1. HOME
  2. 求人検索

求人検索結果7,895

セキュリティコンサルタント(コンサル未経験/SEからの転身歓迎)

株式会社ラック

年収
400800万円
勤務地
東京都本社または客先
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~17:30
仕事内容
事業拡大に伴う増員募集です。

【職務内容】
金融業界のお客様向けのセキュリティコンサルティング業務を行っています。提案・要件定義・概要設計などの上流工程。

【業務例】
? 金融機関向けの情報セキュリティ/サイバーセキュリティに関わるコンサルティング業務に従事いただきます。(客先常駐なし)
  - セキュリティコンサルティング(情報セキュリティリスクアセスメント、改善策の立案・提言など)
  - セキュリティ基準や規程類の策定支援(セキュリティ基本規定、クラウド・システム開発ガイドライン、インシデント対応規定 等)
  - セキュリティ関連情報の調査・取りまとめ・調査ドキュメント作成(セキュリティ業界動向、及び、セキュリティ脅威情報とその対策やソリューション情報 等)
? 大手金融機関向のサイバーセキュリティ関連業務の支援に従事いただきます。(客先常駐あり)
  - 顧客内SOCやCSIRT、セキュリティ部門のメンバー
  - 顧客内のシステム開発プロジェクトにおけるセキュリティ分野担当メンバー
担当コンサルタントから一言
【日本最大級のセキュリティ監視センターを開設】
同社は1995年から日本国内でいち早くネットワークセキュリティ分野に着目し、2002年に国内最大級のセキュリティ監視センターを開設。 ネットワーク・セキュリティのプロフェッショナルである多くのセキュリティアナリストを擁し、24時間365日の体制で、サイバー攻撃といった外部脅威からお客様のネットワークを守っております。 この業界最先端のサービスは、官公庁や大手企業を中心に600社を超えるお客様に採用され、国内屈指の実績を誇る注目の企業でございます。

NEW

ネットワークエンジニア

ジャパニアス株式会社

年収
300800万円
勤務地
本社、あるいは、顧客先での常駐勤務の可能性あり
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~18:00
仕事内容
サーバの設計、構築、運用、ネットワークの構築、メンテナンス、セキュリティ監視、ウイルス対策と管理障害時の対応、社内インフラの整備、管理をお任せします。

【職種の魅力】
同社は大手メーカーとプライム案件が大半ですので、情報システム部関係の案件や基幹システム系案件などスキルアップに繋がる魅力的な案件が多い状況です。
担当コンサルタントから一言
【充実した福利厚生】
・各種手当
時間外・休日勤務手当(全額支給)、職責手当、家族手当(正社員のみ)
・待遇
退職金制度(正社員のみ)、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、テーマパーク利用補助(東京ディズニーランド・USJ等)、社員旅行(任意)
・研修制度
ビジネスマナー研修、IT基本スキル研修、コンプライアンス研修、企業理解研修、フォローアップ研修、リーダー研修、メンター制度、目標管理研修、コーチング研修、リスクマネジメント研修など多数あります。

【今後の展開】
同社は2020年には1000名規模にすることが目標です。経営理念のひとつに含まれており、そのほか第2製造業を目指す、利益は納税するというものを掲げております。経営方針としては就業者に選ばれる会社になる、お客様に選ばれる会社になる、コミットメント(必達目標)の完遂を掲げ、目標に向け邁進していきます。

【社員の9割以上が中途入社社員、オーダーメイドのキャリアプランが作成で溶け込みやすい環境です】
中途では未経験者からベテランまでが入社し、目指す方向性も十人十色です。同社は社員一人ひとりとしっかり向き合い、オーダーメイドでキャリア形成のお手伝いをする制度も充実をしております。やりたい分野や目指すキャリアなどをヒアリングしてから最適な案件をアサインしているので、どの社員も自分の強みや考えを最大限活かし、やりがいを持って活躍いただくことが可能です。

ビジネスコンサルタント

株式会社イージフ

年収
450900万円
勤務地
雇用形態
正社員
就業時間
9:30~18:30
仕事内容
下記いずれかの業務に携わって頂きます。

(1)クライアント企業に対するITシステム(SAP、Oracle EBSなど)導入に際してのコンサルティングを行なっていただきます。システム開発・導入プロジェクトのプロジェクト管理、品質改善、標準化となります。

(2)クライアント企業に対する業務プロセス改善のためのコンサルティング、ビジネスコンサルティング、外部ベンダーも含めたプロジェクトの全体管理などを行います。
案件としてはクライアントからの直請けが5割、外資大手コンサルタントのチームに加入する2次請けが5割という割合です。
担当コンサルタントから一言
【設立経緯】
同社はPWCコンサルティング(現IBMビジネスコンサルティングサービス)出身の3名によって設立されました。
残るか、去るかというコンサル業界勤務時間過多の働き方を変えるべく、同社を設立致しました。

