株式会社デジタルハーツ
の求人/会社情報

株式会社デジタルハーツの求人情報絞り込み結果：3件

• 株式会社デジタルハーツ

  【部長候補】営業／プレイングマネージャー（エンタメ企業向けQAソリューション）

  年収

  800〜1,000万円

  勤務地最寄駅

  初台

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ・プレイングマネージャーとして目標達成に向けた新規営業活動
  ・営業目標達成ができるチームビルディングとマネジメント
  ・中期的な営業戦略の立案と実行
  
  【具体的な業務】
  ・既存市場や競合調査、ニーズ探索等、事業成長に向けたマーケティング
  ・市場開拓、新規営業、深耕営業
  ・スマートフォンアプリケーションやWebシステム等をエンタメコンテンツ向けの各種ソリューションの販売
  ・受注後、継続的な顧客フォローアップ、リレーション構築
  ・目標数値の管理、定期的な評価と改善
  ・メンバーマネジメント、チームビルディング等
  
  【同社の特徴】
  株式会社デジタルハーツは、主にゲームやスマホアプリをはじめとするエンターテインメント領域のシステムテスト・デバッグを主力事業としている会社です。
  国内だけではなく海外にも複数の拠点があり、システムテスト以外にもゲームやWebコンテンツの翻訳やローカライズ等、グローバルに事業展開をしています。

  続きを見る

  この求人について
  相談してみる 求人の
  詳細をみる

• 株式会社デジタルハーツ

  営業（ゲーム開発サービス）

  年収

  500〜700万円

  勤務地最寄駅

  初台

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  ゲーム＆エンタメ領域で活躍したい方を求めています！毎日仕事でゲームの話をする環境です。「ゲームが好きな気持ち、エンタメ業界への興味関心」は必須。デバッグ案件のPM経験者、顧客とゲームの話で盛り上がれる方歓迎！「ゲーム」をキーワードに、自ら社内外縦横無尽にコミュニケーションを取っていける方を募集しています！
  
  当社では、国内のみならずグローバル展開を視野に入れた当社事業拡大フェーズにおいて事業目標を達成できる営業チームの再編を進めています。今回は、エンタメ領域に高い興味関心を持って事業成長に寄与して頂ける営業マンを募集します。大手ゲーム会社を中心したクライアントの課題を、ゲームデバッグサービスなど当社サービスの提案を通じて解決していく提案営業・深耕営業をお任せします。
  
  【具体的な業務内容】
  顧客ニーズに応じた「最適化したデバッグチーム」を組んで提案。
  ゲーム開発をメインにコンテンツ制作を行っているクライアントに対し、開発に関する課題をヒアリングし、当社が展開しているゲームQAサービスを中心とした開発補助を提案し課題の解決につなげることで、より良い、より楽しいゲームの創出を支援いただきます。
  
  ・ゲーム会社、開発会社に対する開発課題のヒアリング
  ・課題解決に向けた具体的な施策提案（資料作成、社内連携、提案、顧客フォローなど）
  ・既存顧客に向けたアップセル/クロスセル提案
  ・顧客との継続的な接点/関係性の構築、キーマングリップ
  ・受注後の現場フォロー
  
  ※変更の範囲：会社の定める業務

  続きを見る

  この求人について
  相談してみる 求人の
  詳細をみる

• 株式会社デジタルハーツ

  社内SE（社内向けアプリケーションの企画開発〜運用）

  年収

  300〜400万円

  勤務地最寄駅

  初台

  雇用形態

  正社員

  仕事内容

  全国13か所の拠点および部門に対する業務効率を目的とした、社内向けアプリケーションの企画開発〜運用をお任せします。
  自分が開発したシステムが実際にどう使われているのか、どうしたらもっと良いものにできるのか、開発〜運用までを見届けることができる仕事です。
  
  【想定する立ち位置や役割】
  現行システムの運用保守〜機能追加などからスタート。志向性や適性をふまえながら、将来的にはシステム開発の中枢を担っていただく予定です。
  
  【具体的には…】
  （１）現行システムの運用保守、ユーザー対応
  （２）現行システムの機能追加、改修等
  （３）新規システム開発補助
  ※保有スキルや志向性に応じて（１）〜（３）をお任せします。
  
  ※変更の範囲：会社の定める業務

  続きを見る

  この求人について
  相談してみる 求人の
  詳細をみる