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求人検索結果6,183

株式会社ゲームフリーク
年収年収
400600万円
勤務地勤務地
東京都世田谷区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~19:00
仕事内容仕事内容
【募集背景】
事業拡大による増員募集です。

【職務内容】
・IT企画/業務(開発等)効率向上のための提案実行
・ITシステムの維持管理(開発サーバ・各種クラウド)
・G Suite/Slack等のコミュニケーション基盤の維持管理
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【ゲームフリークの基盤を支える『ポケットモンスター』】
9言語に翻訳され、全世界累計販売本数はRPGとしては最大規模の2億4000万本。ゲームのみならず、カードゲームやアニメ、映画、グッズなどにも展開され、世界中で楽しまれています。全世界に広がるポケモンの、原作ゲームを開発しているのがゲームフリークです。

【手を挙げればポケモンシリーズ以外の新規IPにも携わることが可能です】
2年に1回行われる社内公募では、いかなるポジションの人もアイディアを持っていって、承認されれば新規IPを作れるチャンスがあります。
実際に、タウンというRPGシリーズがこの社内公募発でリリースされます。
https://www.famitsu.com/news/201809/14164091.html

【成果主義を徹底/成果にコミットできる風土が整っています】
平均残業時間が25時間と短いですが、これは成果主義を徹底しているからです。成果が出てれば定時に帰ろうがOK、残業時間を減らすためにパフォーマンス向上に必死で努める、これも評価されます。逆に言えば、成果なんてどうでもいいけど残業時間は増やしたくない、というのは同社には馴染まない考えです。成果にコミットできる風土が整っています。
株式会社アプリボット
年収年収
400900万円
勤務地勤務地
東京都渋谷区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~19:00
仕事内容仕事内容
【雇用形態】
正社員もしくは契約社員、派遣、業務委託

【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集

【職務内容】
現在開発中タイトルの3Dモーション作成業務をご担当いただきます。
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【2010年からネイティブアプリ開発を続けている実績】
同社は、サイバーエージェントのグループ企業として2010年に設立されておりますが、設立当初からスマートフォンのネイティブアプリ開発企業として設立をされております。ネイティブアプリ開発企業で言うとコロプラ社が有名ですが、コロプラ社が本格的にネイティブアプリに軸足を置き始めたのは、2012年頃でございましたので、アプリボット社がネイティブアプリ企業としての実績年数が多いことをご理解頂けるかと思います。

【過去に「米国」のApp Storeでトップセールス1位を獲得したゲームをリリース】
「米国」のApp Storeでトップセールス1位を獲得したゲームは、過去に日本では3つ程度しかなく(他:Rage of Bahamut、パズドラ)、そのうちの1つが同社の展開しているゲームです。App Storeの「世界」ランキングでも過去に6位を獲得するなど日本を代表する企業です。

【サイバーエージェントと同等の福利厚生】
同社はサイバーエージェントと同等の福利厚生となっており、家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール)、技術者が働きやすいような制度が充実しております。また、同社は250名の社員で4つ程度のゲームを運営しており、1つのゲームに対して多くの人数の社員をアサインしていることもあり、作業に余裕が生まれ、業務過多にならないような環境を構築しております。
株式会社グリモア
年収年収
5001,000万円
勤務地勤務地
東京都目黒区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~19:00
仕事内容仕事内容
『ブレイブソウド×ブレイズソウル』の開発、 および運用業務を担当していただきます。エンジニア視点の企画、仕様決め等のゲームの運営をメインに 開発まで一貫してご担当していただきます。

【具体的には】
・ゲームアプリ運用業務/開発/チューニング業務
・ユーザーの利用状況の分析と改善案の創出
・開発に必要なアーキテクチャ設計および実装
・サービス安定稼働に必要な保守運用業務
・技術選定
・チームマネジメント
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【同社の合言葉は「大真面目に悪ふざけ」です】
「全世界の中二病を救う」という想いの元に、同社ではオリジナルゲームアプリの開発・運営を行っております。「ここには居場所がある」「ここに居てよいのだ」そう思ってもらえるようなコンテンツを同社は作り続けております。
株式会社プロトソリューション
年収年収
350650万円
勤務地勤務地
沖縄県宜野湾市大山
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:00~18:00
仕事内容仕事内容
・プロトグループが展開している各Webサイトのバックエンド開発(PHP)
・新規Webサイトの企画/開発
・Webバックエンド開発基盤の設計/開発

