企業の特徴
【10数社の関連会社を持つスヴェンソングループの中核企業】 株式会社スヴェンソンは、スヴェンソングループの中で最も歴史があり、また事業規模も最大で、グループの中核をなす会社です。ヘアケア事業を中心に事業展開しており、創業の頃より、常にお客様に喜ばれる製品、技術、サービスの提供を意識して取り組んできた結果、リピートしてくださるお客様が数多くいらっしゃることがスヴェンソンの大きな特徴の一つと言えます 【ダイバーシティへの取組み】 社員自ら考え、新たな気づきを得るために、多様な人材が活躍できる組織風土を目指しています。外国人や障害者の採用も積極的に行っており、障害者雇用の法定雇用率は115％になっています（2018年11月時点）。 また、より働きやすい職場環境を作るための働き方改革も推進しており、2017年10月には「時短勤務制度」の拡充を実施。従業員の多様なライフスタイルをサポートしています。 【社会貢献】 同社では年に2回、全社員参加のボランティア活動を行っております。美容師免許のあるスタッフは、老人ホームや病院での入院患者様へのシャンプー・カットを実施。一般社員は病院での医療器具清掃、献血、地域(駅前、公園、海岸等)の清掃などをしています。また、手話サークルで手話を教えるなど、自主的に活動を行う社員も多数おり、そのような活動に対して休暇を認める 「ボランティア休暇制度」を設け、従業員の社会貢献を支援しています。
ご利用の流れ
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お知らせ
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- 年末年始休暇のご案内
12月28日(土) ～ 1月5日(日) -
弊社では年末年始の休業を下記のとおりとさせていただきます。
■休業期間
2024年12月28日(土) ～ 2025年1月5日(日)
※面談は12月28日(土)のみ実施いたします。
休業期間中も、転職支援サービスへのご登録や1月6日(月)以降の面談のご予約は承っております。
休業期間中にお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月) 以降のご連絡となる場合がございますのでご了承ください。
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