求人ID：327155

【フルリモート】QAエンジニア（チーフ候補）

株式会社SmartHR

【6社目の評価額が10億ドル以上の「ユニコーン」企業】労務周りだけでなく、企業の生産性向上を後押しし、すべての人が働きやすい環境づくりに貢献

年収: 560～1,260万円
雇用形態: 正社員
職種: テスティング、ローカライズ、品質管理エンジニア

年収: 560～1,260万円
雇用形態: 正社員
職種: テスティング、ローカライズ、品質管理エンジニア

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募集要項

仕事内容: SmartHRは、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」の開発・提供を通じて、
社会課題を解決し、誰もが働きやすい社会の実現を目指しています。
品質保証部は、各プロダクトの開発チームが自らの品質保証体制を構築できるよう支援しています。
チーフ候補は、QAエンジニア数名で構成されるユニットをマネジメントし、
方針策定やメンバーの育成など、品質保証部のミッション達成に貢献します。
必要なスキル: 構築・実装,テスト,保守・運用・監視,MA(Salesforce),MA(Salesforce),VR/AR/MR,VR/AR/MR
勤務地: 大阪府※フルリモート勤務
※本求人はフルリモート勤務可能なので、お住まいの地域に関わらずご応募いただけます。
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
諸手当: 通勤手当　残業手当　フルリモート通勤制度　リモートワーク手当　リモートワーク環境を整える手当　引越手当　育児環境を整える補助　インフルエンザなどの予防接種費用負担（家族もOK）勉強会支援制度
休日・休暇: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制　入社日に有給付与　出生準備休暇（男女とも5日）3歳までの特別看護休暇（従業員1名につき、法定休業と別にお子さまの人数×5日/年）
年収: 560～1,260万円
必須条件: ・ SmartHRのミッション、バリューへの共感
・ Webアプリケーションの品質保証または開発の経験
・開発要件に対して一連のテスト業務経験
・アジャイル開発における品質保証戦略の立案・遂行をした経験
・ピープルマネジメント(目標設定・評価・育成)の経験

【歓迎】
・経験が必須ではない業務経験
・組織やチームに品質保証文化を啓蒙した経験
・自動テストを導入・運用した経験
・ソフトウェアテスト・ソフトウェア品質の分野において登壇や記事の投稿をした経験

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株式会社SmartHRの
求人のおすすめポイント

担当アドバイザー
森本耕介

【ミッション：社会の非合理を、ハックする。】
多くの人が、既成概念や慣習に縛られて、「どうせこんなもの」と形骸化したやり方や仕組みを受け入れている。そんな、社会にあふれる非合理を、次々と解消していく。SmartHRは、働くうえでの非合理な仕組みをテクノロジーと創意工夫でハックし、歴史に名を残すプロダクトをつくり続けます。

【2024年に総額214億円の資金調達を実施/内6社目の「ユニコーン」】
人材の採用費・人件費、およびマーケティング費用に投資し、顧客基盤をさらに拡大してまいります。
同社は市場シェア1位ですが、それでもシェア率1％(約50万人の人事データが登録)になりますので、今のこのフェーズで参画できるのは非常にチャンスです。(全国400万社。従業員約6000万人程度の市場規模)

【代表の経歴／宮田昇始氏】
IT企業でWebディレクターとして活躍していた前職時代に、「十万人に一人」と言われる難病「ハント症候群」を発症。「完治する見込みは20パーセント」と宣告を受けるも傷病手当金（社会保険の一つ）を受給できたおかげでリハビリに専念し、無事完治。一念発起し、2013年に自社サービスの運営と受託開発を行う株式会社KUFUを設立。2015年11月にクラウド労務ソフト「SmartHR」の提供を開始。以来、本事業に専念しております。

株式会社SmartHRの企業概要

業種: インターネット
設立: 2013年1月
従業員数: 861名
資本金: 9,900万円
所在地: 東京都

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