【具体的には】
要件定義 基本/詳細設計 実装 UT/IT ST リリース
プロジェクトに応じて、ウォーターフォール開発とアジャイル開発を使い分けています。
スキル・経験に応じて、担当工程を決定致します。

【待遇面補足】
・賞与(年2回)
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【中古車査定、車検など、車に関するあらゆるステージの事業をカバーをしております】
昨今のトレンドとして、カーシェアリングが流行をしていることもあり、最近では新車を購入する若者は減少をしているといわれております。そんな中で中古車や車検などに関しては今まで以上のニーズがあります。同社グループでは新車だけではなく、中古車、車検や車が必須な地域の住宅情報までをカバーしてサービスを提供をしているため、安定した収益を上げております。

【中日ドラゴンズのスポンサー:帽子にロゴがあります】
同社の親会社のプロトコーポレーションはプロ野球球団のスポンサーになります。日本ハムはニトリ、巨人は日本電産、ソフトバンクはレオパレス21ですのでかなりの規模を誇る企業になっております。

【グループ会社】
・株式会社 プロトコーポレーション・株式会社 オートウェイ・株式会社 タイヤワールド館ベスト・株式会社 グーネットエクスチェンジ・株式会社 プロトリオス・株式会社 カークレド・株式会社 プロトメディカルケア・株式会社 プロトベンチャーズ・株式会社沖縄コールスタッフサービス・株式会社アソシエ
株式会社テクノモバイル
年収年収
444780万円
勤務地勤務地
東京都港区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:30
仕事内容仕事内容
【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集です。

【職務内容】
受託案件のニーズを持つクライアント企業への営業訪問に同行し、お客様のサービス企画や課題、要望を細かくヒアリングしたうえで、社内のエンジニアと一緒に見積提案を準備し、プレゼン〜受注獲得(クロージング)までをご担当いただきます。提案内容はWebシステム開発(スマホアプリ開発、インフラ構築や運用保守を含む)が中心となりますが、お客様の課題や要望に応じて社内のデザインチームやマーケティングチームとも連携し、総合的なソリューション提案資料として取り纏めることも増えてきています。
受注後は契約処理と並行して社内の開発チームに案件を引継ぎつつ、お客様先にも定期的に訪問してお客様と良い関係値を築いていき、次の受託案件(リピート受注)に繋がるニーズを汲み取ります。
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【同社の代表播田氏はエンジニア出身でございます】
同社代表の播田氏は、元エンジニア。大手開発会社と違う点として、「技術にとんがっている」ことをあげている同社は、その分エンジニアの教育にも熱心です。また、現在でも社内で新技術を導入する際には、播田氏が検証してレポートを作成したり、難易度の高いプロジェクトには技術アドバイザーとして参画しております。このような環境から、エンジニアが働きやすい環境・制度が同社にはそろっているのです。

【豊富な福利厚生・各種制度が整っております】
・精勤手当(無遅刻・無早退・無欠勤)/月額1万円支給
・携帯機種変更促進制度(携帯機種変更1万円支給、スマートフォン1万5千円支給)
・スキルアップセミナー⇒トーマツが開催する社員研修制度、アクティベーションカレッジに加入。毎月、好きなセミナーを選び受講が可能。
・ノー残業デー/毎月第3週の金曜日
・タダ飯会/毎月⇒食べ放題、飲み放題(自由参加)、交流を深め、リフレッシュと、ビジョンを語り合える場を提供します。
・社内FA制度⇒所属部署に一定期間在籍すると、部署移動の申請権利が付与されます。自分の業務内容を見直したり、チャレンジしたいプロジェクトに配属される可能性を設けています。
・作業環境⇒エンジニアは全員ノートパソコンと、外付けモニタのデュアル環境で作業しています。
ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社
年収年収
350600万円
勤務地勤務地
東京都千代田区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~18:00
仕事内容仕事内容
【募集背景】
・業務拡大に伴う増員募集

スマートフォンゲームのトランスレーターとして、ゲームに関する仕様書等を翻訳していただきます。         

【具体的には】
・ゲームに関する仕様書、技術資料等(その他資料、メール含む)の翻訳 
※中文簡体字⇔日文の文章
・上記に関わる社内外との連絡業務 
・中国語⇔日本語の通訳
 ※会議での通訳を担当していただきます。
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【「パズル&ドラゴンズ」で有名な同社。スマホゲームでは日本トップクラスの実績を誇っております】
「パズル&ドラゴンズ」は、Google Play と iOS 双方で世界一の売上を達成しております。また、日本でもiPhoneとiPadでのランキングでは常に上位を獲得しており、「CEDEC AWARD 2012」や「モバイルコンテンツ・アワード2012」にて最優秀賞を受賞しております。現状、IT・インターネット系企業は、フィーチャーフォン向けのソーシャルゲームの開発に走りがちですが、同社はスマートフォン向けゲームへの取り組みが非常にはやく、実績も上がっており、日本のスマートフォン向けゲーム市場の中では、同社はトップを走っております。

