株式会社野村総合研究所

【平均年収1242万円】日本最大手のシンクタンク

株式会社野村総合研究所

【平均年収1242万円】日本最大手のシンクタンク
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業種
ITコンサルティング
設立
1965年4月
従業員数
7,206名
資本金
256億5,541万円
売上高
7,365億円
本社所在地:
東京都千代田区大手町

事業内容・福利厚生例

事業内容
同社は、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレーターの草分けである野村コンピュータシステムの合併によって生まれました。経営とテクノロジーの融合で時代を先駆け、DXの先にある豊かさを洞察し、デジタル社会資本で世界をダイナミックに変革する存在を目指します。 ■コンサルティング(経営・システム): 創業以来、約50年にわたって蓄積した知識やノウハウ、シンクタンクとして培ってきたリサーチ力に基づき、顧客の実益までコミットするコンサルティング力 ■金融(証券・資産運用・銀行・保険)ITソリューション: NRIが最も精通する分野の一つが金融であり、創業以来、社会価値創造の精神を持って、金融ビジネスに関わる多くの顧客にソリューションを提供してきました。 ■産業IT(Eコマース、クラウド・インテグレーション等)ソリューション: 流通業、サービス業、製造業など、さまざまな産業の顧客に対してもソリューションを提供しています。 ■IT基盤サービス: パブリック / プライベートクラウドやオンプレミス環境を最適に活用したIT基盤の設計・構築・運用を提供しています。
保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 生命保険・損害保険(グループ保険) 確定拠出年金制度 退職一時金 退職金前払い制
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 有給休暇 年次有給休暇 リフレッシュ休暇 暑中休暇 振替休日 産前産後休暇 育児休業・出生時育児休業(産後パパ育休) マタニティ有給休暇 子の看護休暇 パートナー出産休暇 介護休業
諸手当
通勤手当 住宅手当 資格取得支援制度 研修支援制度 継続雇用制度(再雇用) 国内外の会員制保養所複数 社員食堂 社内図書館 健康診断 人間ドック
※募集求人によって条件が異なる場合がございますので、詳しくは求人詳細をご確認ください。
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53 株式会社野村総合研究所の募集中の転職・求人情報一覧

【大阪】ITコンサルティング

年収
600~1,200万円
勤務地
大阪府
職種
システムコンサルタント
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【大阪】アジャイルコンサルティング

年収
600~1,200万円
勤務地
大阪府
職種
システムコンサルタント
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【大阪】業務系アプリケーションエンジニア

年収
600~1,200万円
勤務地
大阪府大阪
職種
プロジェクトマネージャー(業務系)
求人詳細を見る

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01 / 18

この企業の特徴

担当アドバイザー
川俣玄暉

【平均年収1242万円/チャレンジングなアサインメントによる社員の成長機会の拡大】
同社では、若い世代でも責任と裁量の大きな役割を任されます。コンサルティングプロジェクトでは、多くの場合、20代でプロジェクトリーダーを経験します。開発プロジェクトのプロジェクトマネージャー(PM)の約30%は20代から30代前半です。NRIが長年にわたり培ってきたプロジェクトマネジメント手法とナレッジ共有の仕組みにより、人材の育成とチャレンジングな業務の遂行が可能となっています。

【充実した研修プログラム(400以上の講座がのべ約1000回開催)】
年間を通じて、400以上の講座がのべ1000回近く開催される社内研修プログラムがあります。このプログラムは、社員が必要とする領域を幅広くカバーしており、必修の階層別研修や中核人材育成プログラムを除いては、自ら参加することができます。また、マイキャリアデザイン研修ではキャリアを振り返り、キャリア自律を目指すワークショップ型研修を設けています。40歳代以降に実施する研修では、ワークショップに加えて、キャリア・コーチングや1on1面談、リスキリングのためのeラーニングなどのオプションプログラムも提供され、主体的な学びをサポートします。

【事業創造人材の拡大/「未来創発」とは】
事業創造人材の育成拡大を実現するため、社内で認められる資格である認定ビジネスアナリストおよび認定ビジネスディベロッパーの認定者数増加を目標に掲げています。2031年3月期までに、合計250名の認定者数を達成することをKPIとしています。また、思いがけない新しいビジネスモデルを次々と生み出そうとする、「未来創発」という同社の姿勢があります。

ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)の推進 えるぼし(最高位)認定 くるみん、プラチナくるみん認定 健康経営優良法人(ホワイト500)6年連続認定

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    年収や入社日の交渉も
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