求人ID：323519

フロントエンドエンジニア／マネージャー（週1回リモート勤務）

株式会社ラクス

B to B向けの業務を「楽！」にするクラウドサービスを運営する企業

年収: 1,000～1,158万円
雇用形態: 正社員
最寄駅: 代々木駅 (東京都)
職種: コーダー/マークアップエンジニア

年収: 1,000～1,158万円
雇用形態: 正社員
最寄駅: 代々木駅 (東京都)
職種: コーダー/マークアップエンジニア

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募集要項

仕事内容: ラクスは、クラウドやIT技術で業務効率化を図り、社会課題の解決を目指す企業です。
代表的なサービスである「楽楽シリーズ」は、バックオフィス業務を支援する
SaaS製品群で、幅広い企業に利用されています。
開発組織は技術専門組織としてサービスを横断的にサポートしており、
エンジニアの価値観や文化を重視した環境づくりに努めています。
現在、フロントエンド開発チームのマネジメントを担う課長を募集しており、
組織の推進役として活躍が期待されています。
ラクスでは、市場ニーズを満たす製品開発、チームの成長と育成、
新しい技術の導入と活用、顧客からのフィードバックに基づく改善を重視しています。

【具体的には】
・ SaaS製品におけるフロントエンド開発チームのマネジメント
・フロントエンド開発の進捗管理
・プロダクト開発におけるチーム方針決定、リソースマネジメント、開発進捗管理
・ KPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション(PDCAサイクルの推進)
・人事考課、リーダー・メンバー育成、1on1ミーティング、文化・マインドの醸成
・新卒採用、経験者採用
必要なスキル: 設計,構築・実装,テスト,Windows,Javascript,HTML/XHTML,CSS,CSS3,UIデザイン,UIデザイン,MA(Salesforce),カスタマーサクセス,フロントエンド,サーバサイド,VR/AR/MR,React.js/React Native,Vue.js,Angular.js,Unreal Engine
勤務地: 東京都渋谷区
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
諸手当: 通勤手当　家族手当　残業手当　役職手当、深夜手当、休日勤務手当、赴任手当、出張手当、資格取得（自己啓発）奨励金制度、慶弔見舞金制度
休日・休暇: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休二日制（土日）、祝日、出産・育児・介護休暇
年収: 1,000～1,158万円
必須条件: ・開発チームのマネジメント経験（育成、1on1評価等）
・ Webアプリケーション開発および管理経験
・ React・Vue_js・Angular等のモダンフレームワークの知識
・設計やソースコードのレビューアー経験
・体系的なメンバー育成経験
・サーバサイドプログラミングの知識

【歓迎】
・ React・Vue_js・Angular等のモダンフレームワークの設計・開発経験
・ HTML5CSS3SCSSの実装・設計の経験
・ UIデザインの知識、実務経験
・モダンな開発スタイルでのプロジェクト経験(アジャイル、自動テスト、CI、CD、リファクタリング)

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株式会社ラクスの
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
小沢七彩

※「IT技術で中小企業を強くする」がミッションです。

【累計導入社数：66000社、B to B向け自社開発サービスを提供しています】
「楽楽精算」、「楽楽明細」など企業運営するに当たり面倒な業務を部分最適するサービスがメインです。現状、10のサービスをリリースしており、クラウドサービスのみでも累計導入社数は43000社以上、ラクスグループ累計導入社数では66000社を超え、年々取引社数は増加しております。月額課金で料金を頂戴するストック型のビジネスモデルの為、取引企業数が増えるにつれて売上が増える構造となっています。その為、安定した収益基盤を築くことが出来、設立より20期連続増収を続けております。

【サービスシェアNo1が2つ。ニッチなサービスで部分最適戦略に成功しております】
同社がリリースしたサービス10の中で、特にシェアを獲得できているのは、「メールディーラー」と「楽楽精算」。「メールディーラー」は市場シェア70％。「楽楽精算」は市場シェア40％となっており、ニッチな市場ながら絶大な存在感を発揮。競合他社に付け入る隙を無くしております。今後も同じように部分最適化ができるサービスを次々とリリース予定でございます。

【働く環境・制度の充実にも力を入れています】
毎年100名前後の社員が入社する中で、働く環境や制度の充実にも力を入れています。
その結果、現在では(2019年度実績）全社月間平均残業時間は20時間程度、有給取得率82%、離職率1%台、育休取得率100%となっています。
また、社員の中には既婚者も多く、家族手当の支給（子供1人あたり3万円、2人目2万円、3人目1万円）や、ラクスマイル制度（子育て中の社員が勤務時間や評価スタイルを選択出来る制度）等子育て世代の社員にとってありがたい制度も用意しています。その他にも、資格支援補助制度、通信教育費負担など多数ございます。

株式会社ラクスの企業概要

業種: インターネット
設立: 2000年11月
従業員数: 2,561名
資本金: 3億7,837万円
所在地: 東京都

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