【2002年に「ラグナロクオンライン」をリリース。PCオンラインゲーム市場を引っ張ってきた企業です】
同社は、2002年に「ラグナロクオンライン」をリリースしており、その後日本のオンラインゲーム市場を引っ張って参りました。また、「ラグナロクオンライン」に関しては、コンシューマゲーム、スマートフォン向けゲームにも展開をしておりまして、現在も存在感を発揮しております。
デマンドリンク株式会社
年収年収
250500万円
勤務地勤務地
東京都千代田区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:00~18:00
仕事内容仕事内容
【職務内容】
同社では特に通信系の案件に強みを持っておりますが、その他にも案件をサーチ頂けます。
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【平均年齢28歳/ゲームプログラマの第一歩を踏み出せます】
キャリアアップ制度も充実しているため、1週間に1度開かれる顔合わせも含め未経験から参入できる
「プレ開発事業」を行っております。未経験でゲームを製作・開発したい等のニーズにもこたえるため、
時間外での有志対応で業務の範囲内で経験を積むことが可能です。
※もちろん残業代は支給されます


【幅広いサービスを提供しております】
SES事業では、SE業務やアウトソーシング業務、HP作成業務、OAサポート業務、
翻訳業務などを提供するほか、司会業務やTVショッピングメディアへの出演など、
幅広い人材ソリューション事業を展開しております。顧客のニーズに合わせ、スキル・経験ともにマッチした
人材を提案している。不動産調査業としては、新規サービスの「エリアリポート」事業が特徴的です。

【副業可能!将来の独立希望者には支援を行います】
特徴的な制度として現場作業以外の社内残業制度というものがございます。
同社では、能力や意欲さえあれば学歴にこだわらず、経歴や人物を重視した採用を行う方針です。
株式会社リッチメディア
年収年収
600850万円
勤務地勤務地
東京都目黒区
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:30~18:30
仕事内容仕事内容
ヘルスケア・ビューティー領域において、当社の注力自社メディアであるスキンケア大学で蓄積したユーザーデータを武器に、大手化粧品会社を主としたナショナルクライアントのマーケティング課題解決をするお仕事です。
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【“ライフスタイル” を切り口に新規Webサービスをリリースして参ります】
同社は “ライフスタイル” を切り口に新規Webサービスを続々とリリースしてきました。
「スキンケア大学」)といったWebサービスをリリースしており、売上も非常に好調です。また、直近では「スキンケア大学」で集まった求職者の口コミを生かして、商品展開に生かすコンサルティングサービスも開始をしております。

【受託事業からWebサービス事業へ完全に移行を成功させております】
Webマーケティング、インテグレーションなど受託開発を主業としている企業で、「Webサービス」を開始する企業は多くございますが、失敗するケースがほとんどです。ただ、同社は3期目までは受託事業を行い、4期目以降はWebサービスにチャレンジし、完全にWebサービス企業として事業移行を成功させております。

株式会社Sun Asterisk
年収年収
4501,000万円
勤務地勤務地
東京都千代田区神田紺屋町
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
10:00~19:00
仕事内容仕事内容
【職務内容】
Sun*のグローバルな開発を束ね、クライアントとの直接交渉を推進していただきます。
約1300人の開発リソースを抱えるSun*のは、日本のリソース単価では難しい『やりたいけど難しい』本来あるべきシステム開発チームとプロセスの実現を可能にし、クライアントのサービス成功にコミットします。

【具体的には】
・サービス、ビジネス要件の策定(顧客折衝含む)
・全体スコープの策定
・スケジュールの管理
・開発要件の調整、交渉
・見積もり、およびリソースの管理
・カスタマーサクセス、サポート業務の実施