【男性社員育児休暇取得率100%、趣味のために1か月の休暇取得可能】
コンサル業界の働き方を変えるために、業界では珍しい働き方を導入しております。

・フレックス勤務

・男性社員育児休暇取得率100%

・1歳の双子の父親である男性社員は週2日在宅勤務が許可

・趣味のダイビングのために1か月休暇を取得

など、多様な働き方が出来ます。もちろん、時間制限のある女性にも働きやすい環境でございます。

NEW

インフラエンジニア(ネットワーク)【第二新卒歓迎/面接1回】

ジャパニアス株式会社

年収
321700万円
勤務地
本社、あるいは、顧客先での常駐勤務の可能性あり
雇用形態
正社員
就業時間
9:00~18:00
仕事内容
【募集背景】
事業拡大による増員募集です。

業界未経験、技術未経験で全く問題ございません。
同社の専門教育チームが、専門施設にてベンダー資格(CCNA、CCENT)取得同等のカリキュラムを1ヶ月(140H)、手厚く教育させていただきます。
もちろん、正社員雇用で給与保障をさせていただきますので、安心して研修に参加できます。
研修後は、先輩社員、現場リーダー、業務リーダーが稼働する現場にOJTで稼働するため現場でも教育環境が整っており技術スキル向上が保障されます。

◆取引業界
 製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆NW機器
 Cisco、YAMAHA、ALAXALA、Juniper 等
◆FireWall
 Nokia、NetScreen、SSG、SonicWall 等
◆ロードバランサー
 F5(BIG-IP)、Citrix(Netscaler)、Alteon 等

【プロジェクト例】
 ・ ネットワーク要件定義・設計・構築(上流)
 ・ ネットワーク運用・保守(下流)
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
担当コンサルタントから一言
【充実した福利厚生】
・各種手当
時間外・休日勤務手当(全額支給)、職責手当、家族手当(正社員のみ)
・待遇
退職金制度(正社員のみ)、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、テーマパーク利用補助(東京ディズニーランド・USJ等)、社員旅行(任意)
・研修制度
ビジネスマナー研修、IT基本スキル研修、コンプライアンス研修、企業理解研修、フォローアップ研修、リーダー研修、メンター制度、目標管理研修、コーチング研修、リスクマネジメント研修など多数あります。

【今後の展開】
同社は2020年には1000名規模にすることが目標です。経営理念のひとつに含まれており、そのほか第2製造業を目指す、利益は納税するというものを掲げております。経営方針としては就業者に選ばれる会社になる、お客様に選ばれる会社になる、コミットメント(必達目標)の完遂を掲げ、目標に向け邁進していきます。

【社員の9割以上が中途入社社員、オーダーメイドのキャリアプランが作成で溶け込みやすい環境です】
中途では未経験者からベテランまでが入社し、目指す方向性も十人十色です。同社は社員一人ひとりとしっかり向き合い、オーダーメイドでキャリア形成のお手伝いをする制度も充実をしております。やりたい分野や目指すキャリアなどをヒアリングしてから最適な案件をアサインしているので、どの社員も自分の強みや考えを最大限活かし、やりがいを持って活躍いただくことが可能です。

NEW

情報システム部門マネージャー※部長候補(コーポレートエンジニアリング)

株式会社LITALICO

年収
700900万円
勤務地
東京都目黒区上目黒
雇用形態
正社員
就業時間
仕事内容
急拡大する組織や事業の多角化に合わせて、システム導入やリプレース、業務生産性向上などIT技術を使って社内ITインフラにおける企画・推進をマネージャーとして幅広くお任せします。プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトもお任せします。

【具体的に】
・事業の多角化に最適なITソリューションの導入、推進、運用
・部署/グループ横断プロジェクト企画、推進
・社内IT戦略・予算・計画の策定、執行
・経営陣、各事業責任者との連携
・グループの組織マネジメント
(プロジェクト例)
データセンター移転、全社WAN更改といった全社システムインフラプロジェクト、全社の業務基幹システムリプレイス/業務生産性向上プロジェクト、全社グループウェア導入検討 など多数
担当コンサルタントから一言
【東証一部上場企業で社会課題を解決していきます】
内閣府「障害者白書(平成27年)によると、日本における障害者数は787.9万人(うち、身体障害者393.7万人(人口千人あたり31人)、知的障害者74.1万人(同6人)、精神障害者320.1万人(同25人)であり、およそ国民の6%が何らかの障害を有していることになります。
このような状況を受け、一人ひとりの可能性が最大化され、生きづらさを解消するための問題解決を事業を通じて実現しています。

フロントエンドエンジニア(マネージャー候補)

