求人ID：321584

【大阪】製薬業特有ITシステム構築　～構築から運用保守まで幅広く対応～

小野薬品工業株式会社

次世代医療の最前線で、自らを革新する

年収: 600～1,150万円
雇用形態: 正社員
職種: テクニカルサポート、ヘルプデスク

年収: 600～1,150万円
雇用形態: 正社員
職種: テクニカルサポート、ヘルプデスク

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募集要項

仕事内容: 製薬業界特有の業務プロセスに関わるITシステムの導入や運用保守、国内外の業務プロセスの整理と集約、
ビジネス部門との折衝、ベンダー管理を行っています。

【具体的には】
・製薬業特有の業務プロセスに関するITシステムの導入や運用保守
・研究
・開発
・ CMC生産
・安全性情報
・国内外にわたる各業務プロセスの整理と集約
・ビジネス部門との折衝
・ベンダー管理
必要なスキル: 保守・運用・監視,保守・運用・監視,構築・実装,保守・運用・監視,保守・運用・監視,保守・運用・監視,保守・運用・監視,MA(Salesforce),VR/AR/MR
勤務地: 大阪府大阪市中央区
保険: 健康保険　厚生年金　雇用保険労災保険
諸手当: 福利厚生倶楽部　社有独身寮　借上独身寮など　通勤手当住宅手当
休日・休暇: 完全週休2日　祝日　産前・産後休暇　育児休暇　介護休暇　リフレッシュ休暇慶弔休暇年末年始　夏期休暇　有給休暇
年収: 600～1,150万円
必須条件: ・製薬業特有のITシステム構築もしくは運用保守経験(例:Argus、MasterControl、VeevaVault、Siebelなど)
・社内業務部門との関係構築
・相手に快く理解・納得いただける説明・プレゼンテーションのスキル
・ベンダーとの折衝、交渉、マネジメントのスキル

【歓迎】
・製薬業特有のITシステム構築もしくは運用保守経験(例:Argus、 MasterControl、Veeva Vault、Siebelなど)
・社内業務部門との関係構築、相手に快く理解・納得いただける説明・プレゼンテーションのスキル
・業務横断的な全社プロジェクトやグローバルプロジェクトを推進/管応募資格理した経験

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小野薬品工業株式会社の
求人のおすすめポイント

【アンメット・メディカル・ニーズ：医療ニーズの高い4領域に挑む新薬開発に特化の製薬メーカー】
未だ有効な治療法が見つかっておらず医療ニーズの高い「がん・免疫・神経・スペシャリティ」を重点領域と定め、さまざまなアプローチを複合的に活用しながら新薬の創製を目指しています。グローバルレベルでの産学連携により革新的な新薬の創製を進めているのも、私たちの特徴の一つ。社内においても、社員は部署の垣根を越え、チームで成果の創出を目指します。社員数3600名強という規模でありながら、私たちが数々の画期的な世界に送り出すことができるのは、尖った才能と強い個性を持った社員による、相乗効果と化学反応があればこそです。

【世界のフィールドで闘えるグローバルスペシャリティファーマへ】
すでに、韓国・台湾では、現地法人を設立して自社販売体制を確立しました。現在、韓国・台湾では売上の拡大を図るとともに、欧米において後期臨床試験～承認申請までを自社で実施できる開発体制、および米国では自社販売体制の構築を進めています。将来は、グローバル開発・自販展開により世界中の患者さんに当社の医薬品をお届けすることをめざしています。

【新薬開発×デジタルトランスフォーメーション(DX)】
2021年度末にNECと提携しAI技術を活用してガラス瓶に充填された薬液中の異物を検出する新技術をはじめ、さまざまなDXをしようとしております。
新薬開発を強みとしている同社にとって、常に創薬し続けるためにはかなりハードルがあり継続的に上市することが難しくなってきています。外資系製薬会社は自社の研究開発に加えて、大型の買収や開発ライセンスの導入を行い、投資に対して余念がない。そんな製薬業界の中で日系製薬会社は開発プロセスの効率化を図り、創薬するハードルを下げるためにデジタルトランスフォーメーションを取り入れていきます。

小野薬品工業株式会社の企業概要

業種: 医薬品メーカー
設立: 1947年7月
従業員数: 3,576名
資本金: 173億5,800万円
所在地: 大阪府

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