求人ID:296068
AIテックリード(東証一部、大証一部上場の事務機器大手)
- 年収
- 620~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- AI・機械学習エンジニア
- 年収
- 620~800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- AI・機械学習エンジニア
募集要項
- 仕事内容
- AIテックリードとして、人工知能を活用した応用研究,新製品・サービス開発、実装を担当するチームを率いて頂きます。
【具体的には】
・人行動解析、医用画像解析、検査画像解析、文書解析などに活用される画像認識技術・自然言語処理技術の要素技術開発、実用化開発
・ディープラーニング(深層学習)に代表される機械学習技術の高性能化、高速化などのアルゴリズム開発
【活用事例】
・ショッピングモールなどに設置されるカメラの映像から人の動きや属性を解析、データ分析する人流マーケティングソリューション
・AIが映像に映る人物を自動検知し、その骨格を高速に検出、姿勢推定することで、介護施設での転倒検知などを実現するヘルスケアソリューション - 必要なスキル
- 何らかの開発経験
- 勤務地
- 東京都八王子市
- 保険
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 諸手当
- 通勤手当 住宅手当 家族手当 裁量労働手当、外勤手当、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、結婚休暇、忌引休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度
- 年収
- 620~800万円
- 必須条件
- ・人工知能(主にコンピュータビジョン、自然言語処理)関連分野において博士号または同等(修士卒後の業務経験3年以上)の技術水準をもつ
・深層学習の独自モデル実装、再現実装経験がある
・数名程度のチームでTech Leadの経験がある
【歓迎】
・機械学習を利用したサービスの設計、開発、サービス導入経験
・学会や論文誌等の発表実績
・Githubを利用したチーム開発経験
・Dockerコンテナを利用した開発経験
・クラウドを利用したシステム開発
・C/C++による製品版ソフトウェアの開発経験
コニカミノルタ株式会社の
求人のおすすめポイント
【東証一部、大証一部上場の事務機器大手】
複写機メーカー業界大手です。プリンタ、複写機ともに大幅な市場拡大は期待できないマーケットの状況に
対して各社プリンタ、複写機メーカーはカラー機など新分野の拡大に力を注いでいます。
そんな中同社は、カラー複写機に特化し、高速機に強みを持っております。カメラ・写真事業にて培ってきた
技術力(=画像情報)の強みを発揮できる分野であり、同社ならではの戦略となっております。事業領域
としては、他にもその中核技術を活かした領域を網羅しており、複写機/複合機、プリンタ、光学機器、
電子材料、医療、印刷、計測機器、インクジェットコンポーネント分野での事業も行なっております。
■ワークライフバランス
・出産・育児支援(妊娠前)
不妊治療の入院・通院・療養時にストック休暇※1を利用する事ができます。また不妊治療費用、婦人科検診費用など、カフェテリアプラン※2で補助が受けられます。
・出産・育児支援(産後期)
産前産後の母性保護の為の休暇・休憩に対し、充実した賃金補償(80%保障)を行っています。また、男性従業員は、妻の出産時に5日間の有給の休暇(年次有給休暇とは別設定)を取得できます。
・出産・育児支援(育児期)
育児休職は最長で2年3ヵ月取得可。また、子どもの小学校卒業まで短時間勤務(最大2時間の就業時間の短縮)が認められ、小学校卒業まで在宅勤務を選択できます。その他、ベビー用品、保育所、学習塾の割引なども用意しています。
コニカミノルタ株式会社の企業概要
- 業種
- 半導体・電子・電気・精密メーカー
- 設立
- 1936年12月
- 従業員数
- 43,979名
- 資本金
- 375億1,900万円
- 所在地
- 東京都
ご利用の流れ
-
ご登録
Webで
簡単お申し込み -
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件を
ヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った
求人をご提案 -
応募・面接
応募書類や
面接対策まで
徹底サポート -
内定・交渉
年収や
入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて
入社後も
フォロー
-
ご登録
Webで簡単お申し込み
-
カウンセリング
転職のお悩みや
ご希望条件をヒアリング -
求人のご紹介
ご希望に沿った求人をご提案
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応募・面接
応募書類の添削や
面接対策まで徹底サポート -
内定・交渉
年収や入社日の交渉も
ギークリーが代行 -
ご入社
ご状況に応じて入社後もフォロー
よくあるご質問
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