ベースメントアップス株式会社

年収
420980万円
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集

【職務内容】
WebサイトやWebアプリケーションの開発をお任せいたします。主にバーティカルメディアや比較サイト等のBtoC領域が中心となります。具体的には、要件定義〜設計〜実装〜保守運用までがメイン職務となります。
100%自社サービスで受託事業は一切ないため、あなたの自由な発想を思う存分活かしていただきます。エンジニアとしての採用ではありますが、企画やUI/UX設計にも携わることができます。
担当コンサルタントから一言
【100%自社内開発で、急成長中!】
同社では、代表と役員の3人が元々大手マーケティング事業にいた関係から、マーケットトレンド及びアプリユーザーのニーズとウォンツを的確にとらえた企画を形にする事で、ヒットアプリを量産しております。一人当たりの生産性も高く、100%内製アプリ開発と同時に、開発メンバーの技術力強化を目的としたパートナー企業との共同研究開発も行っております。

【アプリの総インストール数は2000万インストール以上!】
同社では、自社アプリを含める豊富な実績を元に顧客のアプリビジネスを成功に導く為の、戦略立案から集客、運用まで包括的にコンサルティングを行っております。同社の役員はスマホリリース当初よりスマホマーケティングに従事しており、これまで関わったアプリの総インストール数は2000万インストール以上。スマホマーケティングにおける知見は国内トップレベルでございます。

NEW

【引越し侍】企画営業

株式会社エイチーム

年収
420820万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~16:00
仕事内容
自社Webサイト「引越し侍」の営業部署のプロジェクト管理・メンバーマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・既存のクライアントの課題解決に向けて数字分析・立案
・将来的に3〜4名程度のチームメンバー育成
・各プロジェクトの進捗管理や推進
・管轄部署の予算管理

営業部署では、クライアントである引越し会社に対し、見込顧客の送客だけでなく成約につなげていただくためのフォローまでを一貫して行っています。クライアントからの課題やリクエストに対し、どのように解決策を導き出すか、メンバーの先頭に立ち企画実行していただきます。
反響や反応がリアルタイムにわかり、それに対する改善・提案も社内リソースを用いて解決できるため、「三方良し」のサービス実現をスピーディーに行うことができます。また、完全内製化(外注無し自社サービス)しているため、他部署との連携もスムーズに行えることは、ユーザー・クライアントに対して適切なサービス提供をする上では大きな強みです。

将来的には、引越し比較サイトだけではなく、今後の事業領域拡大に向けての新規企画立案〜実行などもお任せしたいと思っています。まずは企画営業の”企画”部分を担っていただきながら、メンバーと事業の成長を牽引していただける方を求めています。
担当コンサルタントから一言
【マザーズ上場から8ヶ月弱、史上最短で東証一部上場を果たした真の成長企業】
同社は、性質の異なるエンターテインメント事業とライフスタイルサポート事業の2つを手がけており、今までに10サイト以上の比較・予約サイト、月間10億PVを超えるオープンソーシャルアプリなど、広範囲のWebサービスを企画・開発・運用してまいりました。

2012年4月に東証マザーズへ上場した後、8ヶ月弱という史上最短で東証一部上場を達成した同社は、現在でも120〜150%という驚異的な成長を遂げています。月商1億円以上の事業を複数抱えるエンターテイメント事業だけでなく、様々なライフステージで利用可能なライフスタイルサポート事業との2本柱とすることで、安定的な収益を挙げながらも、社会に大きなインパクトを与える挑戦を続けています。

【グローバル事業や大規模予算の新規事業にチャレンジする若きチーム】
「世界700万ダウンロードを突破」「スマートフォン・アプリの北米1位(GooglePlayセールスランキング)」などを実現しており、同社は常にグローバルを見据えた事業展開を行ってきました。立ち上げる新規事業も大規模な予算がつくことも多く、上場企業ベンチャーならではのスピード感と規模が同社の環境の魅力です。
海外売上比率は25%です。5年前に最初からネイティブアプリをアメリカで勝負した点が、他の日系ゲーム会社とは異なる点です。「ダークサマナー」ではヒットタイトルが生み出せたユーザー基盤が同社の海外戦略を継続して成功できている要因です。

企画プランナー

株式会社ヘッドロック

年収
250540万円
勤務地
東京都中野区
雇用形態
正社員
就業時間
11:00~20:00
仕事内容
現在運営中のオンラインゲームタイトルの企画作業(スクリプト作成、データ設定、仕様作成など)をお任せします。

【具体的には】
・パブリッシャーとの折衝
・ゲームの企画書作成
・仕様書作成
・制作進行管理(スケジュール、品質チェック 等)
・スクリプト(ゲームのシナリオ)作成