上流から、デリバリーまで、一気通貫で、組成された社内チームのリーダーポジションを担っていただきます。
また、新規クライアントプリセールス、ベトナムチーム組成時の顧客サポートなどもお任せしたいと思っています。
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【スタートアップの課題を解決する「スタートアップスタジオ」】
同社の事業の一つに「スタートアップスタジオ」というものがあります。イノベーションを創出することを目的とした事業です。スタートアップスタジオにはゼロイチ段階を支援するBuildと事業成長を加速させるBoostの2つのプログラムがあります。以前から、以前よりBoostの部分に関しては行なっており、300以上のスタートアップやプロダクトを成功に導いております。Build用のチームを新たに生み出し、日本のエンジニアが関与し、海外のエンジニアはこれまでどおりBoostに関与します。エンジニアが枯渇している日本において、同社、同事業の強みはエンジニアを1000人以上抱えているところであると言えます。

【「社会にポジティブなアップデートを仕掛ける」というミッションのもと、テクノロジーへの積極的な投資を行っています】
一例として、ストレスフリーなヘッドホンなどで知られるVIE STYLEは、IoHデバイス(生体情報を取得するイヤホン・ヘッドホン)および生体情報を活用してサービスを提供するウェルネスプラットフォームを開発しております。同社は、デバイスおよびウェルネスプラットフォームを開発するVIE STYLEとの業務提携しております。音楽や映像コンテンツを視聴中のユーザーから情報を取得しAIで解析してユーザーを心地よい状態に誘導サポートする機能を備えたプラットフォームです。

【同社の開発実績はこちら】
・グロービス学び放題(グロ放題):実践的なMBA(経営学修士)が学べるグロービス経営大学院が蓄積してきたリーダー育成のためのビジネスナレッジを、基礎から応用まで、いつでも、どこでも学べる動画サービスです。
・HARUTAKA (ハルタカ):企業の採用力を強化する動画面接プラットフォーム。ウェブ面接やライブ面接で採用コストが削減するだけではなく、HARUTAKA独自の分析機能やコンサルタントのサポートで採用の質の向上に貢献するツールです。
・おまかせ会社設立:会社設立を代行してくれるプロの会社設立支援パートナーを無料で探すことができ、顧問契約をすることで会社設立にかかる手数料を無料にできるサービスです。創業支援、創業融資にも対応しています。
株式会社feat
年収年収
360700万円
勤務地勤務地
東京都内、神奈川県内
雇用形態雇用形態
正社員
就業時間就業時間
9:00~18:00
仕事内容仕事内容
【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集となります。

【職務内容】
自動車、医療、ロボット機密機器などの分野における機械設計、構造解析などを行います。理工学系の学校、職業訓練校などで、CADや機械系設計基礎を学んでいる方であれば、実務経験が1年未満でも、今後キャリアアップしていく意欲さえあれば問題ございません。
担当コンサルタントから一言担当コンサルタントから一言
【前年度売上伸び率130% 社員定着率94.1% 毎年黒字経営を継続する優良企業】
精度の高い独自の技術を基盤に、製品のクオリティーを追及し続けることで成長してきた同社。今後はソフト・ハードの両面でクライアントの課題をトータルで解決できる存在を目指しています。特に注力している事業は、コンシューマ、ファクトリ、部品・デバイス、自動車、医療、IoT・システムの6分野です。時代の流れにすぐさま対応するため、日々学べる環境です。最新技術のプロジェクトを任せることで、経験を積める体制も同社にあります。これらの影響もあり、業界でも高い、社員定着率94.1%を誇ります。

【チーム制だから、先輩から技術を学べます】
入社後、プログラミングといった馴染みやすい業務から担当します。プロジェクトには4〜5名で入り、同社エンジニアが上流工程を担うケースも多数。要件定義や基本設計などの実践的ノウハウを先輩たちから吸収できます。「身に付けたいスキル」「キャリアの展望」を上司が随時ヒアリングするため、目標に近づくための業務を担うことも可能です。

【同社は行動指針「クアドラプルWIN」という4つの幸せを掲げています。】
・お客様の幸せ … featは「お客様」と共感しより質の高い技術成果を残します
・社会の幸せ  … featは「社会」のニーズと共感し新しい技術やサービスを常に生み出していきます
・社員の幸せ  … featは「社員」と共感し個人ごとのキャリアマネジメントを重視します
・featの幸せ  … featは自ら定めた「会社」の方針と共感し企業成長を永続的に続けていきます

【パパさんエンジニア、ママさんエンジニアも多く活躍しています】
特に力を入れているのは、お仕事と生活の両立。です。「正しいお仕事は、正しい生活の上になりたつ」という当たり前の感覚を同社は決してないがしろにしません。充実した制度のおかげで、社員の育児休業取得率は100%、復帰率も100%を達成。男性社員も積極的に育児休業を取得し、パパさんエンジニア、ママさんエンジニアも多く活躍しています。

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