【待遇面補足】
・賞与:プロジェクトボーナス制
担当コンサルタントから一言
【オンラインゲーム業界を牽引しながら、スマホゲームやアーケードも幅広く手掛ける技術者集団】
MMORPGだけで4タイトルものゲームを制作しており、これだけの数のMMORPGタイトルを開発してきたサーバエンジニアが現在も多数在籍している企業は、国内では同社だけであると評価されております。
大規模ネットワークサーバを構築できる数少ない企業として、大手パブリッシャーからの技術力の評価は非常に高いです。
パソコン用のMMORPGからオンラインに対応したアーケードゲームの制作、スマートフォン向けゲームの制作など、幅広くゲームタイトルを手掛けています。

【働き方について】
「私生活が充実していないと仕事にも影響する」という同社代表取締役 岡田信之氏の考えに基づき、業界では珍しく、残業時間は月20時間程度になります。
正当な届出なしでの土日勤務は禁じられていますので、過度なハードワークも少ない、落ち着いた環境です。


【今後の事業展開について】
ディベロッパーとしての受託開発だけではなく、自社IP開発も視野に入れておられます。
また日本だけにとどまらず、北米での販売もできるようなタイトルの開発も考えられております。

NEW

コンテンツマーケティング(マネージャー)

株式会社ネクストビート

年収
600840万円
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集

複数プロダクトのコンテンツ編集をお任せします。オーガニック検索の流入数を最大化させることがミッションです。1記事あたりの流入目標を達するようユーザーインサイトをくすぐる記事作成をお願いします。
*現在ジェネラルマネージャー1名、リーダー2名、メンバー5名体制。体制強化の背景でマネージャーを急募しております。

【具体的には】
・各プロダクトコンテンツ施策やメンバーのマネジメント
・編集方針立案、社内外関係者へのディレクション、記事・メルマガ等の制作・進行管理
・アクセス解析ツールを使用した分析、改善施策立案
・編集担当やライターや関係部署と連動し、コンテンツのブラッシュアップ
・企画編集、ライター獲得・管理、外部提携先対応

【魅力】
CMO直下の部署で、社内外ライターや関係者ディレクションを通じて幅広い経験を積んで頂くことができるかと思います。同時にメンバーやプロジェクトのマネジメントもお願いするため、全体のディレクション経験も積むことができます。コンテンツを作成してPVを伸ばすことだけが目的ではなく、ユーザーのインサイトを本質的にくすぐるような記事企画を大事にしておりますので、本質的なマーケティングスキルが身に付きます。
担当コンサルタントから一言
▼設立から5年で10つの事業を展開中、圧倒的スピード感を持つベンチャー企業
既に日本でトップシェアを誇る「保育士バンク!」を軸に、同社は設立5年という短さで10の事業を展開するほど成長しております。企画立案から事業展開までのスピード感が非常に早く、事業を0⇒1にする達成感を味わえる環境です。

NEW

情報システム担当

株式会社ゲームフリーク

年収
400600万円
勤務地
東京都世田谷区
雇用形態
正社員
就業時間
10:00~19:00
仕事内容
・IT企画/業務(開発等)効率向上のための提案実行
・ITシステムの維持管理(開発サーバ・各種クラウド)
・G Suite/Slack等のコミュニケーション基盤の維持管理
担当コンサルタントから一言
【ゲームフリークの基盤を支える『ポケットモンスター』】
9言語に翻訳され、全世界累計販売本数はRPGとしては最大規模の2億4000万本。ゲームのみならず、カードゲームやアニメ、映画、グッズなどにも展開され、世界中で楽しまれています。全世界に広がるポケモンの、原作ゲームを開発しているのがゲームフリークです。

【手を挙げればポケモンシリーズ以外の新規IPにも携わることが可能です】
2年に1回行われる社内公募では、いかなるポジションの人もアイディアを持っていって、承認されれば新規IPを作れるチャンスがあります。
実際に、タウンというRPGシリーズがこの社内公募発でリリースされます。
https://www.famitsu.com/news/201809/14164091.html

【成果主義を徹底/成果にコミットできる風土が整っています】
平均残業時間が25時間と短いですが、これは成果主義を徹底しているからです。成果が出てれば定時に帰ろうがOK、残業時間を減らすためにパフォーマンス向上に必死で努める、これも評価されます。逆に言えば、成果なんてどうでもいいけど残業時間は増やしたくない、というのは同社には馴染まない考えです。成果にコミットできる風土が整っています。

7,895件中 81~90件を表示

ご希望の求人は見つかりませんでしたか?
お探しの条件にあった非公開求人をご紹介いたします。

簡単1分転職無料相談

求人数×IT業界での紹介実績数で、納得の転職をサポート。IT業界専門だからこそできる提案力を実感してみてください。